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玉林安全專員招聘

桂聘提供2025年7月玉林安全專員最新招聘,玉州區(qū)129條福綿區(qū)15條,有五險(xiǎn)等,更多安全專員安全專員信息安全專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

短視頻剪輯專員

4000-6000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-07-12
黃玉勝
短視頻 剪輯
要求:1.對(duì)抖音視頻低層邏輯有一定的理解。2.有一定的剪輯經(jīng)驗(yàn),有案例。3.吃苦耐勞。我們對(duì)于視頻流量獎(jiǎng)勵(lì)非常高,我們目前90%的視頻是過萬的播放。每周最少有一條幾十萬播放的。
重要的事情說三次:
我們不僅流量好,還有有5險(xiǎn)。
我們不僅流量好,還有有5險(xiǎn)。
我們不僅流量好,還有有5險(xiǎn)。

銷售客服專員

6000-11000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-07-12
吳曉玲
任職要求:
1.有銷售經(jīng)驗(yàn),或者有電話客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.
2.公司提供客戶資源,無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求,入職即提供全流程培訓(xùn),老員工一對(duì)一帶上手,小白亦可輕松上手!
3.對(duì)運(yùn)勢,八字,風(fēng)水等中國傳統(tǒng)文化感興趣,幫助客戶下單水晶、手串、福祿錦囊等文創(chuàng)用品.并跟進(jìn)后續(xù)回購。
4.具有良好的溝通表達(dá)能力,善于把握客戶心理,促成客戶成交。
5.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可以快速學(xué)習(xí)上手,有責(zé)任心,維護(hù)好公司分配的客戶.
6.不滿足于底薪?。。?!有強(qiáng)烈賺錢欲望?。。?!
上班時(shí)間:10點(diǎn)-12點(diǎn),午休2小時(shí),14點(diǎn)到20點(diǎn)
試工期5天,一天50。
試用期無責(zé)底薪2500,1-2個(gè)月的試用期,表現(xiàn)優(yōu)秀當(dāng)月可轉(zhuǎn)正?。。?br /> 轉(zhuǎn)正后無責(zé)底薪3300-3800+200全勤 加提成5%起,最高15%+紅包獎(jiǎng)勵(lì)/團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)(綜合月薪6-18k),有晉升通道
只要不遲到早退缺勤,底薪拿滿,不會(huì)扣。
加班不固定,加班費(fèi)一小時(shí)10元。
不包吃不包住 月銝3天 可以連銝,每月20號(hào)發(fā)放薪資
崗位福利:每月團(tuán)建,不定時(shí)下午茶,節(jié)日禮品

