玉林產(chǎn)品管理招聘 logo

玉林產(chǎn)品管理招聘

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2025-04-14
黃文軍
職責(zé)描述:
1、跟蹤訂單進(jìn)度,安排產(chǎn)品發(fā)貨,交貨時(shí)間及時(shí)回復(fù)。且以客戶訂單為依據(jù),跟蹤產(chǎn)品運(yùn)作流向并督促訂單落實(shí)等工作,是聯(lián)系公司各部門之間,以及合作單位之間的紐帶。
2、監(jiān)控,協(xié)調(diào)訂單流向,確保準(zhǔn)時(shí),保質(zhì)保量的完成交付。
3、負(fù)責(zé)訂單運(yùn)行過程中各種單據(jù)的制作,審核。
4、跟蹤訂單運(yùn)營情況,并協(xié)調(diào)各部門之間的配合和協(xié)作。
5、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。
任職要求:
1、 年齡:22-35歲,高中及以上學(xué)歷,有一年以上跟單工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、 熟練操作電腦等辦公設(shè)備,熟悉網(wǎng)絡(luò)工作;
3、反應(yīng)敏捷,適應(yīng)能力強(qiáng),做事細(xì)心且能邊做邊主動(dòng)學(xué)習(xí)。
4、集體榮譽(yù)感強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神及較高的服務(wù)意識(shí);
5、有責(zé)任心、良好的溝通和表達(dá)能力;
福利待遇:中午包吃,上班時(shí)間:8:00-18:00,午休12:00-13:30
2025-04-14
陳明明
責(zé)每日店鋪數(shù)據(jù)監(jiān)控與精確分析,并不斷優(yōu)化;精通店鋪運(yùn)營及搜索,可熟練運(yùn)用直通車、鉆展、淘寶客等工具,有豐富的官方活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)及自主活動(dòng)策劃,主要負(fù)責(zé)店鋪爆款及活動(dòng)操作。
根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績目標(biāo);
1、熟惡內(nèi)部推廣 工具(如直通車、鉆展、淘寶客),定期提交商城運(yùn)營報(bào)告,根據(jù)流量、咨詢量、轉(zhuǎn)化量、推廣效果等數(shù)據(jù)做全方位的階段性評(píng)估;
2、負(fù)責(zé)店鋪線上活動(dòng)和專題的策劃,撰寫營銷推廣計(jì)劃、線上推廣創(chuàng)意及效果優(yōu)化,熟悉并合理運(yùn)用各種營銷推廣手段;
3、根據(jù)店鋪產(chǎn)品屬性,自主設(shè)計(jì)店內(nèi)的各種營銷活動(dòng)4、協(xié)調(diào)客服、美工等崗位之間的工作,并跟進(jìn)執(zhí)行細(xì)節(jié);
5、淘寶熱銷類目及產(chǎn)品分析,為公司采購和選擇網(wǎng)銷產(chǎn)品提供市場依據(jù);
6、定期組織客服人員技能培訓(xùn)及考核評(píng)分;
7、定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,并提交推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表,及時(shí)提出營銷改進(jìn)措施,并給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案;
8、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理;
9、優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、庫存和產(chǎn)品線,并根據(jù)實(shí)際情況微調(diào)店鋪的經(jīng)營方向;
10、細(xì)化各淘寶店鋪人員工作職責(zé),完善淘寶店鋪的操作規(guī)范和操作流程,并能制定傳承性文件。
資深運(yùn)營
朝九晚六
獎(jiǎng)金績效
業(yè)績提成
五險(xiǎn)
小白不考慮
策劃經(jīng)理:1.有優(yōu)秀的文案創(chuàng)作能力,房地產(chǎn)項(xiàng)目營銷策劃管理經(jīng)驗(yàn)。2.有較好的市場與產(chǎn)品分析能力,策劃指導(dǎo)組織能力及學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。3.有操作與管理流程經(jīng)驗(yàn),對(duì)市場形勢分析把握及策略規(guī)劃能力。4.對(duì)市場宏觀調(diào)控及數(shù)據(jù)的敏感性較強(qiáng)。
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:4
2025-04-14
梁曼
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和項(xiàng)目的Web前端開發(fā); 2.根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)原型圖利用HTML5開發(fā)界面; 3.與后臺(tái)開發(fā)人員配合研討技術(shù)實(shí)現(xiàn)方案,完成開發(fā)任務(wù)及上線。 …… 從事前端開發(fā)工作3年以上; 2.有扎實(shí)的前端開發(fā)基礎(chǔ),精通HTML5、ES6,熟練掌握ajax、canvas、CSS3、JavaScript、Jquery、json等Web前端開發(fā)技術(shù); 3.熟悉后臺(tái)管理系統(tǒng)類開發(fā)工作
2025-04-14
莫女士
崗位職責(zé): 1、組織制訂質(zhì)量管理制度,指導(dǎo)、監(jiān)督制度的執(zhí)行,并對(duì)質(zhì)量管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查、糾正和持續(xù)改進(jìn); 2、負(fù)責(zé)收集與醫(yī)療器械經(jīng)營相關(guān)的法律、法規(guī)等有關(guān)規(guī)定,實(shí)施動(dòng)態(tài)管理; 3、督促相關(guān)部門和崗位人員執(zhí)行醫(yī)療器械的法規(guī) …… 、規(guī)章及規(guī)范; 4、負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)療器械供貨者、產(chǎn)品、購貨者資質(zhì)的審核; 5、負(fù)責(zé)不合格醫(yī)療器械的確認(rèn),對(duì)不合格醫(yī)療器械的處理過程實(shí)施監(jiān)督; 6、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械質(zhì)量投訴和質(zhì)量事故的調(diào)查、處理及報(bào)告; 7 …… 、組織驗(yàn)證、校準(zhǔn)相關(guān)設(shè)施設(shè)備; 8、組織醫(yī)療器械不良事件的收集與報(bào)告; 9、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械召回的管理; 10、組織對(duì)受托運(yùn)輸?shù)某羞\(yùn)方運(yùn)輸條件和質(zhì)量保障能力的審核; 11、組織或者協(xié)助開展質(zhì)量管理培訓(xùn)

