
永福其他銷售招聘
桂聘提供2025年8月永福其他銷售最新招聘,平均工資約為3872元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多其他銷售銷售專員業(yè)務員銷售專員銷售顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
倉管員
3000-4000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 歡迎殘疾人
1小時內(nèi)恒保防護HR內(nèi)容:
1、每天根據(jù)包裝車間入庫的數(shù)量來進行成品的擺放及ERP系統(tǒng)審核。
2、制定日盤工作表,對頭一天發(fā)貨的產(chǎn)品進行盤點。
3、根據(jù)銷售訂單列表下推銷售出貨單,打發(fā)貨標簽,打發(fā)貨單,根據(jù)銷售出庫單上的產(chǎn)品名稱,倉位,批號,數(shù)量來進行揀貨發(fā)貨,核對產(chǎn)品名稱,批號,數(shù)量是否與銷售出庫單一致。
4、根據(jù)銷售提供信息,收到退貨,核對數(shù)量、在ERP系統(tǒng)里給相對應的客戶做銷售退貨單。
5、及時更新貨位卡信息。
6、月度盤點。
要求:
1、中專及以上學歷,物流管理、電子商務或會計專業(yè)優(yōu)先。
2、具有倉儲物流管理1年以上相關工作經(jīng)驗及業(yè)務熟悉且有培養(yǎng)潛質。
3、熟練掌握和操作word/excel/ppt。 -
銷售經(jīng)理
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
1小時內(nèi)恒保防護HR主要職責:
1、領導和開發(fā)銷售團隊,確保實現(xiàn)銷售目標并提供員工培訓和支持;
2、 制定和實施銷售策略,以實現(xiàn)公司銷售目標;
3、制定和執(zhí)行銷售計劃,包括制定銷售目標、銷售策略、銷售計劃和銷售預測等;
4、指導和支持銷售團隊,以確保團隊成員有效地實現(xiàn)銷售目標;
5、監(jiān)控和評估銷售表現(xiàn),提供反饋和指導以改進銷售表現(xiàn);
6、維護公司的銷售預算和價格策略;
7、與其他部門的團隊成員合作,以確保公司的整體銷售目標得到實現(xiàn)。
職位要求:
1、至少3年銷售管理經(jīng)驗,具備廣泛的知識和技能;
2、熟悉銷售技巧和銷售項目管理方法;
3、具有出色的溝通、領導和團隊合作能力;
4、對銷售行業(yè)和市場趨勢有敏銳的洞察力;
5、 能夠管理和領導銷售團隊,具備強烈的責任感和領導能力;
6、具體薪資 面 議 -
醫(yī)療器械注冊崗
5000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 公司通勤車
1小時前恒保防護HR職責描述:
1、制定國內(nèi)、外產(chǎn)品注冊計劃并組織實施,完成產(chǎn)品注冊檢驗、臨床試驗、注冊資料取得注冊證工作;及時掌握注冊技術審評的動態(tài),實時跟蹤、掌握產(chǎn)品注冊進程,確保注冊申報、技術審評和審批的順利進行并按時獲證。
2、負責產(chǎn)品注冊證的維護,包括產(chǎn)品注冊證變更和延續(xù)及相關資質證書的申辦維護。及時了解注冊相關信息,并及時反饋給公司相關部門。
3、處理省市藥監(jiān)局、質檢局等上級部門相關事務。
4、跟蹤更新國內(nèi)外行業(yè)動態(tài)、法規(guī)變化以及相關的技術要求。
5、跟蹤產(chǎn)品的申報進度,收集、撰寫產(chǎn)品各項注冊申報文件。
6、負責向相關部門和機構進行不良事件報告、警戒系統(tǒng)報告、事故報告、召回報告及相關結果的上報,并將外部的反饋信息向公司進行通告和補充,每年實施匯總工作。
7、負責支持并配合銷售向所在國家申請當?shù)厥袌龅臏嗜胱C明。
8、對產(chǎn)品的注冊資料進行有效的管理和維護,建立產(chǎn)品注冊的相關文檔資料庫。
9、負責公司不良事件信息的收集、調查、分析、評價和報告、控制。
10、負責質量體系管理。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,3年以上相關工作經(jīng)驗;
2、 熟悉國內(nèi)外醫(yī)療器械政策法規(guī),對醫(yī)療器械產(chǎn)品開發(fā)及注冊認證流程有全面的了解。
3、熟悉注冊認證資料的編寫,對申報資料有較強的審核能力。
4、具有良好的溝通和協(xié)調能力,善于處理與政府部門及相關機構的關系。
5、熟練操作Office等辦公軟件。
6、醫(yī)療器械、醫(yī)藥、生物醫(yī)學工程等相關專業(yè)優(yōu)先。 -
銷售內(nèi)勤
3000-5000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
10小時前呂先生人力主管工作職責: 1、負責銷售訂單信息錄入、統(tǒng)計、分析及跟蹤處理,相關銷售報表處理;2、購銷合同的存檔登記;3、協(xié)助銷售回款催收;4、出口訂單的訂艙、報關等事務處理;5、客戶業(yè)務往來的登記管理,協(xié)助銷售員對客戶檔案的分類建立和保管 -
銷售員
4000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 往返桂林交通車接送
- 提供餐補
