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玉林公司管理招聘

桂聘提供2025年7月玉林公司管理最新招聘,玉州區(qū)158條北流市28條,更多公司管理公司管理公司管理人員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
薪資范圍:10000-15000元/月
底薪:3000元/月
提成方式:按單提成;
獎(jiǎng)金:分紅+管理獎(jiǎng)
職位詳情
招聘啟事:負(fù)責(zé)公司提供的意向客戶的業(yè)務(wù)收單,客戶資源公司提供,也就是你不用找客戶(淡單經(jīng)理的角色)
我知道,你不甘平凡:我知道,你很有趣:你不應(yīng)該一次次被埋沒:給你我一個(gè)機(jī)會(huì),來聊一聊吧。
直說吧,我們要人你要錢,那就來看看,我們不跟你談理想,知道你的理想是不上班
要求:
1、有駕照會(huì)開車,有自駕車優(yōu)先!性格開朗有責(zé)任心,吃苦耐勞有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
2、形象氣質(zhì)不能太差,有金錢有欲望。
3、邏輯思維清晰、有一定的語言組織能力。工資:底薪3000+信用卡提成+單臺(tái)提成+積分兌換提成+貸款提成+債務(wù)重組提成,月工資不低于1到3w。早九晚五,周末雙休,月休八天,國家法定節(jié)假日正常放假。
工作內(nèi)容:主要是上門幫客戶辦理信用卡收單業(yè)務(wù),客戶資源不用擔(dān)心公司給你!!!想要月薪輕輕松松不低于1W至3W,公司歡迎你,公司承諾眼見為實(shí)耳聽為虛。
公司氛圍輕松活躍、也有豐富團(tuán)建活動(dòng)。
4、無需工作經(jīng)驗(yàn)(免費(fèi)培訓(xùn)兩三天即可上手)、工作環(huán)境氛圍感好、小伙伴之間很好相處。
5、招良性合作團(tuán)隊(duì),提供精準(zhǔn)客戶!!!
福利待遇:
獎(jiǎng)勵(lì)多多,如:新人獎(jiǎng),周獎(jiǎng),月獎(jiǎng),績(jī)效獎(jiǎng)等等,帶徒弟獎(jiǎng),晉升獎(jiǎng)。
綜合表現(xiàn)優(yōu)秀者可派送總部,進(jìn)行學(xué)習(xí),深造。
公司提供小零食+法定節(jié)假日休息+公司聚會(huì)團(tuán)隊(duì)聚餐等
工作時(shí)間:
月休8天,9:00-17:00(工作輕松,團(tuán)隊(duì)氛圍好)
薪資范圍:10000-15000元/月
底薪:3000元/月
提成方式:按單提成;
獎(jiǎng)金:分紅+管理獎(jiǎng)
職位詳情
招聘啟事:負(fù)責(zé)公司提供的意向客戶的業(yè)務(wù)收單,客戶資源公司提供,也就是你不用找客戶(淡單經(jīng)理的角色)
我知道,你不甘平凡:我知道,你很有趣:你不應(yīng)該一次次被埋沒:給你我一個(gè)機(jī)會(huì),來聊一聊吧。
直說吧,我們要人你要錢,那就來看看,我們不跟你談理想,知道你的理想是不上班
要求:
1、有駕照會(huì)開車,有自駕車優(yōu)先!性格開朗有責(zé)任心,吃苦耐勞有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
2、形象氣質(zhì)不能太差,有金錢有欲望。
3、邏輯思維清晰、有一定的語言組織能力。工資:底薪3000+信用卡提成+單臺(tái)提成+積分兌換提成+貸款提成+債務(wù)重組提成,月工資不低于1到3w。早九晚五,周末雙休,月休八天,國家法定節(jié)假日正常放假。
工作內(nèi)容:主要是上門幫客戶辦理信用卡收單業(yè)務(wù),客戶資源不用擔(dān)心公司給你!!!想要月薪輕輕松松不低于1W至3W,公司歡迎你,公司承諾眼見為實(shí)耳聽為虛。
公司氛圍輕松活躍、也有豐富團(tuán)建活動(dòng)。
