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玉林方案設(shè)計招聘

桂聘提供2025年10月玉林方案設(shè)計最新招聘,玉州區(qū)13條北流市3條,平均工資約為5169元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多方案設(shè)計室內(nèi)設(shè)計方案設(shè)計師室內(nèi)設(shè)計設(shè)計師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-09-29
李代武
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)室內(nèi)設(shè)計項目的概念創(chuàng)新與方案設(shè)計
2.與客戶進(jìn)行有效溝通,準(zhǔn)確理解項目需求并據(jù)此提出專業(yè)設(shè)計建議
3.與項目團(tuán)隊緊密合作,確保設(shè)計理念和項目實施的高度一致性
任職要求:
1.具備優(yōu)秀的設(shè)計思維和創(chuàng)新能力
2.能夠與客戶和團(tuán)隊成員進(jìn)行有效溝通
3.對室內(nèi)設(shè)計充滿熱情,追求設(shè)計質(zhì)量和創(chuàng)新性
2025-09-25
一、崗位職責(zé)
1. 項目前期技術(shù)管理
方案設(shè)計:
參與商業(yè)綜合體機(jī)電系統(tǒng)(變配電、給排水、暖通空調(diào)、消防、智能化)的方案設(shè)計,結(jié)合建筑布局優(yōu)化設(shè)備選型(如選用磁懸浮冷水機(jī)組降低能耗);
審核設(shè)計院圖紙,協(xié)調(diào)建筑、結(jié)構(gòu)專業(yè)避免管線沖突(如利用 BIM 技術(shù)進(jìn)行管線綜合),確保符合《商業(yè)建筑電氣設(shè)計規(guī)范》等標(biāo)準(zhǔn)。
成本控制:
編制機(jī)電工程概算,參與設(shè)備材料招標(biāo),審核技術(shù)標(biāo)文件(如對比不同品牌配電箱的性價比);
提出節(jié)能改造建議(如將傳統(tǒng)照明替換為 LED 智能照明),測算投資回報周期。
2. 施工過程管理
現(xiàn)場執(zhí)行:
監(jiān)督施工單位按圖施工,重點把控隱蔽工程(如管線預(yù)埋、配電柜接地)質(zhì)量,核查抗震支吊架安裝是否符合《建筑機(jī)電工程抗震設(shè)計規(guī)范》;
協(xié)調(diào)解決技術(shù)問題(如消防泵房管道與結(jié)構(gòu)梁沖突),簽發(fā)《工程聯(lián)系單》要求設(shè)計變更。
進(jìn)度管控:
編制機(jī)電工程進(jìn)度計劃,跟蹤關(guān)鍵節(jié)點(如中央空調(diào)系統(tǒng)調(diào)試、變配電房送電),每周召開工程例會協(xié)調(diào)總包、分包單位。
3. 系統(tǒng)調(diào)試與驗收
調(diào)試優(yōu)化:
組織設(shè)備單機(jī)調(diào)試(如電梯平層精度測試)、系統(tǒng)聯(lián)動調(diào)試(如消防報警與排煙風(fēng)機(jī)聯(lián)動),記錄測試數(shù)據(jù)并分析異常(如電機(jī)溫升過高);
配合第三方檢測機(jī)構(gòu)完成消防驗收、能效測評,確保通過政府部門備案。
文檔管理:
審核施工單位提交的竣工圖紙、設(shè)備說明書,整理歸檔《機(jī)電工程竣工資料》,確保符合廣西地方規(guī)程。
二、任職要求
1. 基礎(chǔ)條件
學(xué)歷:
本科及以上學(xué)歷,電氣工程及其自動化、建筑環(huán)境與能源應(yīng)用工程等相關(guān)專業(yè);
大專學(xué)歷需具備 5 年以上商業(yè)綜合體機(jī)電管理經(jīng)驗(如參與過 3 萬㎡以上項目)。
年齡:25-45 周歲,技術(shù)管理崗可放寬至 50 周歲。
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)給排水項目設(shè)計(方案設(shè)計、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計)。
2、根據(jù)公司計劃制定所負(fù)責(zé)項目的設(shè)計進(jìn)度計劃;
3、對項目進(jìn)行有效的技術(shù)控制;
4、解答和處理施工單位對本專業(yè)提出的技術(shù)問題;
5、能適應(yīng)出差工作,善于溝通交流及處理項目上的問題;
6、服從公司安排的工作。
二、人員要求:
1、給排水等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,從事給排水設(shè)計工作3年以上;
2、在設(shè)計公司從事過相關(guān)工作,能獨立完成項目設(shè)計,有市政水和建給水項目經(jīng)驗。專業(yè)技能水平良好。有項目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗優(yōu)先。
3、熱愛設(shè)計行業(yè)、熟悉國內(nèi)給排水設(shè)計規(guī)范;
4、有良好的溝通表達(dá)能力、思維嚴(yán)謹(jǐn)、愛崗敬業(yè)、具備責(zé)任心,有良好團(tuán)隊合作精神及分析問題、解決問題的能力。
三、薪酬福利
1、基本工資+提成
2、工作地點:玉林市
3、上班時間:8:00-12:00,14:30-18:00 (雙休、過節(jié)節(jié)假日放假)
4、面試時間:請先致電預(yù)約面試時間。
5、面試要求:請自行帶上個人紙質(zhì)版簡歷及個人設(shè)計作品。
2025-09-25
袁鋒
