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玉林安全管理招聘

桂聘提供2025年10月玉林安全管理最新招聘,玉州區(qū)343條北流市64條,有五險等,更多安全管理安全管理質(zhì)量安全管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-30
趙老師
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)日常教學(xué)、教務(wù)管理工作及部門內(nèi)工作的協(xié)調(diào)與管理;
2、負(fù)責(zé)整體教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控,教學(xué)進(jìn)度及教案的制定和協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)教學(xué)教務(wù)部門的管理、制定部門崗位職責(zé)管理,并對部門員工進(jìn)行考核;
4、負(fù)責(zé)教師授課效果評估和教學(xué)反饋工作的統(tǒng)計。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,體育教育專業(yè)優(yōu)先,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、身體健康,熱愛教育事業(yè),敬業(yè)責(zé)任感強(qiáng),具有良好的教研能力;
3、有較強(qiáng)的教學(xué)組織管理能力,良好的人際協(xié)調(diào)和溝通能力和較強(qiáng)的責(zé)任心;
4、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng),強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神,工作積極主動、責(zé)任心氣
強(qiáng)、勇于開拓;
5、具有豐富的教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
薪資待遇:10000-20000元/月 五險一金+年終獎金
地址:玉林市玉州區(qū)龍船垌38幢6號4樓
2025-09-30
趙老師
1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃,包括社會化平臺推廣
(微博,微信,抖音等)、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實(shí)施方案;
2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場推廣計劃;
3、進(jìn)行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場預(yù)測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);
4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對處理;
5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;
6、制定市場推廣費(fèi)用預(yù)算及市場部全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵考核制度;
7、管理市場團(tuán)隊,并對團(tuán)隊成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。
崗位要求:
1、三年以上市場工作經(jīng)歷,具有教育行業(yè)的從業(yè)背景,對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解者優(yōu)先;
2、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類媒體運(yùn)作方式,有頭型市場活動推廣成功經(jīng)驗(yàn);
3、具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。
6薪資待遇:10000-15000元/月,五險一金+年終獎金
地址:玉林市玉州區(qū)龍船垌38幢6號4樓
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:15
2025-09-30
戚石川
崗位職責(zé):
1、按照公司的遠(yuǎn)景規(guī)劃及銷售政策規(guī)劃省級市場的產(chǎn)品銷售工作及團(tuán)隊建設(shè)與培養(yǎng)工作、客戶網(wǎng)絡(luò)開發(fā)建設(shè)工作、渠道網(wǎng)絡(luò)開發(fā)建設(shè)工作等;
2、省級市場規(guī)劃:全程參與客戶的開發(fā)與篩選工作
A 、產(chǎn)品的規(guī)劃與銷售
B 、經(jīng)銷客戶開發(fā)與管理 C 、渠道客戶的開發(fā)與管理 D 、團(tuán)隊的建設(shè)與管理等;
3、嚴(yán)格執(zhí)行公司的銷售政策及產(chǎn)品價格體系;
4、促銷活動執(zhí)行、監(jiān)督、管控與后期評估,節(jié)日主題促銷活動的策劃、上報、審批、執(zhí)行;
5、月度、季度、年度銷售目標(biāo)達(dá)成;
6、市場費(fèi)用的使用與統(tǒng)籌,合理的掌控、分配、使用市場費(fèi)用,提前做好工作計劃,有策略性的進(jìn)行工作,盡可能的使渠道費(fèi)用最低化;
7、指導(dǎo)、協(xié)助全省各個區(qū)域主管做好新品上市推廣工作;
8、指導(dǎo)各個區(qū)域主管做好經(jīng)銷商開發(fā)與管理工作、新老客戶優(yōu)化工作、業(yè)務(wù)團(tuán)隊管理協(xié)調(diào)工作;經(jīng)銷商和渠道商開發(fā)與管理;
9、根據(jù)市場的特點(diǎn)及現(xiàn)有經(jīng)銷商的特點(diǎn)合理的對市場進(jìn)行調(diào)整,以保證銷售目標(biāo)的達(dá)成及客戶、團(tuán)隊的穩(wěn)定并充滿工作激情;
10、完成本團(tuán)隊的工作考核,注重團(tuán)隊合作,注重團(tuán)隊合作精神的培養(yǎng);
崗位要求:
1、從事快消品特別飲料酒水銷售崗位5年以上,有團(tuán)隊管理和區(qū)域規(guī)劃經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的渠道運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);
2、溝通能力、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),有良好的計劃性及較好的市場開拓、客戶開發(fā)能力;
3、團(tuán)隊意識、統(tǒng)籌能力強(qiáng),能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);
4、接受和認(rèn)同公司的企業(yè)文化和發(fā)展規(guī)劃,為人誠信,能承受較大的壓力;
5、食品飲料酒水行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷和豐富的經(jīng)銷商客戶資源。
如果100%達(dá)標(biāo),年薪20萬,超100%部分另外計算。