4、無需工作經(jīng)驗(yàn)(免費(fèi)培訓(xùn)兩三天即可上手)、工作環(huán)境氛圍感好、小伙伴之間很好相處。
5、招良性合作團(tuán)隊(duì),提供精準(zhǔn)客戶!!!
福利待遇:
獎(jiǎng)勵(lì)多多,如:新人獎(jiǎng),周獎(jiǎng),月獎(jiǎng),績(jī)效獎(jiǎng)等等,帶徒弟獎(jiǎng),晉升獎(jiǎng)。
綜合表現(xiàn)優(yōu)秀者可派送總部,進(jìn)行學(xué)習(xí),深造。
公司提供小零食+法定節(jié)假日休息+公司聚會(huì)團(tuán)隊(duì)聚餐等
工作時(shí)間:
月休8天,9:00-17:00(工作輕松,團(tuán)隊(duì)氛圍好)
2025-07-12
張燕
1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;
2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃;
3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);
4、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
任職資格:
1、市場(chǎng)營銷管理類或相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;
2、三年市場(chǎng)營銷工作經(jīng)驗(yàn),具有家裝行業(yè)的從業(yè)背景,對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;
3、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類媒體運(yùn)作方式,有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn);
4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。
2025-07-12
郭曉彬
1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)運(yùn)作安排、組織和管理工作; 2.根據(jù)工廠的實(shí)際生產(chǎn)狀況,完善組織結(jié)構(gòu)和人員編制,科學(xué)合理地配置人手; 3.合理調(diào)動(dòng)員工工作積極性,組織能力強(qiáng); 4.服從公司管理,完成生產(chǎn)計(jì)劃安排,帶領(lǐng)部門做好品質(zhì)
2025-07-12
吳汶駿
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司自身的推廣、公關(guān)及市場(chǎng)占有率的提升 2、負(fù)責(zé)月、周廣告宣傳、活動(dòng)計(jì)劃及總結(jié),報(bào)表反饋及廠家需求市場(chǎng)調(diào)查反饋 3、促銷物料及各種制作品的管理 4、公司廣告平面內(nèi)容設(shè)計(jì)及宣傳片制作 …… 5、協(xié)作銷售部及售后部的營銷活動(dòng)宣傳 6、公司宣傳活動(dòng)中進(jìn)行各部門關(guān)系協(xié)調(diào)支配及執(zhí)行 7、參照廠家相關(guān)規(guī)定及VI進(jìn)行廣告物料的設(shè)計(jì)制作 8、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息、宣傳推廣、客戶拓展和服務(wù)聯(lián)絡(luò)等工作,組織市場(chǎng)調(diào)研工作
2025-07-12
呂明學(xué)
公司的分配工作,每天策劃與總結(jié),整體管理