10小時前呂先生人力主管1、負責在指定的區(qū)域內(nèi)完成銷售目標; 2、銷售渠道的開發(fā)及維護。 -
外貿(mào)員
4000-8000元2025-08-20李女士HR負責海外市場的銷售活動,通過各種渠道開發(fā)新客戶; 2. 與客戶保持良好溝通,了解市場動態(tài),及時調整銷售策略; 3. 管理和維護客戶關系,提高客戶滿意度; 4. -
銷售助理/經(jīng)理
3500-6000元- 五險
- 工作餐
- 項目提成
2025-08-18周明人資主管對公司原有客戶和渠道進行維護,增進已有客戶關系,與客戶保持經(jīng)常溝通,獨立完成客戶的拜訪及產(chǎn)品銷售、測試; 3、收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求,發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務機會,以及開拓新市場,發(fā)展新客戶; 4、進行商務談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂 …… ; 5、負責市場信息的收集及競爭對手的分析; 6、負責銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售計劃及做好應收賬款的催收工作。 -
會計
4500-5000元2025-08-15莫女士HR工作內(nèi)容: 1、審核公司各項支出,生產(chǎn)工單、BOM的動態(tài)監(jiān)控,異常情況預警并上報; 2、能獨立完成收入、成本核算、費用管理及成本分析工作,每月末進行費用分配,及時與生產(chǎn)、銷售部門核對在產(chǎn)品、產(chǎn)成品并編制差異原因上報 -
外貿(mào)銷售
4000-9000元2025-08-15周小艷行政銷售外貿(mào) 1.主要負責銷售公司生產(chǎn)的產(chǎn)品,銷售,跟單,回訪等工作。 …… 2.待遇:4500-15000,買5險,雙休,包中餐,底薪+銷售提成 3.要求:大專以上學歷,有相關工作經(jīng)驗的,四級以上英/日語(聽、說、讀、寫)熟練,可與國外客戶無障礙交流,英語六級優(yōu)先;英語優(yōu)秀的應往屆優(yōu)秀本科畢業(yè)生能接受培養(yǎng)的也招 -
成本會計
5000-7000元2025-08-12蘭女士人資經(jīng)理崗位職責: 1、審核公司各項成本的支出,生產(chǎn)工單、BOM的動態(tài)監(jiān)控,異常情況預警并上報; 2、能獨立完成成本核算、費用管理及成本分析工作,每月末進行費用分配,及時與生產(chǎn)、銷售部門核對在產(chǎn)品、產(chǎn)成品并編制差異原因上報 -
26 客戶經(jīng)理
3000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-11戴先生HR20——26歲 大專 待遇底薪:3k+ 雙休 五險 有出差補貼 餐補等 1.大?;蛞陨蠈W歷,專業(yè)不限; 2.對奶茶行業(yè)有一定了解或有濃厚興趣; 3.積極上進,學習能力強,能吃苦耐勞; 4.性格開朗且穩(wěn)重,溝通能力強; 5.需要常出差開發(fā)、維護客戶。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
約 11 個崗位
永福相關熱門崗位
永福其他銷售招聘最新投遞
-
廖女士投遞了 桂林恒保健康防護有限公司 的 倉管員 職位2025-08-22
-
鄧小姐投遞了 桂林恒保衛(wèi)生防護用品有限公司 的 會計 職位2025-08-22
-
鄒先生投遞了 桂林恒保健康防護有限公司 的 倉管員 職位2025-08-22
-
李先生投遞了 桂林恒保健康防護有限公司 的 倉管員 職位2025-08-22
-
陽先生投遞了 桂林恒保健康防護有限公司 的 倉管員 職位2025-08-21
-
莫先生投遞了 桂林恒保健康防護有限公司 的 倉管員 職位2025-08-21
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林銷售專員招聘工資
¥
3872
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
-
13.8%2K
-
45.7%3K
-
19.8%4K
-
16.3%5K
-
5.8%6K-8K
-
1.9%8K-1W
-
1.6%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷62.9%
-
初中5.8%
-
高中12.3%
-
中專5.1%
-
大專11.9%
-
本科2%
桂林銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占62.9%,初中占5.8%,高中占12.3%,中專占5.1%,大專占11.9%,本科占2%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗72.5%
-
應屆畢業(yè)生1.3%
-
1-3年25.6%
-
3-5年0.5%
-
5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占72.5%,應屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占25.6%,3-5年占0.5%,5-10年占0.1%。