玉林服務(wù)業(yè)招聘 logo

玉林服務(wù)業(yè)招聘

桂聘提供2025年9月玉林服務(wù)業(yè)最新招聘,玉州區(qū)1583條北流市281條,平均工資約為3110元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多服務(wù)業(yè)服務(wù)其他崗位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-28
關(guān)權(quán)
月休4,需要安排中班,待遇3000-4000
2025-08-28
李仕玲
酒店運(yùn)營(yíng)管理,酒店?duì)I銷,酒店內(nèi)務(wù)管理

酒店店長(zhǎng)

8000-12000元
玉林-北流市-玉林北萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 瀏覽:17
2025-08-28
1.擅長(zhǎng)酒店運(yùn)營(yíng)管理
2.熟悉外聯(lián)關(guān)系維護(hù),營(yíng)銷推廣
3.組建團(tuán)隊(duì),人員培訓(xùn)
4.完善酒店各項(xiàng)制度
5.三年以上同等崗位優(yōu)先
2025-08-28
林女士
1.負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)的對(duì)客服務(wù)和前廳管理工作。 2.制定部門工作計(jì)劃,培訓(xùn)計(jì)劃,完成公司下發(fā)的相關(guān)營(yíng)銷指標(biāo)。 3.督導(dǎo)下屬,委派工作任務(wù),明確崗位責(zé)任,隨時(shí)調(diào)整工作部署。 4.保持良好的客戶關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。 5.協(xié)助酒店總經(jīng)理處理突發(fā)事件。 6. 為前廳小伙伴營(yíng)造快樂工作環(huán)境氛圍而努力。 任職要求 1.大專以上學(xué)歷,有星級(jí)酒店部門主管或中檔以上連鎖酒店品牌部門經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,從業(yè)經(jīng)歷中有國(guó)際聯(lián)號(hào)酒店背景優(yōu)先。 2.熟悉酒店前廳的經(jīng)營(yíng)管理工作,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。 3.督導(dǎo)前廳員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對(duì)前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。 4...
2025-08-28
韋紅吉
不招暑假工 1、按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向客人提供一流的接待服務(wù)。 2、負(fù)責(zé)訪客、來(lái)賓的登記、接待、引見。 3、熟練掌握公司概況,回答客人問詢。 4、熟練操作網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開關(guān)房。 5、推廣各渠道網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的掃碼住與酒店自身的會(huì)員。 6、交接好當(dāng)班發(fā)生的問題,盤點(diǎn)物料。 7、晉升渠道就圍繞銷售能力與工作態(tài)度兩大點(diǎn)來(lái)判定2-3個(gè)月可晉升領(lǐng)班 沒有時(shí)間觀念的朋友請(qǐng)勿聯(lián)系,喜歡放鴿子的請(qǐng)勿聯(lián)系,不喜歡這樣的員工個(gè)人。 三個(gè)班次早班8-16,中班16-24,晚班24-8,晚班有補(bǔ)貼,月休四天,每月達(dá)成營(yíng)業(yè)額任務(wù)有團(tuán)建!銷售型人才優(yōu)先!(玉林城區(qū),陸川城區(qū)急聘!)
2025-08-28
周安仁
1.服務(wù)上司安排,做好客房一切工作事宜

酒店前臺(tái)

3000-5000元
玉林-玉州區(qū) 1人 酒店 瀏覽:1
2025-08-28
譚芳
崗位職責(zé): 1.按規(guī)定辦理入住登記及公安信息上傳工作,為客人提供極致便利、友好自然的服務(wù)。 2.及時(shí)準(zhǔn)確掌握客房狀態(tài)、價(jià)格等信息。 3.負(fù)責(zé)辦理客人入住、換房、離店結(jié)賬和留言服務(wù)。 4.隨時(shí)熟知當(dāng)班預(yù)訂狀況,負(fù)責(zé)散客(電話、上門、網(wǎng)絡(luò)、協(xié)議)的預(yù)訂服務(wù)。 5.正確有效地接待客人問詢,提供有關(guān)酒店服務(wù)設(shè)施、市內(nèi)外交通、旅游景點(diǎn)、娛樂購(gòu)物等各類信息。 6.負(fù)責(zé)核對(duì)訂單,確保訂單信息完整、有效;并跟催訂單,確保酒店收益。 7. 負(fù)責(zé)前臺(tái)內(nèi)的衛(wèi)生保潔質(zhì)量工作,保持設(shè)施設(shè)備完好。 8.按規(guī)范落實(shí)交接班工作,特殊事項(xiàng)須進(jìn)行口頭和書面雙重交接。 9. 積極參加酒店和公司組織的各類培訓(xùn)。 ...
2025-08-28
梁孝良
工作內(nèi)容: 店面日??蛻舸賳?客戶維護(hù) 日常貨物發(fā)貨

保安

2000-3000元
玉林-玉州區(qū) 1人 酒店 瀏覽:25
2025-08-28
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店區(qū)域的安全管理工作 - 確??头考肮矃^(qū)域的安全 - 處理突發(fā)安全事件,維護(hù)秩序 任職要求 - 具備良好的安全意識(shí)和責(zé)任心 - 能夠有效執(zhí)行安全規(guī)程 - 具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 崗位福利:購(gòu)買社保,月休4天,包食宿。
2025-08-28
陳冠佃
1.落實(shí)日常要求固化的工作內(nèi)容。 2.按規(guī)范要求管理店員日常操作。 3.達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo) 。 4.緊跟市場(chǎng)形式波動(dòng)和調(diào)整運(yùn)營(yíng)計(jì)劃。 能力優(yōu)秀者,可以晉升至品牌方督導(dǎo)以及投資拓展方向崗位。
2025-08-28
倪玉龍
不限經(jīng)驗(yàn),身高165左右,外貌佳即可!
2025-08-28
龐海燕
按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)向客人提供一流的接待服務(wù)
2025-08-28
倪玉龍
1,接待好顧客辦理入住,2,完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。3,服務(wù)態(tài)度佳

保安

2000元
玉林-北流市 1人 瀏覽:19
2025-08-28
葉進(jìn)海
1. 負(fù)責(zé)本店顧客、員工和外來(lái)人員的安全管理   2. 負(fù)責(zé)本店商品和資產(chǎn)的安全管理   3. 負(fù)責(zé)本店收銀區(qū)、金庫(kù)、送款等錢財(cái)安全   4. 負(fù)責(zé)本店消防安全管理   5. 負(fù)責(zé)稽核顧客所購(gòu)商品   6. 負(fù)責(zé)突發(fā)事故處理、人員疏散   7. 車輛、門鎖、鑰匙管理   8. 開門關(guān)門作業(yè)及貨物進(jìn)出管理   9. 專業(yè)文件歸檔、保管
約 374 個(gè)崗位

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玉林服務(wù)業(yè)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 32%
    2K
  • 38%
    3K
  • 10.1%
    4K
  • 6.2%
    5K
  • 3%
    6K-8K
  • 1%
    8K-1W
  • 0.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林服務(wù)業(yè)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%,初中占0%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林服務(wù)業(yè)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%,1-3年占0%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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