1、室內(nèi)設(shè)計或建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè);2、熟練操作 AutoCAD、3 DmaxPhotoshop等設(shè)計相關(guān)軟件;3、具備室內(nèi)設(shè)計經(jīng)驗及現(xiàn)場監(jiān)工經(jīng)驗,有獨立完成方案設(shè)計的能力及足夠的經(jīng)歷;4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力
2025-09-25
謝瓊珍
熟悉光伏行業(yè)相關(guān)政策,熟悉光伏項目設(shè)計,了解光伏項目開發(fā)、建設(shè)流程; 9、較強(qiáng)的分析計算能力與溝通能力、有一定的管理能力,對內(nèi)對外溝通能力; 10、負(fù)責(zé)分布式光伏工商業(yè)和居民項目的并網(wǎng)和離網(wǎng)儲能系統(tǒng)的方案設(shè)計
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:23
2025-09-25
高瑞紅
技術(shù)開發(fā)與調(diào)試: - 負(fù)責(zé)數(shù)控機(jī)床功能方案設(shè)計、宏程序開發(fā)與調(diào)試,解決機(jī)床加工和測量過程中的技術(shù)問題。 - 參與數(shù)控系統(tǒng)(如FANUC、西門子、新代等)的測量定制宏程序開發(fā)與功能測試。 2.
2025-09-25
何經(jīng)理
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)給排水項目設(shè)計(方案設(shè)計、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計)。
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)給排水項目設(shè)計(方案設(shè)計、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計)。
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)給排水項目設(shè)計(方案設(shè)計、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計)。
一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)給排水項目設(shè)計(方案設(shè)計、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計)。
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2025-09-25
4、項目全生命周期參與:有參與過從需求調(diào)研、方案設(shè)計、配置開發(fā)、測試、上線到運維支持中多個階段的項目經(jīng)驗。 5、項目數(shù)量:?成功參與過一定數(shù)量的完整MES實施項目。
2025-09-25
徐武軍
到客戶家進(jìn)行量尺、現(xiàn)場溝通、承諾方案完成時間 2、根據(jù)客戶的要求及房屋的空間結(jié)構(gòu)進(jìn)行合理的空間布局以及色彩搭配設(shè)計 3、輔助銷售人員完成客戶的平面結(jié)構(gòu)圖及相關(guān)效果圖的繪制 使協(xié)助銷售與客戶確認(rèn)方案,進(jìn)行方案設(shè)計
2025-09-25
楊添杰
; 5、工作積極,肯吃苦耐勞,能承受一定工作壓力及中短期出差; 1、從事環(huán)保工程設(shè)備開發(fā)(如:自動輸送設(shè)備,打砂破碎設(shè)備,除塵設(shè)備,自動分選設(shè)備等)設(shè)計工作; 2、根據(jù)技術(shù)協(xié)議確定的設(shè)計思路進(jìn)行方案設(shè)計
2025-09-25
陳綱
職位詳情 按放流程完成零部件設(shè)計,包括不限于: 1、發(fā)動機(jī)零部件的方案設(shè)計開發(fā) 2、發(fā)動機(jī)零部件的貨源鑒定 3、與應(yīng)用工程師對接并明確客戶的產(chǎn)品開發(fā)需求 4、發(fā)動機(jī)零部件的FMEA和DVP&R
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)自動化中控系統(tǒng)方案設(shè)計,施工圖和加工制造圖紙設(shè)計,熟悉西門子組態(tài)軟件,西門子PLC編程調(diào)試; 2、能處理各種復(fù)雜的過程控制系統(tǒng),負(fù)責(zé)各種測量儀表和自動控制系統(tǒng)、電氣儀表備件的選型
約 17 個崗位
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玉林室內(nèi)設(shè)計招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:5K
  • 14.5%
    2K
  • 10.9%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 25.5%
    5K
  • 9.1%
    6K-8K
  • 7.3%
    8K-1W
  • 10.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林室內(nèi)設(shè)計招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.9%
玉林室內(nèi)設(shè)計招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.9%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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