
永福通信招聘
桂聘提供2025年9月永福通信最新招聘,平均工資約為4852元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多通信通信設(shè)備工程師試劑研發(fā)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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設(shè)備技術(shù)員
4000-8400元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-19呂先生人力主管設(shè)備維護(hù)及設(shè)備管理 -
04 研發(fā)工程師
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-09-17戴先生HR1、半導(dǎo)體陶瓷新材料配方開發(fā)與持續(xù)改善;
2、功率型NTC新型產(chǎn)品、新應(yīng)用開發(fā)
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)研發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)度。 -
148 研發(fā)員
6000-12000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-09-17戴先生HR【崗位要求】:本科及以上學(xué)歷,生物工程、中藥學(xué)、天然產(chǎn)物等相關(guān)專業(yè),無嗅覺、味覺缺陷,熟悉產(chǎn)品研發(fā)流程,有良好的英語閱讀能力。
【薪酬福利】:社保五險(xiǎn)、績效獎(jiǎng)金、學(xué)歷津貼、司齡津貼、交通補(bǔ)貼、國家節(jié)假日休、包吃(三餐)包住、培訓(xùn)提升。
【工作時(shí)間】:周末雙休 8:30--17:30
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。 (工作崗位在蘇橋) -
64 研發(fā)工程師
12000-15000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 有直通車
- 享受法定假日
2025-09-09戴先生HR負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)的所有技術(shù)與樣品制作事項(xiàng),確保新產(chǎn)品的制程能力能夠滿足以后正常生產(chǎn) 的需求 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
約 4 個(gè)崗位
永福相關(guān)熱門崗位
通信設(shè)備工程師試劑研發(fā)技術(shù)開發(fā)維護(hù)項(xiàng)目IT技術(shù)技術(shù)開發(fā)信息安全IT工程師IT主管IT經(jīng)理電子IT專員數(shù)據(jù)大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析it技術(shù)員技術(shù)崗位數(shù)據(jù)安全測試信息安全管理儀表安全測試產(chǎn)品開發(fā)it技術(shù)維護(hù)印刷電氣應(yīng)用工程師需求分析需求管理it支持技術(shù)支持數(shù)據(jù)分析主管數(shù)據(jù)整理數(shù)據(jù)安全主管技術(shù)管理項(xiàng)目實(shí)施項(xiàng)目實(shí)施管理解決方案交付
永福通信招聘最新投遞
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李先生2025-09-07
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蔣先生2025-09-04
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范先生投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 設(shè)備技術(shù)員 職位2025-08-30
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周先生投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 設(shè)備技術(shù)員 職位2025-08-24
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王先生2025-08-15
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毛先生投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 設(shè)備技術(shù)員 職位2025-08-14
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桂林通信招聘工資
¥
4852
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:3K
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4.5%小于2K
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11.4%2K
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27.3%3K
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20.5%4K
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15.9%5K
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13.6%6K-8K
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13.6%8K-1W
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4.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷51%
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高中4.1%
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中專18.4%
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大專4.1%
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本科20.4%
桂林通信招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51%,高中占4.1%,中專占18.4%,大專占4.1%,本科占20.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)79.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生4.1%
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1-3年16.3%
桂林通信招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占79.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占4.1%,1-3年占16.3%。