永福項(xiàng)目招聘 logo

永福項(xiàng)目招聘

桂聘提供2025年10月永福項(xiàng)目最新招聘,平均工資約為6135元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多項(xiàng)目項(xiàng)目項(xiàng)目執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-永??h 5人 20-35歲 藥房 投遞:9人 瀏覽:834
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-11
劉經(jīng)理
人事部
崗位職責(zé):
1、接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售;
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作;
3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;
4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、愿意從事零售行業(yè)工作、吃苦耐勞;服從安排!
2、具有良好的溝通意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和銷(xiāo)售意識(shí);
3、有醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)及有藥店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、可接受醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生。
5、具有上進(jìn)心.具有團(tuán)隊(duì)合作精神!
6、年齡20-35歲,身體健康。(有經(jīng)驗(yàn)者年齡可放寬到45歲以下)
福利待遇:
1、月休4天、加班補(bǔ)助,帶薪年假、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),節(jié)日福利、五險(xiǎn)
2、晉升空間:營(yíng)業(yè)員-班長(zhǎng)-儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-部門(mén)主管-區(qū)域經(jīng)理-老板(股東)
工作時(shí)間:8小時(shí)制(分早晚班)
工作地點(diǎn):
臨桂區(qū)、象山區(qū)、永??h城及永福羅錦鎮(zhèn)、一經(jīng)錄用,按住址就近分配。
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 1年以上 22-45歲 大專(zhuān)以上 紙業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:327
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-11
呂先生
人力主管
1、國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)、聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利的優(yōu)先,電腦操作熟練;
3、熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)基本流程,能通過(guò)外貿(mào)平臺(tái)、郵件、電話(huà)與客戶(hù)洽談業(yè)務(wù),有獨(dú)立開(kāi)發(fā)國(guó)外客戶(hù)優(yōu)先;
4、有責(zé)任心、溝通能力強(qiáng)、做事細(xì)心,工作積極上進(jìn),有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
桂林-永??h-永福商貿(mào)城 1人 3年以上 企業(yè)管理 咨詢(xún) 展覽 投遞:1人 瀏覽:683
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 工齡獎(jiǎng)
2025-10-10
莫女士
人事
1. 本縣或長(zhǎng)期居住在本縣(5年以上)的人員。熟悉當(dāng)?shù)氐乩?、人情世故、方言、建材市?chǎng)分布、主要樓盤(pán)/自建房區(qū)域、裝修旺季/習(xí)慣。
2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)(1-2年以上)者優(yōu)先。有區(qū)域開(kāi)發(fā)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。無(wú)經(jīng)驗(yàn)也接受,需要學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、吃苦耐勞、溝通表達(dá)好,抗壓能力強(qiáng),誠(chéng)信可靠。
3、交通工具自備,公司可補(bǔ)貼油費(fèi)/電費(fèi)。
4、熟練使用智能手機(jī)(微信溝通、拍照、拍視頻,簡(jiǎn)單辦公軟件看報(bào)表)。
5、形象干凈整潔,著裝得體,符合建材行業(yè)形象。
工作內(nèi)容:
1. 市場(chǎng)調(diào)研與信息收集,摸清縣城及重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤(pán)、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點(diǎn)區(qū)域。
2. B端代理商開(kāi)發(fā),C端客戶(hù)開(kāi)發(fā)。
3. 客戶(hù)維護(hù)與服務(wù):訂單跟進(jìn)、施工協(xié)調(diào)、售后處理、關(guān)系維護(hù)。
4. 定期向公司匯報(bào)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息、客戶(hù)反饋、工作進(jìn)展、遇到的問(wèn)題。
5. 打造個(gè)人IP 抖音,視頻號(hào)等。
薪資:4000-10000
試用期薪資4000+提成
福利:油補(bǔ)+餐補(bǔ)+年終獎(jiǎng)金+帶薪培訓(xùn)+工齡獎(jiǎng)+免費(fèi)體檢+生日福利
晉升通道: 市場(chǎng)專(zhuān)員-> 大區(qū)主管-> 區(qū)域經(jīng)理
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 3年以上 30-45歲 大專(zhuān)以上 防護(hù)用品 民營(yíng) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:220
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2025-10-09
恒保防護(hù)
HR
職位要求: 1、至少3年銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),具備廣泛的知識(shí)和技能; 2、熟悉銷(xiāo)售技巧和銷(xiāo)售項(xiàng)目管理方法; 3、具有出色的溝通、領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力; 4、對(duì)銷(xiāo)售行業(yè)和市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳的洞察力; 5、 能夠管理和領(lǐng)導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)