助理/文員

3000-4000元
玉林-玉州區(qū) 1人 電氣 瀏覽:1
2025-04-14
冼郁富
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé) CAD 圖紙的打印和整理,及時(shí)更新資料 2.協(xié)助工程師完成產(chǎn)品的料單,開料單以及下料單,做好產(chǎn)品的報(bào)價(jià) 3.跟蹤產(chǎn)品的完工過程,完工。 …… 5.負(fù)責(zé)倉庫日常來貨驗(yàn)收,庫存商品管理 6.負(fù)責(zé)辦公室日常工作(報(bào)價(jià)、對(duì)賬、文件合同管理、考勤審核等)。
工資待遇:綜合待遇3500元~5000元或更高(無責(zé)任底薪3000元+提成) 公司有完善的培訓(xùn)體系:新人入職》一對(duì)一輔導(dǎo)培訓(xùn) + 專業(yè)技能培訓(xùn) 工作內(nèi)容: 1、無經(jīng)驗(yàn)亦可,有專人培訓(xùn) 2、協(xié)助管理外貿(mào)平臺(tái)店鋪 …… ,負(fù)責(zé)日常運(yùn)營,管理賬戶、上架產(chǎn)品,處理訂單和客服內(nèi)容; 3、服從上級(jí)的指令,按時(shí)有效地完成上級(jí)交付的任務(wù)。
2025-04-14
莫女士
職責(zé)描述: 1、與上/下游對(duì)接,采集相關(guān)資質(zhì),擬制購進(jìn)、銷售合同/協(xié)議; 2、貨物的入庫驗(yàn)收、保管及養(yǎng)護(hù),出庫校對(duì); 3、開具入庫單、銷售出庫單; 4、發(fā)貨安排及調(diào)度; 5、管理公司的售后配件 …… 、耗材,建立臺(tái)賬; 6、與上/下游對(duì)接產(chǎn)品售后的相關(guān)事宜; 7、按質(zhì)量管理要求提供相關(guān)資質(zhì)及記錄表,協(xié)助完成質(zhì)量管理工作; 8、項(xiàng)目投標(biāo)文件制作; 9、處理上級(jí)交辦的各類事項(xiàng); 10、處理公司日常行政事務(wù)

辦公室文員

2000-5000元
玉林-玉州區(qū) 1人 醫(yī)療器械 投遞:1人 瀏覽:32
2025-04-14
莫女士
、處理上級(jí)交辦的各類事項(xiàng); 2、與上/下游對(duì)接,采集相關(guān)資質(zhì),擬制購進(jìn)、銷售合同/協(xié)議; 3、貨物的入庫驗(yàn)收、保管及養(yǎng)護(hù),出庫校對(duì); 4、開具入庫單、銷售出庫單; 5、發(fā)貨安排及調(diào)度; 6、管理公司的售后配件 …… 、耗材,建立臺(tái)賬; 7、與上/下游對(duì)接產(chǎn)品售后的相關(guān)事宜; 8、按質(zhì)量管理要求提供相關(guān)資質(zhì)及記錄表,協(xié)助完成質(zhì)量管理工作; 9、項(xiàng)目投標(biāo)文件制作; 10、處理公司日常行政事務(wù)。
2025-04-14
楊生
1、技師級(jí)熟悉烘焙基礎(chǔ)理論及相關(guān)產(chǎn)品制作工藝,可以按照規(guī)定流程熟練制作產(chǎn)品。 2、工作有責(zé)任心,有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 3、熱愛烘焙美食、能專注做產(chǎn)品。 …… 工作內(nèi)容及要求: 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品或者半成品制作,按規(guī)范生產(chǎn),保障食品安全 2、保質(zhì)保量完成每日的產(chǎn)品需求量 3、不斷提高產(chǎn)品制作的技術(shù)水平 4、格遵守各項(xiàng)管理制度(含安全操作規(guī)程); 5、聽從組長指揮 …… 個(gè)月,大專以上學(xué)歷補(bǔ)貼100元/月,本科以上學(xué)歷補(bǔ)貼300元/月; 3-包住宿,軟硬設(shè)施齊全 發(fā)展通道: 技術(shù)發(fā)展通道:學(xué)徒--1-5級(jí)技師--技術(shù)組長--生產(chǎn)工程師(PE)--技術(shù)主任--技術(shù)總監(jiān) 管理發(fā)展通道
2025-04-14
莫女士
職責(zé)描述: 1、與上/下游對(duì)接,采集相關(guān)資質(zhì),擬制購進(jìn)、銷售合同/協(xié)議; 2、貨物的入庫驗(yàn)收、保管及養(yǎng)護(hù),出庫校對(duì); 3、開具入庫單、銷售出庫單; 4、發(fā)貨安排及調(diào)度; 5、管理公司的售后配件 …… 、耗材,建立臺(tái)賬; 6、與上/下游對(duì)接產(chǎn)品售后的相關(guān)事宜; 7、按質(zhì)量管理要求提供相關(guān)資質(zhì)及記錄表,協(xié)助完成質(zhì)量管理工作; 8、項(xiàng)目投標(biāo)文件制作; 9、處理上級(jí)交辦的各類事項(xiàng); 10、處理公司日常行政事務(wù)
2025-04-14
楊生
3 善于捕捉熱點(diǎn)事件與話題,對(duì)網(wǎng)絡(luò)語言敏感度高,思維活躍、有創(chuàng)新意識(shí)和挑戰(zhàn)精神; 工作內(nèi)容及要求: 1.負(fù)責(zé)公司品牌市場信息收集,公司品牌推廣、產(chǎn)品宣傳及營銷推廣活動(dòng)的文案撰寫及創(chuàng)意構(gòu)思,包括但不限于公關(guān)稿 …… 、產(chǎn)品手冊(cè)、活動(dòng)文案等; 2.負(fù)責(zé)公司新媒體宣傳(微信、微博、抖音等)的建設(shè)與日常運(yùn)營 3.與設(shè)計(jì)與創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)配合,參與創(chuàng)意項(xiàng)目的構(gòu)思,完成相關(guān)平面及視頻創(chuàng)意文字的撰寫; 月休天數(shù):單休;法定節(jié)假日 …… ; 福利待遇:社保、餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利、免費(fèi)住宿、廣闊的晉升和學(xué)習(xí)發(fā)展空間; 發(fā)展通道:策劃專員-品牌副經(jīng)理-品牌經(jīng)理/ 其他管理崗位
六險(xiǎn)一金,帶薪年假,年底雙薪,法定節(jié)假日帶薪休假+帶薪158天產(chǎn)假,大專學(xué)歷及以上,學(xué)信網(wǎng)可查,25歲~45歲??●發(fā)展空間:?需要鍛煉自己、提升自己,那么平臺(tái)就很重要,上市公司五百強(qiáng)晉升培養(yǎng)機(jī)制完善,管理崗位需求大 …… ●培訓(xùn)?不用擔(dān)心自己不會(huì)哦?1、新人入職了解公司、熟悉產(chǎn)品、超簡單、這么聰明的你肯定沒問題。

導(dǎo)購

3000-5000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-04-11
曾亮紅
崗位職責(zé): 1.主動(dòng)識(shí)別和理解顧客的購物需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹和建議; 2.維護(hù)和展示商品,確保陳列的整潔與吸引力; 3.進(jìn)行商品銷售,確保銷售過程中的客戶滿意度; 4.保持對(duì)市場動(dòng)態(tài)的敏感, …… 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識(shí); 2.能夠有效管理時(shí)間,完成銷售目標(biāo); 3.對(duì)產(chǎn)品有一定的了解,能夠準(zhǔn)確介紹商品特點(diǎn); 4.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)調(diào)工作; 5.能夠快速適應(yīng)變化
2025-04-09
黃玉新
工作內(nèi)容 1、幫忙主播上下架產(chǎn)品 2、能根據(jù)直播間氣氛在彈屏和粉絲與主播互動(dòng)(不需要出境) 任職要求 1、性格活潑開朗,有親和力 2、服從公司管理 3、無經(jīng)驗(yàn)可教學(xué) 4、年齡18~30周歲
約 120 個(gè)崗位
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