電話銷售專員

5000-10000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-07-12
吳曉玲
1.有銷售經(jīng)驗(yàn),或者有電話客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.
2.公司提供客戶資源,無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)要求,入職即提供全流程培訓(xùn),老員工一對(duì)一帶上手,小白亦可輕松上手!
3.對(duì)運(yùn)勢,八字,風(fēng)水等中國傳統(tǒng)文化感興趣,幫助客戶下單水晶、手串、福祿錦囊等文創(chuàng)用品.并跟進(jìn)后續(xù)回購。
4.具有良好的溝通表達(dá)能力,善于把握客戶心理,促成客戶成交。
5.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可以快速學(xué)習(xí)上手,有責(zé)任心,維護(hù)好公司分配的客戶.
6.不滿足于底薪?。。?!有強(qiáng)烈賺錢欲望!?。?!
上班時(shí)間:10點(diǎn)-12點(diǎn),午休2小時(shí),14點(diǎn)到20點(diǎn)
試工期5天,一天50。
試用期無責(zé)底薪2500,1-2個(gè)月的試用期,表現(xiàn)優(yōu)秀當(dāng)月可轉(zhuǎn)正?。?!
轉(zhuǎn)正后無責(zé)底薪3300-3800+200全勤 加提成5%起,最高15%+紅包獎(jiǎng)勵(lì)/團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)(綜合月薪6-18k),有晉升通道
只要不遲到早退缺勤,底薪拿滿,不會(huì)扣。
加班不固定,加班費(fèi)一小時(shí)10元。
不包吃不包住 月銝3天 可以連銝,每月20號(hào)發(fā)放薪資
崗位福利:每月團(tuán)建,不定時(shí)下午茶,節(jié)日禮品
2025-07-12
陸振
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)直播間搭建,腳本寫作,數(shù)據(jù)分析,直播復(fù)盤 要求:懂得抖音運(yùn)營,熟悉抖音直播規(guī)章制度,具有創(chuàng)新能力,
2025-07-12
蘇鋒華
全職兼職都可以,收入自己做主,日收入300-2000以上+提成,要求有上進(jìn)心,有賺錢欲望,愛學(xué)習(xí),肯吃苦,形象好! 期待更多想賺錢,想奮斗的精英人士加入我們團(tuán)隊(duì)
薪資范圍:10000-15000元/月 底薪:3000元/月 提成方式:按單提成; 獎(jiǎng)金:分紅+管理獎(jiǎng) 職位詳情 招聘啟事:負(fù)責(zé)公司提供的意向客戶的業(yè)務(wù)收單,客戶資源公司提供,也就是你不用找客戶(淡單經(jīng)理的角色) 我知道,你不甘平凡:我知道,你很有趣:你不應(yīng)該一次次被埋沒:給你我一個(gè)機(jī)會(huì),來聊一聊吧。 直說吧,我們要人你要錢,那就來看看,我們不跟你談理想,知道你的理想是不上班 要求: 1、有駕照會(huì)開車,有自駕車優(yōu)先!性格開朗有責(zé)任心,吃苦耐勞有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 2、形象氣質(zhì)不能太差,有金錢有欲望。 3、邏輯思維清晰、有一定的語言組織能力。工資:底薪3000+信用卡提成+單臺(tái)提成...
2025-07-12
謝展翔
短視頻剪輯 Tik Tok 視頻剪輯,無營銷無需出鏡,有賺錢 狼性優(yōu)先。 上班時(shí)間:9:00-18:00,中午休息1小時(shí),無加班。月休4天,國家法定 節(jié)假日上班三倍工資! 綜合到 手工資3K+,工作輕松。 地址: 工作內(nèi)容: 1. 視頻剪輯,推廣視頻內(nèi)容 2. 管理賬號(hào)日常運(yùn)營,提高流量 3. 完成tiktok賬號(hào)相關(guān)工作短視頻剪輯 任職要求 1、肯學(xué)勤懇的優(yōu)先,有視頻剪輯,抖音平臺(tái) 運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn),2、良好的邏輯思維,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),不安于現(xiàn)狀。有耐心,勤快,懂靈活變通。3、有豐富剪映經(jīng)驗(yàn)。有自己網(wǎng)感。懂得怎么找素材歸類素材。 年齡要求:18-25歲。
2025-07-12
劉秋琳
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電商、抖音等平臺(tái)的視頻內(nèi)容的構(gòu)思、拍攝、后期: 2、收集、研究相關(guān)網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,結(jié)合新媒體特性,對(duì)新媒體平臺(tái)內(nèi)容的實(shí)時(shí)調(diào)整和更新; 職位要求: 1、對(duì)視頻運(yùn)營有一定了解,有新媒體運(yùn)營或者短視頻運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、有網(wǎng)感、腦洞大,對(duì)熱點(diǎn)新聞、熱門視頻具備一定敏感度,能獨(dú)立完成視頻內(nèi)容策劃; 薪資福利:3k-5k,8:00-12:00,13:30-18:00(休4)
玉林-博白縣 1人 瀏覽:50
2025-07-12
鐘思明
工作周期:長期兼職 每周工期:5天及以上 工作時(shí)間:不限 工作時(shí)段:按單安排時(shí)間 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時(shí)間:2024-09-17 1、熟悉本崗位的工作要求,熟練掌握本崗位的操作技能和操作方法; 2、堅(jiān)決服從車間主任或組長的工作安排,依照指示進(jìn)行生產(chǎn),確保產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)度及產(chǎn)品質(zhì)量符合公司的要求; 3、配合品管員處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量問題; 4、嚴(yán)格依照崗位操作規(guī)范進(jìn)行操作; 5、正確規(guī)范的使用各種工具、儀器及設(shè)備,做好相關(guān)工具設(shè)施的日常維護(hù)保養(yǎng)工作; 6、認(rèn)真做好本崗位的本職工作,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)向部門主管進(jìn)行匯報(bào); 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。
2025-07-12
林欣婷
跨境電商運(yùn)營專員崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品選品、看數(shù)據(jù)、包活動(dòng)、上傳、編輯和優(yōu)化,店鋪后臺(tái)數(shù)據(jù)管理、維護(hù)、更新; 2.運(yùn)行方案和執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)收集、分析市場情報(bào)及競爭對(duì)手狀況; 4.完善店鋪各自政策與制度

