永福生產(chǎn)計(jì)劃招聘 logo

永福生產(chǎn)計(jì)劃招聘

桂聘提供2025年5月永福生產(chǎn)計(jì)劃最新招聘,平均工資約為4255元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多生產(chǎn)計(jì)劃生產(chǎn)計(jì)劃生產(chǎn)計(jì)劃主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 3人 22-35歲 大專(zhuān)以上 電子 電器 投遞:9人 瀏覽:1154
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-06
廖女士
HR
1.根據(jù)生產(chǎn)訂單及產(chǎn)能,編排生產(chǎn)計(jì)劃并安排生產(chǎn)工作,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度、跟進(jìn)物料交期;
2.及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,保證重大項(xiàng)目的供貨,對(duì)于可能出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)反饋;
3.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售訂單需求分析處理,回復(fù)客戶(hù)交期.
4.綜合交期、生產(chǎn)產(chǎn)能負(fù)荷.物料供應(yīng)等因素,編制可行性的生產(chǎn)計(jì)劃;
5.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,下達(dá)采購(gòu)計(jì)劃、物料需求計(jì)劃,下達(dá)生產(chǎn)指令。
6.協(xié)調(diào)銜接各部門(mén)的工作進(jìn)度,保證所需求物料的及時(shí)供應(yīng)與計(jì)劃的正常執(zhí)行,確保交期準(zhǔn)確性。
7.庫(kù)存的控制,呆滯物料及成品的預(yù)付控制與處理。
8.有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析能力、物料跟催能力。
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 22-45歲 大專(zhuān)以上 電子 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:270
  • 五險(xiǎn)
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-04
周明
人資主管
1、負(fù)責(zé)相關(guān)崗位生產(chǎn)、進(jìn)度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計(jì)分析,;
2、技術(shù)文件及部門(mén)文件的管理工作;
3、部門(mén)相關(guān)實(shí)驗(yàn)、測(cè)試數(shù)據(jù)的整理及分析;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)部門(mén)按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計(jì)劃;
5、及時(shí)完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。
理工類(lèi)學(xué)校畢業(yè)(機(jī)械制造)優(yōu)先
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 5年以上 28-45歲 大專(zhuān)以上 電子 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:256
  • 五險(xiǎn)
2025-05-04
周明
人資主管
1、負(fù)責(zé)相關(guān)崗位生產(chǎn)、進(jìn)度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計(jì)分析,;
2、技術(shù)文件及部門(mén)文件的管理工作;
3、部門(mén)相關(guān)實(shí)驗(yàn)、測(cè)試數(shù)據(jù)的整理及分析;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門(mén)按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計(jì)劃;
5、及時(shí)完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。
理工類(lèi)學(xué)校畢業(yè)(機(jī)械制造)優(yōu)先
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 10人 25-40歲 包裝 金屬制品 模具 投遞:4人 瀏覽:1574
  • 工作餐
2025-05-04
徐小姐
人事行政主管
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)工作; 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn); 3、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作; 4、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程和各項(xiàng)規(guī)章制度

普工

1990-4000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 5人 25-40歲 初中以上 包裝 金屬制品 模具 投遞:12人 瀏覽:937
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 工作餐
2025-05-04
徐小姐
人事行政主管
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行打包+碼垛等相應(yīng)工作; 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn); 3、隨時(shí)檢查設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理,保證生產(chǎn)安全操作;
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 3年以上 大專(zhuān)以上 食品 瀏覽:814
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-04-28
羅先生
人力行政經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、編制生產(chǎn)計(jì)劃和物料需求計(jì)劃,并負(fù)責(zé)組織生產(chǎn),保質(zhì)保量完成生產(chǎn)計(jì)劃; 2、生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量控制、質(zhì)量問(wèn)題和異常問(wèn)題的處理,組織進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程中各類(lèi)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析; 3、生產(chǎn)設(shè)備的管理、
約 6 個(gè)崗位

永福生產(chǎn)計(jì)劃招聘最新投遞

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桂林生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 3.4%
    2K
  • 39%
    3K
  • 32.2%
    4K
  • 10.2%
    5K
  • 6.8%
    6K-8K
  • 8.5%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    35.6%
  • 初中
    1.7%
  • 高中
    5.1%
  • 中專(zhuān)
    8.5%
  • 大專(zhuān)
    39%
  • 本科
    10.2%
桂林生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占35.6%,初中占1.7%,高中占5.1%,中專(zhuān)占8.5%,大專(zhuān)占39%,本科占10.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    47.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.7%
  • 1-3年
    44.1%
  • 3-5年
    6.8%
桂林生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占47.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占44.1%,3-5年占6.8%。
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