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永福生產(chǎn)車間管理招聘

桂聘提供2025年10月永福生產(chǎn)車間管理最新招聘,平均工資約為5198元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)主管/車間主任食品車間主任招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 5年以上 30-50歲 食品 投遞:1人 瀏覽:724
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-09-29
羅先生
人力行政經(jīng)理
1、組織安排機修搞好設(shè)備修理維護(hù)工作,確保設(shè)備完好,正常運行,努力降低設(shè)備事故頻率和維修成本。
2、負(fù)責(zé)編制年、季度、月度全廠設(shè)備的預(yù)檢計劃,設(shè)備大中修計劃,提前做好備件和供應(yīng)計劃。
3、建立、健全設(shè)備管理制度,做好設(shè)備技術(shù)資料的建立、整理、立卷歸檔。
4、負(fù)責(zé)設(shè)備大修的計劃和協(xié)調(diào),確保更換的\\\"零配件及其它設(shè)施符合相關(guān)要求,在設(shè)備未停止的情況下,不存在有害物質(zhì)污染產(chǎn)品,并進(jìn)行技術(shù)及現(xiàn)場維修作業(yè)監(jiān)督,保證維修作業(yè)過程安全及作業(yè)過程中無環(huán)境污染現(xiàn)象,如有污染現(xiàn)象及時處理保證,主持修理后的試車驗收工作,確保車間的正常運行,積極配合車間生產(chǎn)工作。
5、組織編制設(shè)備操作規(guī)程及設(shè)備安全操作規(guī)程,做好對操作工的技術(shù)指導(dǎo),充分考慮環(huán)保,有害物質(zhì)安全管理。
6、加強對設(shè)備備件庫的管理,做到合理儲備。
7、貫徹執(zhí)行上級有關(guān)能源的方針政策,組織做好節(jié)能管理和節(jié)能技術(shù)的改造工作。
8、部門同事的培養(yǎng)及管理。
9、積極提出一些增產(chǎn)、增效建議。
約 1 個崗位

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桂林車間主任招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:5K
  • 1.4%
    2K
  • 14.1%
    3K
  • 19.7%
    4K
  • 40.8%
    5K
  • 21.1%
    6K-8K
  • 7%
    8K-1W
  • 2.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    39.5%
  • 初中
    2.6%
  • 高中
    11.8%
  • 中專
    6.6%
  • 大專
    28.9%
  • 本科
    10.5%
桂林車間主任招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占39.5%,初中占2.6%,高中占11.8%,中專占6.6%,大專占28.9%,本科占10.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    32.9%
  • 1-3年
    47.4%
  • 3-5年
    18.4%
  • 5-10年
    1.3%
桂林車間主任招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占32.9%,1-3年占47.4%,3-5年占18.4%,5-10年占1.3%。
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