總經(jīng)理助理

8000-20000元
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人 3年以上 本科以上 化學(xué) 進(jìn)出口 材料 投遞:5人 瀏覽:1039
  • 五險(xiǎn)
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  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-10-09
李女士
HR
崗位職責(zé): 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作事務(wù),確保高效運(yùn)轉(zhuǎn); 2、參與重要會(huì)議,記錄會(huì)議內(nèi)容并跟進(jìn)決策執(zhí)行; 3、協(xié)調(diào)內(nèi)外部溝通,推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行; 4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日程安排,優(yōu)化時(shí)間管理; 5、
桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 1人 1年以上 18-45歲 大專(zhuān)以上 人力資源 投遞:1人 瀏覽:90
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
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  • 工作餐
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  • 項(xiàng)目提成
2025-10-09
戴先生
HR
【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司產(chǎn)品總體方案要求獨(dú)立完成機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和改良工作。 2、熟悉零部件設(shè)計(jì)制圖、選型、機(jī)械制造工藝。 3、參與跟蹤新產(chǎn)品試制過(guò)程并撰寫(xiě)新產(chǎn)品研發(fā)報(bào)告。 【任職要求】 1、45歲內(nèi),大專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)、自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)原理,具備機(jī)械獨(dú)立設(shè)計(jì)能力; 3、精通CAD、CAXA、Siold Works等繪圖軟件;三年以上機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 4、有礦山機(jī)械、重型裝備設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、能接受出差。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
桂林-永??h 1人 農(nóng)業(yè) 投遞:2人 瀏覽:428
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-03
袁先生
總經(jīng)理
工作地點(diǎn):永福(三皇) 崗位職責(zé): 協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行農(nóng)資店的日常管理工作,包括商品管理、貨物驗(yàn)收、商品陳列等。 負(fù)責(zé)農(nóng)資產(chǎn)品的銷(xiāo)售開(kāi)單錄單,維系客戶(hù)關(guān)系,提升店面銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 監(jiān)督連鎖店的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生等工作,確保店面環(huán)境整潔有序。 妥善處理顧客投訴,進(jìn)行服務(wù)跟蹤回訪(fǎng),提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。 崗位要求: 有農(nóng)資行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。 具備較強(qiáng)的溝通能力和親和力,能夠妥善處理客戶(hù)問(wèn)題和投訴。
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 5年以上 28-40歲 本科以上 電子 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:155
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-10-03
周明
人資主管
1、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃; 2、對(duì)公司原有客戶(hù)和渠道進(jìn)行維護(hù),增進(jìn)已有客戶(hù)關(guān)系,與客戶(hù)保持經(jīng)常溝通,獨(dú)立完成客戶(hù)的拜訪(fǎng)及產(chǎn)品銷(xiāo)售、測(cè)試; 3、收集客戶(hù)反饋意見(jiàn)、積極挖掘客戶(hù)潛在需求,發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì),以及開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù); 4、進(jìn)行商務(wù)談判,參與銷(xiāo)售合同具體條款的制定及合同簽訂; 5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售計(jì)劃及做好應(yīng)收賬款的催收工作。 理工類(lèi)學(xué)校畢業(yè)(機(jī)械制造)優(yōu)先
桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 1人 生物科技 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:372
2025-10-03
鄧經(jīng)理
大專(zhuān)及以上學(xué)歷,化學(xué)、生物技術(shù)、天然產(chǎn)物等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有良好的文筆功底,有從事過(guò)項(xiàng)目申報(bào)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)基礎(chǔ)工作。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):生物/制藥
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 1年以上 22-40歲 本科以上 防護(hù)用品 投遞:3人 瀏覽:694
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2025-09-30
莫女士
HR
按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與檢驗(yàn)操作規(guī)程,正確地進(jìn)行物料、成品、半成品的微生物相關(guān)檢測(cè),及時(shí)完成檢驗(yàn)任務(wù),填寫(xiě)檢驗(yàn)記錄; 3、對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)要求檢查復(fù)核,并對(duì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé); 4、按照檢驗(yàn)操作規(guī)程進(jìn)行各項(xiàng)檢驗(yàn)準(zhǔn)備工作,以保證各檢驗(yàn)項(xiàng)目在規(guī)定的條件下進(jìn)行操作
桂林-永??h 1人 1年以上 中專(zhuān)以上 餐飲 投遞:16人 瀏覽:4001
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 餐補(bǔ)
  • 住房補(bǔ)貼
2025-09-29
岑先生
人力資源中心
溫馨提示:無(wú)風(fēng)電、光伏相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的勿投。 一、崗位職責(zé) 1.風(fēng)電安全“三同時(shí)”、職業(yè)衛(wèi)生健康、環(huán)水保、消防等專(zhuān)項(xiàng)驗(yàn)收開(kāi)展和推進(jìn)。 …… 11、參與項(xiàng)目各類(lèi)安全學(xué)習(xí)和組織安全考試。 12、參與各參建單位每周安全學(xué)習(xí)。 12、督促各參建單位每月開(kāi)展安全應(yīng)急演練并上報(bào)。 13、每月將安全開(kāi)展上報(bào)相關(guān)安全管理資料匯報(bào)規(guī)建部。 …… 14、編輯環(huán)水保匯報(bào)材料和安委會(huì)每月會(huì)議材料、隱患整改統(tǒng)計(jì)和反饋、項(xiàng)目考核單統(tǒng)計(jì)。 15、會(huì)做安全管理資料。 16、項(xiàng)目其他部門(mén)專(zhuān)責(zé)可能需要做(施工、質(zhì)量)以及其他需要安全解決的問(wèn)題。 …… ; 3.技術(shù)資質(zhì):或技師及以上技能資質(zhì),或本專(zhuān)業(yè)相關(guān)執(zhí)業(yè)資格,或安全員C證; 4.工作經(jīng)歷:具有5年及以上本專(zhuān)業(yè)管理工作經(jīng)歷,參與過(guò)風(fēng)力發(fā)電工程建設(shè)項(xiàng)目相應(yīng)專(zhuān)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 5.熟悉風(fēng)力發(fā)電、光伏項(xiàng)目方面的安全管理規(guī)章制度
約 11 個(gè)崗位
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桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:4K
  • 1.4%
    2K
  • 12.6%
    3K
  • 21%
    4K
  • 20.3%
    5K
  • 19.6%
    6K-8K
  • 13.3%
    8K-1W
  • 13.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    54.1%
  • 高中
    2.7%
  • 中專(zhuān)
    2.7%
  • 大專(zhuān)
    27.4%
  • 本科
    13%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.1%,高中占2.7%,中專(zhuān)占2.7%,大專(zhuān)占27.4%,本科占13%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    54.1%
  • 1-3年
    34.9%
  • 3-5年
    10.3%
  • 5-10年
    0.7%
桂林項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占54.1%,1-3年占34.9%,3-5年占10.3%,5-10年占0.7%。
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