辦公室文員

3000-4000元
2025-07-12
尹雄飛
負(fù)責(zé)公司日常文書處理,包括文件的收發(fā)、歸檔、整理等; 2. 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成部門日常工作,如會(huì)議安排、行程安排等; 3. 負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購、管理和發(fā)放; 4. …… 負(fù)責(zé)公司檔案管理,包括檔案的建立、歸檔、整理和保管; 5. 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)工作。 任職要求: 1. 具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 2.

保安

3000-5000元
玉林-玉州區(qū) 1人 租賃 瀏覽:21
2025-07-12
蔣宇
崗位職責(zé): 1.按公司標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行形象展示,并做好來訪客戶接待.指引.服務(wù)工作;維護(hù)公共秩序等; 2.負(fù)責(zé)案場(chǎng)秩序管理及崗位周邊設(shè)施設(shè)備的看護(hù); 3.加強(qiáng)安全防范措施,維護(hù)轄區(qū)公共秩序,嚴(yán)防盜竊事件發(fā)生
2025-07-12
蔣宇
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)撰寫營銷、策劃、推廣方案,; 2、 負(fù)責(zé)各項(xiàng)目營銷、策劃、推廣的總計(jì)劃和管理(整體策略、階段計(jì)劃、計(jì)劃監(jiān)督等); 3、 負(fù)責(zé)資源整合與控制,重大推廣活動(dòng)的策劃與組織。 …… 職位要求: 1、房地產(chǎn)、城市規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)、營銷等相關(guān)專業(yè); 2、具有3-5年以上房地產(chǎn)開發(fā)、代理公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的項(xiàng)目全程策劃營銷和整合推廣能力; 3、優(yōu)秀的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的市場(chǎng)調(diào)查能力
2025-07-12
袁鋒
制定市場(chǎng)運(yùn)營計(jì)劃和部門總體任務(wù)的分解方案; 2、帶領(lǐng)本部門人員完成公司下達(dá)的市場(chǎng)運(yùn)營管理任務(wù); 3、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工的入職業(yè)務(wù)培訓(xùn),以及對(duì)老員工的階段性培訓(xùn)和考核,以提高業(yè)務(wù)部及銷售人員的專業(yè)水平 ; …… 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和優(yōu)秀的溝通能力 2、性格堅(jiān)韌,能吃苦耐勞,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力 3、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度; 4、有過外跑及市場(chǎng)推廣管理經(jīng)驗(yàn)(最好從事過l家裝外跑管理
2025-07-12
文政健
總經(jīng)理
2、模型的貼圖繪制和渲染出圖,適當(dāng)?shù)暮笃谔幚恚? 3、一些通用場(chǎng)景素材的收集制作和整理; 4、能獨(dú)立完成項(xiàng)目的創(chuàng)意設(shè)計(jì),包括制作cad圖,效果圖、立體圖、平面圖、設(shè)計(jì)手冊(cè)等; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理 …… ,提出設(shè)計(jì)意見; 6、正確領(lǐng)略公司總體規(guī)劃理念和客戶意圖并準(zhǔn)確完整地表達(dá)呈現(xiàn)設(shè)計(jì)思想; 7、負(fù)責(zé)公司物聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目的3D設(shè)計(jì),控制多種材料和色彩的組合運(yùn)用及整體效果的搭配。
2025-07-12
趙紅葉
2、店鋪員工管理。 3、日常促銷活動(dòng)的組織、安排。 4、員工培訓(xùn)活動(dòng)的組織與開展。 5、所在商場(chǎng)或物業(yè)等的關(guān)系處理。 6、成為公司與員工的溝通主渠道。

電工

6000-8000元
2025-07-12
周向清
崗位職責(zé): 1、按規(guī)定對(duì)公司供電設(shè)備的運(yùn)行情況進(jìn)行巡視,認(rèn)真填寫運(yùn)行記錄,并負(fù)責(zé)統(tǒng)一用電量; 2、負(fù)責(zé)公司電力設(shè)備的保養(yǎng)、維護(hù)、維修,定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行巡查,掌握公司機(jī)器設(shè)備使用情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理; …… 3、對(duì)項(xiàng)目本地運(yùn)維人員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn); 4、協(xié)助制定高壓配電設(shè)備定期維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃、安全操作規(guī)程、工程設(shè)備大修改造方案等; 5、負(fù)責(zé)高低壓配電室5s管理; 6、對(duì)突發(fā)的電器故障進(jìn)行搶修; …… 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)致,有責(zé)任心,執(zhí)行公司管理制度。 3、了解電力運(yùn)維檢修行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量規(guī)范。 4、必須有高壓電工證。
2025-07-12
謝展翔
管理賬號(hào)日常運(yùn)營,提高流量 3. 完成tiktok賬號(hào)相關(guān)工作短視頻剪輯 任職要求 1、熟悉運(yùn)用剪映軟件, 小白也可以,公司有培訓(xùn)
2025-07-12
古建強(qiáng)
工作內(nèi)容: 1.車輛日常保養(yǎng)、檢查和維修 2.定期保養(yǎng)車間工具、設(shè)備 3.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù) 招聘條件: 1.具有正確的操作規(guī)范,能獨(dú)立完成常見零部件的拆裝,具備基本的故障分析能力 …… 2.熟知汽車各零部件原理,對(duì)電路有一定了解,能進(jìn)行汽車保養(yǎng)工作 3.身心健康,樂觀向上,吃苦耐勞,服從管理,無不良嗜好,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神
約 208 個(gè)崗位
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