永福職場問答
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在永福一個毫無背景的大學(xué)生考公務(wù)員國考好還是省考好?
13*******07 2022-02-17 3個回答 113人關(guān)注
全部回答 已有 3人回答
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13*******76 2022-02-17如果你的目標是星辰大海...哦不,是向上晉升。那和前幾位答主說的那樣,看的是單位的級別。這里涉及到職務(wù)和職級的關(guān)系,三言兩語講不清楚。我換個角度去解釋吧,其實差不多的。一般來說,單位級別越高,下屬部門就越多,領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)也就越多。領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)多,你機會就多。所以省廳、市委市政府、中央部委這些地方,晉升機會都比較多。最關(guān)鍵的是,相對公平!因為現(xiàn)在的領(lǐng)導(dǎo)還是需要能干事的人,既然晉升機會多,給一部分給關(guān)系戶,剩下的就看本事咯。但是反過來,假如你單位的級別很低,本身領(lǐng)導(dǎo)崗位就少。關(guān)系戶都不夠分,你說你能不能向上走?你去隨便一個鎮(zhèn)政府,找個看門大爺問下:哎,你們這好不好往上爬?估計他能跟你嘮一下午。單位級別能不能看出來?能,職位表上就有。你可以通過機構(gòu)層級看出來,也可以通過用人單位的名稱看出來。
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13*******88 2022-02-17我個人的經(jīng)驗,沒背景公務(wù)員至少有4條發(fā)展方向:等死、晉升、轉(zhuǎn)崗和逐利。01.混吃等死,到哪都行說真的,混吃等死是沒背景的人的專利。有背景的人反而不太好這么做,因為要臉。公務(wù)員系統(tǒng)沒有業(yè)績壓力,只要你臉皮夠厚,不想升遷,想躺平過一輩子很容易。有人可能會拿公務(wù)員法“在年度考核中,連續(xù)兩年被確定為不稱職的”的規(guī)定來反駁我。其實公務(wù)員的偷懶,不是看態(tài)度,是看做事。你只要表面積極,實際拖沓,回答熱情,見人微笑,就算你拿不到優(yōu)秀,也不可能是不稱職。怎么操作?領(lǐng)導(dǎo)交代給你的工作,你拖很久都完成不了,領(lǐng)導(dǎo)批評就虛心接受、痛哭流涕,批評完死活不改。這樣來幾次,自然而然他也不找你干活了。當然,你這么做了基本上也就與核心崗位無緣了,但是一個基本保障是肯定有的。
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13*******93 2022-02-17從你的問題上看,你擔心的不是考不考得上,而是考上后有沒有的發(fā)展。我覺得這個問題挺有意思的。前面幾位答主的回答其實很全面了,作為已經(jīng)在公務(wù)員隊伍里干了5年的人,我稍微補充一點個人看法。只是個人經(jīng)驗,有錯輕噴。
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