玉林職場(chǎng)問(wèn)答

  • 想知道在玉林的裝修公司員工的薪資待遇一般是多少

    18*******58
    2022-03-18
    3個(gè)回答
    105人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 18*******52 2022-03-18
    業(yè)務(wù)主管:底薪2500+提層

    (1)試用期為一個(gè)月,試用期期間工資為2000+提層;一個(gè)月后轉(zhuǎn)正,工資為2500+提層;三個(gè)月后2500+五險(xiǎn);每年底薪增加百分之十五。

    (2)提層:3.5個(gè)點(diǎn)。每個(gè)業(yè)務(wù)員成單后,公司給

    與業(yè)務(wù)主管0.5個(gè)點(diǎn)的辛苦點(diǎn)。

    (3)獎(jiǎng)勵(lì):

    個(gè)人:一季度成單量在80萬(wàn)以上的獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)點(diǎn),成單量在120萬(wàn)以上的獎(jiǎng)勵(lì)一點(diǎn)五個(gè)點(diǎn),成單量在150萬(wàn)以上,獎(jiǎng)勵(lì)兩個(gè)點(diǎn);

    團(tuán)體:一個(gè)月成單量在100萬(wàn)以上獎(jiǎng)勵(lì)0.5個(gè)點(diǎn),成單量在200萬(wàn)以上獎(jiǎng)勵(lì)1個(gè)點(diǎn)。
  • 13*******86 2022-03-18
    設(shè)計(jì)師: 底薪1500+提層

    (1) 試用期為3個(gè)月,試用期期間工資為1200+

    提層;三個(gè)月后轉(zhuǎn)正,工資為1500+提層;工齡半年后1500+五險(xiǎn);

    (2) 提層:最基本是3.5個(gè)點(diǎn)。成交價(jià)在總工程

    款的九折以上的點(diǎn)數(shù)和公司對(duì)分。

    (3) 設(shè)計(jì)費(fèi):和公司五五對(duì)分。

    設(shè)計(jì)師50元/平方

    資深設(shè)計(jì)師80元/平方 主任設(shè)計(jì)師100元/平方 設(shè)計(jì)主管150/平方
  • 18*******93 2022-03-18
    設(shè)計(jì)主管:底薪2500+提層

    (1) 試用期為一個(gè)月,試用期期間工資為2000+

    提層。一個(gè)月后轉(zhuǎn)正,工資為2500+提層;三個(gè)月后,工資為2500+提層+五險(xiǎn);每年底薪增加百分之十五。

    (2) 提層:最基本是3.5個(gè)點(diǎn)。成交價(jià)在總工程

    款的九折以上的點(diǎn)數(shù)和公司對(duì)分。每個(gè)設(shè)計(jì)師成單后,公司給與設(shè)計(jì)主管0.5個(gè)點(diǎn)的辛苦點(diǎn)。

    (3) 設(shè)計(jì)費(fèi):和公司五五對(duì)分。

    設(shè)計(jì)師50元/平方

    資深設(shè)計(jì)師80元/平方 主任設(shè)計(jì)師100元/平方 設(shè)計(jì)主管150/平方

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