永福職場(chǎng)問答
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您好,請(qǐng)問在永福從一名小會(huì)計(jì)到財(cái)務(wù)總監(jiān),需要哪些核心能力?
13*******48 2018-11-16 1個(gè)回答 265人關(guān)注
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13*******30 2018-11-16各公司都不同的, 一般經(jīng)過職位依次是: 出納、 會(huì)計(jì)、 總賬會(huì)計(jì)、 主管會(huì)計(jì)、 財(cái)務(wù)經(jīng)理、 財(cái)務(wù)總監(jiān) ( 國(guó)企就是總會(huì)計(jì)師)。
新時(shí)代首席財(cái)務(wù)官也叫財(cái)務(wù)總監(jiān)CFO,意指首席財(cái)政官或財(cái)務(wù)總監(jiān),是現(xiàn)代公司中最重要、最有價(jià)值的頂尖管理職位之一。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展和全球化的深入,傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的需要。一名現(xiàn)代意義上的CFO,必須突破傳統(tǒng)財(cái)務(wù)視野、從戰(zhàn)略高度把握財(cái)務(wù)管理、公司治理、資本運(yùn)營(yíng)等方面的知識(shí)及其運(yùn)作手段;必須大量接觸國(guó)內(nèi)外前沿性的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和信息;真正具備全球戰(zhàn)略眼光、深入了解相關(guān)國(guó)際規(guī)則。
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倉(cāng)管員 3000-5000元
加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人
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成本會(huì)計(jì)(周末雙休) 5000-8000元
五險(xiǎn) 公積金 周末雙休 提供住房 加班補(bǔ)貼 工作餐 節(jié)日禮物 歡迎殘疾人
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人
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倉(cāng)庫(kù)管理員 4000-4500元
提供住房 工作餐
桂林-全州縣-玉龍新都花園 1人
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信息化專員 4000-6000元
五險(xiǎn) 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人
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自動(dòng)化 5000-8000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人
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IE工程師 4000-6000元
五險(xiǎn) 公積金 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 1人
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車身工程師 4000-5000元
桂林-永??h 1人
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會(huì)計(jì) 5000-6000元
五險(xiǎn) 周末雙休 加班補(bǔ)貼 崗位晉升
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 1人
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普工 5000-7000元
提供住房 崗位晉升 工作餐 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 10人
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制漿班長(zhǎng) 8000-10000元
五險(xiǎn) 提供住房 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng)
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人
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機(jī)修/電工 4000-5000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人
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設(shè)備維修工 5000-8000元
五險(xiǎn) 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人
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操作員 3000-4500元
提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 年終獎(jiǎng) 培訓(xùn)提升
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 3人
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生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員 3000-3500元
五險(xiǎn) 提供住房 崗位晉升 工作餐
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人