永福職場(chǎng)問(wèn)答
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剛到永福,去了一家酒店做客房主管,想知道這個(gè)職位一般的職責(zé)有哪些?
18*******51 2022-09-13 3個(gè)回答 126人關(guān)注
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13*******93 2022-09-131、按照部門工作計(jì)劃,對(duì)下屬員工進(jìn)行工作組織與指揮完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo);
2、根據(jù)公司要求與實(shí)際情況制定具備可行性的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和管理制度,經(jīng)上級(jí)審批通過(guò)后帶領(lǐng)下屬員工實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)組織客服部領(lǐng)班例會(huì)和日常業(yè)務(wù)會(huì)議等組織相關(guān)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)和工作考評(píng);
4、制定客服部門運(yùn)營(yíng)預(yù)算,嚴(yán)格控制各項(xiàng)支出,對(duì)設(shè)備折舊維修保養(yǎng)和清潔衛(wèi)生等財(cái)務(wù)支出做嚴(yán)格管理;
5、審查各項(xiàng)檔案資料和工作報(bào)表。 -
18*******26 2022-09-13
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13*******33 2022-09-13客房主管是酒店常見(jiàn)招聘崗位,從業(yè)者需要資本較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力,熟悉酒店客房服務(wù)操作流程,具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力,部分用人單位要求從業(yè)者有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。負(fù)責(zé)組織和安排客房和公共區(qū)域的清掃工作。督導(dǎo)、培訓(xùn)和考核下屬員工按標(biāo)準(zhǔn)和流程實(shí)施清掃和服務(wù)工作。確保酒店客房干凈與設(shè)施完好。滿足客人的服務(wù)需求,并負(fù)責(zé)客房物品的管理。協(xié)助工程人員完成客房和公共區(qū)域的維修項(xiàng)目。
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剪輯師這個(gè)行業(yè)大家怎么看,在永福有沒(méi)有發(fā)展前途?
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成本會(huì)計(jì)(周末雙休) 5000-8000元
五險(xiǎn) 公積金 周末雙休 提供住房 加班補(bǔ)貼 工作餐 節(jié)日禮物 歡迎殘疾人
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人
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臨時(shí)工(5月15日至9月30日) 4000元
五險(xiǎn) 提供住房 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng)
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 20人
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IE工程師 4000-8000元
五險(xiǎn) 公積金 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人
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設(shè)備維修工 5000-8000元
五險(xiǎn) 提供住房 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 工作餐
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人
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平面設(shè)計(jì) 4000-5000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人
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普工 5000-7000元
提供住房 崗位晉升 工作餐 節(jié)日禮物 培訓(xùn)提升
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 10人
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機(jī)修/電工 4000-5000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人
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車身工程師 4000-5000元
桂林-永??h 1人
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銷售專員 6000-8000元
五險(xiǎn) 崗位晉升 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 5人
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外貿(mào)業(yè)務(wù)員 4000-6000元
五險(xiǎn) 提供住房 崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 節(jié)日禮物 項(xiàng)目提成 培訓(xùn)提升 接受畢業(yè)生
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人