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永福食堂招聘

桂聘提供2025年8月永福食堂最新招聘,平均工資約為3912元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多食堂食堂廚師小食堂廚師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

47 幫廚

2800-3000元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 4人 1年以上 人力資源
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)
戴先生
HR
要求:年齡48歲以下,協(xié)助大廚負(fù)責(zé)員工食堂日常切配、衛(wèi)生清潔、打菜、送餐等工作。
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 2年以上 18-48歲 高中以上 人力資源 瀏覽:294
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)
戴先生
HR
羅蘭機(jī)長(zhǎng)操作,都需有同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),五險(xiǎn),包住,每月230元餐補(bǔ)(食堂用餐)

食堂廚師

5000-6000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 2年以上 25-45歲 中專以上 包裝 印刷 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:549
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)
韋小姐
1.負(fù)責(zé)員工食堂員工餐的制作,掌勺;
2.負(fù)責(zé)廚房物品設(shè)備、烹飪材料、用具的準(zhǔn)備,開檔前期菜品的準(zhǔn)備及備料;
3.保持廚房?jī)?nèi)的廚具整潔、做好閉檔后的衛(wèi)生清潔工作;
4.參與成本核算,降低食品成本,為提高經(jīng)營(yíng)效益提供建議;
5.保證廚房食品衛(wèi)生,確保員工飲食安全;

包裝工

4500-6000元
桂林-永??h 200人 18-45歲 人力資源 投遞:4人 瀏覽:2056
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)前
龍主管
主管
廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月.夜班補(bǔ)貼20元/晚正式工三個(gè)月以后買五險(xiǎn)一金, 正式工年齡要求:男20-45歲.女20-40歲 正式工餐補(bǔ)180/月 小時(shí)工沒有餐補(bǔ),廠里面有食堂自己拿錢吃

人力行政專員

3000-3500元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人 1年以上 大專以上 建筑 建材 投遞:15人 瀏覽:3589
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-07-30
王先生
--
工作內(nèi)容: 1、員工入離職手續(xù)辦理、人事檔案管理、社會(huì)保險(xiǎn)辦理等人事日常工作; 2、及時(shí)更新完善人力資源數(shù)據(jù)與人事資料,按時(shí)提交各類報(bào)表、資料; 3、員工宿舍、食堂等日常管理; 4、辦公用品采購
約 5 個(gè)崗位

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桂林廚師招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 14K,最多人拿:3K
  • 0.6%
    小于2K
  • 12.1%
    2K
  • 38.7%
    3K
  • 27.2%
    4K
  • 16%
    5K
  • 3.6%
    6K-8K
  • 0.6%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    81.3%
  • 初中
    8.6%
  • 高中
    5.5%
  • 中專
    4%
  • 大專
    0.6%
桂林廚師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占81.3%,初中占8.6%,高中占5.5%,中專占4%,大專占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    54.6%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    39.6%
  • 3-5年
    4.6%
  • 5-10年
    0.9%
桂林廚師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占54.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占39.6%,3-5年占4.6%,5-10年占0.9%。
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