市場專員

2000-6000元
玉林-玉州區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:9
2025-07-12
一、崗位職責(zé) 1、根據(jù)自身的優(yōu)勢通過一種或多種營銷途徑組合(樓盤駐點(diǎn)、電話營銷、網(wǎng)絡(luò)營銷、活動(dòng)營銷)完成市場部制定的有效客戶來訪量任務(wù)。 2、掌握市場樓盤信息,收集樓盤信息與更新,客戶的準(zhǔn)確信息、實(shí)地考研、了解競爭對(duì)手動(dòng)態(tài)等。 3、擴(kuò)展?fàn)I銷渠道、開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶。 4、策劃組織各種宣傳活動(dòng),推廣公司的知名度,向客戶傳達(dá)公司的優(yōu)勢以及推出的業(yè)務(wù)、優(yōu)惠等信息。 5、與客戶進(jìn)行有效的溝通,了解客戶要求,邀約客戶到公司進(jìn)行洽談設(shè)計(jì),裝修事宜,促成業(yè)務(wù)合作關(guān)系。 二、崗位要求 1、有外跑銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,最好有自己的交通工具。工作能力強(qiáng)、吃苦能力強(qiáng)、語言...

外跑專員

2000-3000元
玉林-玉州區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:11
2025-07-12
負(fù)責(zé)客戶開發(fā),活動(dòng)的策劃

人事專員

3000-4000元
玉林-玉州區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:11
2025-07-12
崗位職責(zé): 1、完成公司下達(dá)的招聘任務(wù),不斷開發(fā)招聘渠道,擴(kuò)大公司人員招聘數(shù)量及提高招聘效果; 2、根據(jù)公司情況,制定公司招聘制度、培訓(xùn)制度、薪酬福利制度、績效考核制度、員工手冊(cè)等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和工作程序,并組織實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)每月考勤、周預(yù)算、人事檔案、勞動(dòng)合同簽訂的辦理; 4、對(duì)人事部各項(xiàng)事務(wù)性工作落實(shí),并不斷完善各項(xiàng)工作方法及流程; 5、定期維護(hù)校企合作關(guān)系,開發(fā)新的合作關(guān)系,推進(jìn)校園招聘效果; 6、每月監(jiān)督和檢查公司各部門培訓(xùn)課程的實(shí)施工作,組織總結(jié)提煉企業(yè)核心價(jià)值觀和推進(jìn)公司文化。
【項(xiàng)目介紹】 千呈冷鏈金融監(jiān)管倉,冷庫單棟建筑面積1萬平方米,總庫容量達(dá)9萬立方米,是玉林地區(qū)單體規(guī)模最大的公共型低溫冷庫。項(xiàng)目是集多溫倉儲(chǔ)、集中監(jiān)管、冷鏈配送、供應(yīng)鏈金融等功能于一體的數(shù)字化冷鏈基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目。 【項(xiàng)目定位】 千呈冷鏈金融監(jiān)管倉由央企中糧科工華商商管經(jīng)營管理,以標(biāo)準(zhǔn)化冷鏈經(jīng)營管理體系,搭建廣西全區(qū)首個(gè)冷鏈行業(yè)的金融服務(wù)平臺(tái),致力于鏈通產(chǎn)業(yè)鏈上下游,為農(nóng)產(chǎn)品流通領(lǐng)域的客戶提供數(shù)字孿生監(jiān)管服務(wù)。 【崗位職責(zé)】 1.按照指令,獨(dú)立或協(xié)作完成前期產(chǎn)品市場調(diào)研、信息數(shù)據(jù)記錄、資料匯總整理等工作,確保項(xiàng)目各階段市場工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 2.獨(dú)立完成業(yè)務(wù)推廣和客戶維護(hù)工作,具體任務(wù)包...
2025-07-12
2731453243@qq.com
1、根據(jù)公司用人需求,完成招聘任務(wù); 2、發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試; 3、負(fù)責(zé)辦理員工入離職、晉升異動(dòng)手續(xù); 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)新員工試用期考核情況; 5、建立、維護(hù)人事檔案及勞動(dòng)合同簽訂事宜; 6、后勤保障工作、組織各類活動(dòng); 任職要求: 1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、具有較強(qiáng)執(zhí)行力; 3、熟練使用各類辦公軟件; 4、優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力; 5、細(xì)心,嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng)。
約 164 個(gè)崗位
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