玉林海外銷售業(yè)務員招聘 logo

玉林海外銷售業(yè)務員招聘

桂聘提供2025年7月玉林海外銷售業(yè)務員最新招聘,玉州區(qū)8條,平均工資約為4217元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多海外銷售業(yè)務員外貿業(yè)務員助理外貿業(yè)務員/業(yè)務助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-12
梁曼
銷售方式:陌拜、對已注冊未付費的意向客戶,推銷軟件產品;
銷售產品:生產管理軟件(棉花果致力提供服裝智能數字化解決方案);
銷售對象:服裝廠、手袋廠、玩具廠或計件生產行流程等中小型企業(yè);
崗位描述:
1、負責公司軟件產品的銷售和售后服務工作;
2、開發(fā)用戶、跟蹤及維護服務的用戶;
3、按公司每月銷售計劃完成銷售任務;
任職要求:
1、年齡23-35歲、接受有潛力的應屆生;
2、普通話流利,性格開朗,善于與人溝通;
3、身體健康,有良好的應變能力和抗壓能力;
4、有目標感、有執(zhí)行力,學習理解能力強;
5、熱愛銷售工作,愿意挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪;
優(yōu)先考慮:
1、有相關軟件業(yè)務銷售經驗;
2、熟悉計算機硬件系統(tǒng)、辦公軟件(金山wps或微軟office);
3、熟悉服裝廠管理流程(任職過廠長、裁床師傅、跟單員、采購員等);
其他:
工作地點:業(yè)務覆蓋區(qū)域(廣西博白、廣西貴港市桂平木樂)。
綜合月薪:6000-10000元(底薪+交通補貼+餐補+住房補貼)
福利待遇:五險一金、法定節(jié)假日、節(jié)日禮品等;
工作方式:外勤崗、無需坐班,月休4天(可自行安排休息時間)。
2025-07-12
葉煥爾
1.有建材銷售經驗 為客戶提供專業(yè)的家裝導購服務 根據客戶需求 推薦合適的建材產品
2.具備良好的溝通技巧和跟單意識 能夠快速理解客戶需求 提供專業(yè)意見 對家裝建材行業(yè)有一定了解
2025-07-12
蔡經理
薪酬福利:2600元+績效工資800+提成,五險一金,綜合薪資3000-6000元。上班時間:單休,早晚班次,早班9點30分-18點00分 晚班13點30-22點。
崗位職責:負責小區(qū)、異業(yè)和活動推進,負責連鎖店所轄區(qū)域內的電器銷售工作。接待顧客咨詢,了解顧客的需求并達成銷售,負責做好貨品的銷售記錄和盤點及其賬目核對等工作,完成領導交代的其他工作任務。
任職要求:溝通表達能力較好,能吃苦耐勞,電腦操作熟練。

裝修銷售專員

5000-8000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:16
2025-07-12
李代武
底薪+提成
2025-07-12
王杰
邀約提成+放款提成
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-07-12
梁曼
計件

銷售代表

2000-7000元
玉林-玉州區(qū) 1人 零售 瀏覽:6
2025-07-12
闕名劍
崗位職責: 1.負責公司中央空調、全屋家電、地暖、熱水、新風系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有); 2.負責公司產品的推廣、銷售,做好售后服務,建立良好的客戶; 3.門店日常管理,終端形象維護、產品上樣 …… 、活動價格轉達等; 4.跟進家用空調、中央空調、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等; 5.完成公司銷售進度指標; 任職要求: 1.男女不限,20-35歲(相關經驗可放寬); 2. …… 可接受應屆畢業(yè)生、經驗不限;有裝修建材類經驗更佳; 3.熱愛銷售、喜歡銷售、愿意挑戰(zhàn)高薪; 4.反應敏捷,具有一定的表達以及溝通能力; 工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00

銷售顧問

5000-10000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-07-08
朱芙榮
薪資:底薪2500-3500+提成8%-20%+獎金 工作內容:公司提供的資源,通過電話去溝通且加微信約面談。看客戶有沒有法務需求,法務經理會面對面了解案件情況,然后促進成交。 上班時間:朝九晚六,9:00-12:00 14:00-18:00 (雙休),購買五險。 要求:必須要能接受打電話,電話是重要獲客渠道。
約 8 個崗位
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玉林外貿業(yè)務員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K
  • 8.7%
    2K
  • 39.1%
    3K
  • 26.1%
    4K
  • 19.6%
    5K
  • 2.2%
    6K-8K
  • 2.2%
    8K-1W
  • 2.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林外貿業(yè)務員招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
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