永福IT經(jīng)理招聘 logo

永福IT經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年10月永福IT經(jīng)理最新招聘,平均工資約為6128元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多IT經(jīng)理IT經(jīng)理項目招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 5年以上 30-50歲 食品 投遞:1人 瀏覽:863
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-09-29
羅先生
人力行政經(jīng)理
1、組織安排機修搞好設(shè)備修理維護工作,確保設(shè)備完好,正常運行,努力降低設(shè)備事故頻率和維修成本。
2、負(fù)責(zé)編制年、季度、月度全廠設(shè)備的預(yù)檢計劃,設(shè)備大中修計劃,提前做好備件和供應(yīng)計劃。
3、建立、健全設(shè)備管理制度,做好設(shè)備技術(shù)資料的建立、整理、立卷歸檔。
4、負(fù)責(zé)設(shè)備大修的計劃和協(xié)調(diào),確保更換的\\\"零配件及其它設(shè)施符合相關(guān)要求,在設(shè)備未停止的情況下,不存在有害物質(zhì)污染產(chǎn)品,并進行技術(shù)及現(xiàn)場維修作業(yè)監(jiān)督,保證維修作業(yè)過程安全及作業(yè)過程中無環(huán)境污染現(xiàn)象,如有污染現(xiàn)象及時處理保證,主持修理后的試車驗收工作,確保車間的正常運行,積極配合車間生產(chǎn)工作。
5、組織編制設(shè)備操作規(guī)程及設(shè)備安全操作規(guī)程,做好對操作工的技術(shù)指導(dǎo),充分考慮環(huán)保,有害物質(zhì)安全管理。
6、加強對設(shè)備備件庫的管理,做到合理儲備。
7、貫徹執(zhí)行上級有關(guān)能源的方針政策,組織做好節(jié)能管理和節(jié)能技術(shù)的改造工作。
8、部門同事的培養(yǎng)及管理。
9、積極提出一些增產(chǎn)、增效建議。

造紙部經(jīng)理

10000-20000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 5年以上 28-52歲 大專以上 包裝 印刷 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:144
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-09-24
韋小姐
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)部門職能與制度建設(shè),部門日常事物的統(tǒng)籌管理;
2、負(fù)責(zé)造紙生產(chǎn)運營管理體系的建設(shè),包含質(zhì)量控制、設(shè)備管理、生產(chǎn)效率、成本控制、生產(chǎn)工藝技術(shù)等;
3、負(fù)責(zé)造紙生產(chǎn)類重大資本性支出管理和技改管理;
4、推進造紙部清潔生產(chǎn)、精益生產(chǎn)等專項管理工作;
5、造紙基地重大專案項目管理、跟蹤和評價;
6、年薪制+經(jīng)濟責(zé)任制分紅。
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 5年以上 本科以上 防護用品 民營 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:471
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 歡迎殘疾人
2025-09-24
恒保防護
HR
崗位職責(zé):
1、協(xié)助管理者代表,制定并組織實施企業(yè)質(zhì)量戰(zhàn)略,組織制定質(zhì)量管理方針,建立相應(yīng)的質(zhì)量目標(biāo)。
2、組織開展質(zhì)量管理體系的內(nèi)審工作。
3、審核企業(yè)質(zhì)量控制流程及制度規(guī)范,并監(jiān)督檢查質(zhì)量執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)組織技術(shù)文檔的評審。
5、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系文件的歸檔、發(fā)布、回收和銷毀。
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品國內(nèi)外注冊、認(rèn)證工作。
7、負(fù)責(zé)服務(wù)類供應(yīng)商(咨詢機構(gòu)、檢測機構(gòu)、認(rèn)證機構(gòu))的評估、選擇。
任職要求:
1、5年以上的產(chǎn)品注冊/認(rèn)證工作經(jīng)驗和質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、熟悉辦公軟件操作,具備良好文字能力,熟悉醫(yī)療器械法律法規(guī),熟悉國產(chǎn)品相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。熟悉醫(yī)療器械質(zhì)量管理各環(huán)節(jié)流程。
3、本科學(xué)歷。

總經(jīng)理助理

8000-20000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 3年以上 本科以上 化學(xué) 進出口 材料 投遞:3人 瀏覽:737
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-09-22
李女士
HR
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作事務(wù),確保高效運轉(zhuǎn); 2、參與重要會議,記錄會議內(nèi)容并跟進決策執(zhí)行; 3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部溝通,推動項目順利進行; 4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日程安排,優(yōu)化時間管理; 5、收集并分析相關(guān)行業(yè)信息,為決策提供支持。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,管理類、經(jīng)濟類或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備出色的組織協(xié)調(diào)能力與問題解決能力; 3、優(yōu)秀的溝通技巧,能夠處理復(fù)雜的人際交往; 4、具有高度的責(zé)任心和保密意識; 5、有企業(yè)高層助理或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 5年以上 28-40歲 本科以上 電子 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:81
  • 五險
  • 工作餐
  • 項目提成
2025-09-18
周明
人資主管
1、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃; 2、對公司原有客戶和渠道進行維護,增進已有客戶關(guān)系,與客戶保持經(jīng)常溝通,獨立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售、測試; 3、收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求,發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務(wù)機會,以及開拓新市場,發(fā)展新客戶; 4、進行商務(wù)談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂; 5、負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的分析; 6、負(fù)責(zé)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售計劃及做好應(yīng)收賬款的催收工作。 理工類學(xué)校畢業(yè)(機械制造)優(yōu)先
約 5 個崗位

永福IT經(jīng)理招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
  • 1.4%
    2K
  • 13.3%
    3K
  • 20.3%
    4K
  • 20.3%
    5K
  • 19.6%
    6K-8K
  • 13.3%
    8K-1W
  • 13.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    53.4%
  • 高中
    2.7%
  • 中專
    2.7%
  • 大專
    28.1%
  • 本科
    13%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占53.4%,高中占2.7%,中專占2.7%,大專占28.1%,本科占13%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    53.4%
  • 1-3年
    35.6%
  • 3-5年
    10.3%
  • 5-10年
    0.7%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占53.4%,1-3年占35.6%,3-5年占10.3%,5-10年占0.7%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP