
玉林程序招聘
桂聘提供2025年10月玉林程序最新招聘,玉州區(qū)35條北流市5條,平均工資約為6822元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多程序java開發(fā)java工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事行政專員
3000-4000元2025-09-30李夢1、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,根據(jù)人力資源需求,制定招聘計劃、招聘程序,確保人力資源的招聘、使用、管理、開發(fā)和人力成本的控制,實施有效的招聘工作;
2、負(fù)責(zé)新入職員工的培訓(xùn)安排,宣導(dǎo)管理制度。
3、負(fù)責(zé)管理辦公室行政后勤工作,為公司的發(fā)展提供強(qiáng)力的保障
任職要求:
1、性格開朗大方
2、無需經(jīng)驗,熱愛行政類工作
3、主要負(fù)責(zé)招聘和日常行政類工作
薪資待遇
無責(zé)底薪3500 和 招聘提成 固定周六休息
有法定節(jié)假日正常放假 不調(diào)休
每周三公司下午茶
上班時間:
周一至周五8:40–12:00 14:00-18:00
周日9:40–12:00 14:00–18:00 -
有從事房地產(chǎn)推廣平面設(shè)計經(jīng)驗3年以上,懂H5,小程序應(yīng)用,新媒體互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗者優(yōu)先。
男女不限,年齡35歲以下。
工作地點(diǎn):玉林
薪酬從優(yōu),*** -
風(fēng)控審計專員
3000-4000元2025-09-29崗位職責(zé):
1.審核各類合同、協(xié)議及其他法律文件;
2.協(xié)助公司各部門提供法律咨詢,解答法律問題;
3.協(xié)助處理公司面臨的法律糾紛,包括訴訟、仲裁等;
4.制定內(nèi)部審計規(guī)章制度、工作程序,以及內(nèi)部審計工作制度,制定年度審計工作計劃并組織實施;
5.開展工作內(nèi)部審計工作,配合審計機(jī)關(guān)及審計機(jī)構(gòu)對公司開展的審計工作;
6.協(xié)助部門的日常管理工作,包括文件管理、會議安排、工作計劃的制定與執(zhí)行、案件、內(nèi)審檔案歸檔等。 -
財務(wù)
3000-4000元2025-09-29錢俊任6.制定年度財務(wù)審計計劃; 7.設(shè)計審計程序和內(nèi)容,并按照計劃開展工作; 8.撰寫審計報告,提出審計建議。 9.財務(wù)風(fēng)險管理:負(fù)責(zé)制定財務(wù)風(fēng)險管理方案,保證公司財務(wù)風(fēng)險系數(shù)最小化。 -
EHS工程師
6000-9000元2025-09-29周向清建立和維護(hù)EHS管理體系的有效運(yùn)行建立,維護(hù)公司EHS管理體系,負(fù)責(zé)不定期更新和完善EHS相關(guān)程序文件夾。 2. -
酒店財務(wù)經(jīng)理
3000-5000元2025-09-25劉明權(quán)崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)酒店的財務(wù)管理工作,確保財務(wù)政策和程序的正確執(zhí)行; 2、編制和審核財務(wù)報告,為管理層提供準(zhǔn)確的財務(wù)分析和決策支持; 3、優(yōu)化成本控制流程,提高酒店運(yùn)營效率; 4、監(jiān)督應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款的管理 -
市場督導(dǎo)
4000-8000元2025-09-25張成軍負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)員工福利和薪資程序的行政工作,包括向公司報告。 5. 組織監(jiān)督轄區(qū)內(nèi)各店面陳列按照公司相關(guān)制度執(zhí)行。 6. 主持轄區(qū)內(nèi)營銷周、月、季度、年終例會,定期巡查加盟店,填寫加盟店巡店記錄。 -
營銷策劃經(jīng)理
5000-10000元2025-09-25張成軍崗位職責(zé): 1、制定品牌加盟商年度規(guī)劃,公眾號運(yùn)營,小程序營銷活動,新店籌開營銷,組織執(zhí)行并定期總結(jié)和匯報營銷策劃實施進(jìn)度。 -
健康顧問
2000-5000元2025-09-25蒙慧芳、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、確保完全了解并嚴(yán)格遵守店鋪所有安全程序; 3、確保不斷學(xué)習(xí)了解產(chǎn)品知識,包括目標(biāo)客群、產(chǎn)品系列和銷售指標(biāo); -
餐飲副總經(jīng)理
7000-10000元2025-09-25譚芳后廚部協(xié)調(diào)工作 5、協(xié)助公司接待重要貴賓,建立良好的公共關(guān)系,廣泛聽取和收集賓客的意見,處理投訴,不斷改進(jìn)工作 6、負(fù)責(zé)審定餐飲部、后廚部各項業(yè)務(wù)指標(biāo)和工作計劃,并指導(dǎo)執(zhí)行 7、嚴(yán)格按照服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序 -
酒店客房領(lǐng)班
2000-4000元2025-09-25譚芳1、檢查服務(wù)員的儀容儀表,行為規(guī)范及出勤情況 2、合理安排工作任務(wù),分配每個人負(fù)責(zé)和清掃的客房 3、分發(fā)員工每日工作表格,并通知VIP及有特殊要求的房間 4、檢查督導(dǎo)服務(wù)員按程序標(biāo)準(zhǔn)操作 5、按照清潔標(biāo)準(zhǔn)檢查客房衛(wèi)生 -
內(nèi)科醫(yī)師
4000-8000元2025-09-25古泉1、男女不限,身體健康,在院長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)受檢客人的臨床體檢項目的檢查; 2、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作常規(guī); 3、按照各科體檢項目的要求,認(rèn)真詢問病史,并按各科體檢程序進(jìn)行檢查,確保體檢項目無遺漏 -
消化內(nèi)科醫(yī)師
4000-8000元2025-09-25古泉一般內(nèi)科醫(yī)生工作內(nèi)容主要有 1.對患者進(jìn)行詢問及檢查,書寫病歷,記錄病案 2.實施臨床檢查、影像學(xué)、接入方法、穿刺技術(shù)及其他輔助診療程序 3.開具處方藥物和醫(yī)囑,提出飲食、輔助治療及康復(fù)、預(yù)防建議 -
日料廚師
5000-7000元2025-09-25梁坤5.準(zhǔn)確記錄庫存并確保它們按照標(biāo)準(zhǔn)采購程序采購,確保食品成本符合財務(wù)預(yù)算 6.要求人品素質(zhì)好,有團(tuán)隊協(xié)作能力, 7.精致擺盤手法,創(chuàng)新能力(會魚雕) -
廚房水臺
3000-4000元2025-09-25黃敬民按程序要求做好水產(chǎn)、禽類、畜類的宰殺工作 2.
玉林相關(guān)熱門崗位
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玉林Java招聘工資
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6822
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 15K,最多人拿:6K-8K
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14.3%4K
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28.6%5K
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33.3%6K-8K
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9.5%8K-1W
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19%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林Java招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
玉林Java招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。