渠道銷售

6000-10000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:23
2025-09-30
陳千勝
與負(fù)責(zé)區(qū)域分銷商保持良好的關(guān)系; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,維護(hù)老客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
2025-09-30
謝尚
身體健康,有較強(qiáng)的身體素質(zhì),非過敏體質(zhì),不暈針不暈血?,能接受封場管理,能吃苦耐勞。 ?2、工作經(jīng)驗(yàn)?:三年以上養(yǎng)豬經(jīng)驗(yàn),接受夫妻同時應(yīng)聘(女方也要吃苦耐勞)。 ?
2025-09-30
趙老師
2、為學(xué)生制定學(xué)習(xí)計劃,建立與管理本班學(xué)生藝術(shù)履歷檔案庫,主動和學(xué)生建立起親和友愛的師生關(guān)系。 3、做好學(xué)生學(xué)習(xí)情況記錄,及時與家長溝通學(xué)生學(xué)習(xí)情況。
2025-09-30
朱永富
服從管理,能適應(yīng)短期出差,有救生員證,有社會指導(dǎo)員證。

救生員教練員

2000-5000元
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2025-09-30
朱永富
負(fù)責(zé)泳池區(qū)域的安全管理,確保游泳者安全 2. 指導(dǎo)和訓(xùn)練救生員團(tuán)隊,提升服務(wù)質(zhì)量 3. 組織和實(shí)施救生員相關(guān)的安全教育培訓(xùn) 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神 2. …… 能夠有效管理團(tuán)隊,確保任務(wù)按時完成 3. 對工作充滿熱情,愿意不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步

門店店長

5000-10000元
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2025-09-30
陳千勝
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)店面銷售及員工工作管理 崗位要求:有良好的溝通能力、銷售能力、組織管理能力已經(jīng)團(tuán)隊協(xié)助意識 工作地點(diǎn):玉林市玉州區(qū)公園路店 薪資:底薪+提成+其它獎金(上不封頂)

渠道銷售主管

6000-10000元
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2025-09-30
陳千勝
每月制定拜訪線路圖,與負(fù)責(zé)區(qū)域分銷商保持良好的關(guān)系; 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
2025-09-30
張嘉翔
并指導(dǎo)專案策劃與設(shè)計,配合完成日常推廣宣傳工作; 2、完成公司所有識別系統(tǒng)的整合與策劃設(shè)計,公司內(nèi)部大型活動的組織策劃; 3、負(fù)責(zé)公司品牌推廣、企劃工作,建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場文化和管理文化 …… ; 4、負(fù)責(zé)制定和完善公司各種產(chǎn)品的整體營銷策劃和具體實(shí)施方案,負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品營銷策劃中相關(guān)組織和機(jī)構(gòu)的開拓、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)等; 5、負(fù)責(zé)連鎖加盟經(jīng)營體系的建立,加盟店視覺效果的品牌化,加盟店運(yùn)營管理、開發(fā)媒體發(fā)布渠道
2025-09-30
張嘉翔
具備豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉公司運(yùn)營管理的各個環(huán)節(jié)。 1/2 1. ??具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠有效協(xié)調(diào)各部門之間的工作。 2. ?? …… 具備較強(qiáng)的組織和執(zhí)行能力,能夠有效管理團(tuán)隊和推動工作落實(shí)。 5. ??具備較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠處理復(fù)雜的工作情況和緊急事件。
2025-09-30
潘友莉
5、做好餐廳各級人員的崗位技能培訓(xùn)及管理技能培訓(xùn)
玉林-福綿區(qū) 1人 食品 瀏覽:6
2025-09-30
潘友莉
1、負(fù)責(zé)外賣平臺的日常維護(hù),數(shù)據(jù)信息收集整理及時反饋至電商經(jīng)理 2、根據(jù)餐廳線上活動方案,及時完成投流、活動設(shè)置,監(jiān)督餐廳執(zhí)行并反饋至電商經(jīng)理 3、負(fù)責(zé)外賣平臺的維護(hù)與日常管理,及時溝通營運(yùn)部、市場部更新線上設(shè)置與素材
2025-09-30
潘友莉
5、做好餐廳各級人員的崗位技能培訓(xùn)及管理技能培訓(xùn)
約 531 個崗位
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