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玉林IT專員招聘

桂聘提供2025年10月玉林IT專員最新招聘,玉州區(qū)101條北流市15條,有五險(xiǎn)等,更多IT專員IT項(xiàng)目助理IT專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:25
2025-10-21
黃廣榮
崗位職責(zé):
1. 參與游戲項(xiàng)目的運(yùn)營活動,協(xié)助完成游戲任務(wù)
2. 與團(tuán)隊(duì)合作,確保游戲活動的順利進(jìn)行
3. 學(xué)習(xí)并應(yīng)用新知識,以提高工作效率
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)資源
2. 能夠快速適應(yīng)新環(huán)境,融入多功能團(tuán)隊(duì)
3. 對游戲運(yùn)營有濃厚興趣,愿意在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和成長
2025-10-21
閔湘華
1.合同談判簽訂工作,工作積極主動執(zhí)行力,良好的溝通能力。
2.需要有駕照并擁有交通工具,能進(jìn)行商務(wù)出差。
3.會一定的銷售技巧,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.具備大專以上學(xué)歷,有經(jīng)驗(yàn)者適當(dāng)放寬條件。
5.具有一定的表達(dá)能力,思維敏捷。
6.挑戰(zhàn)高薪,想在一個行業(yè)長期扎根經(jīng)營。
2025-10-21
李增炬
一、工作內(nèi)容:
1.根據(jù)公司提供的小區(qū)駐點(diǎn)等資源方式,尋找有意向客戶邀約上門了解裝修;客戶經(jīng)理安排專業(yè)設(shè)計(jì)師出方案與設(shè)計(jì)談單。
二、任職資格
1、公司免費(fèi)培訓(xùn)教學(xué),無經(jīng)驗(yàn)也可,學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,語言表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞即可。
三、公司優(yōu)勢
迅速發(fā)展晉升空間,市場業(yè)務(wù)員一市場部經(jīng)理——市場總監(jiān)——店總經(jīng)理
四、薪酬福利
上班時間:8:50-12:00,14:00-18:00 月休4-5天
薪資:底薪+高提成+獎金+年終獎
公司福利多元化:員工小孩生日福利,旅游,員工生日,節(jié)假日福利,戶外拓展,活動獎金獎勵,年度優(yōu)秀員獎,年終獎金等….
2025-10-21
李增炬
一、工作內(nèi)容: 1.根據(jù)公司提供的小區(qū)駐點(diǎn)等資源方式,尋找有意向客戶邀約上門了解裝修;客戶經(jīng)理安排專業(yè)設(shè)計(jì)師出方案與設(shè)計(jì)談單。 二、任職資格 1、公司免費(fèi)培訓(xùn)教學(xué),無經(jīng)驗(yàn)也可,學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,語言表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞即可。 三、公司優(yōu)勢 迅速發(fā)展晉升空間,市場業(yè)務(wù)員一市場部經(jīng)理——市場總監(jiān)——店總經(jīng)理 四、薪酬福利 上班時間:8:50-12:00,14:00-18:00 月休4-5天 薪資:底薪+高提成+獎金+年終獎 公司福利多元化:員工小孩生日福利,旅游,員工生日,節(jié)假日福利,戶外拓展,活動獎金獎勵,年度優(yōu)秀員獎,年終獎金等….

商務(wù)專員

3000-4000元
2025-10-21
蘇榮路
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司提供資源,聯(lián)系企業(yè)老板洽談合作 2、通過電話/微信/面對面相結(jié)合與企業(yè)老板進(jìn)行有效溝通,促成合作 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。 任職資格: 1、20-35歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 福利待遇: 1、無責(zé)底薪+提成+獎金,綜合薪資可以達(dá)到5000-10000水平 2、新進(jìn)員工公司提供免費(fèi)培...

人事專員

2000-3000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:31
2025-10-21
蘇榮路
1、負(fù)責(zé)行政制度、檔案的整理工作,做好歸檔管理; 2、員工活動的開展,含方案的建議、組織員工參加等; 3、負(fù)責(zé)公司員工考勤統(tǒng)計(jì)、薪資核算; 4、辦理員工的入職及離職手續(xù) 5、進(jìn)行簡歷篩選、面試邀約等招聘工作; 6、負(fù)責(zé)公司開票工作; 7、上級安排的其它工作。
2025-10-21
曹廷偉
1.負(fù)責(zé)處理公司日常運(yùn)行中的行政事務(wù)及后勤保障(辦公設(shè)備及用品的配置、管理,人員的接待) 2.負(fù)責(zé)公司日常文件的傳遞、送??; 3.文件和工作計(jì)劃的起草; 4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部工作例會的安排、通知與記錄工作,各種材料的準(zhǔn)備。
2025-10-21
曹廷偉
上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00,月休6天 工作內(nèi)容: 1.制定品宣策略:根據(jù)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)和市場環(huán)境,制定相應(yīng)的品宣策略。 2.策劃品宣活動:策劃和組織各種品宣活動,包括線上線下的媒體宣傳、活動推廣參展展覽等。 3.創(chuàng)作宣傳資料:具備一定的文案和設(shè)計(jì)能力,能夠撰寫宣傳稿件、廣告語、宣傳資料等,以及進(jìn)行簡單的設(shè)計(jì)和排版工作。 4.建立品牌形象:根據(jù)企業(yè)文化,建立品牌形象 崗位要求: 1.具備良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力 2.具備一定的文案和設(shè)計(jì)能力,能夠撰寫吸引人的宣傳稿件和設(shè)計(jì)吸引人眼球的宣傳資料 3.會ps、剪映、pr、ae等設(shè)計(jì)軟件
2025-10-21
盧泳求
行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有做過新媒體 崗位經(jīng)驗(yàn):有運(yùn)營過賬號半年以上的經(jīng)驗(yàn),并 有結(jié)果的。 崗位福利:底薪+績效+提成 任職要求: 寫文案,拍攝,剪輯
2025-10-21
王勇
1.負(fù)責(zé)招聘工作 2.負(fù)責(zé)店端績效管理 3.其他人力工作
2025-10-21
王勇
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)對汽車線索數(shù)據(jù)進(jìn)行清洗和,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和有效性。 2、與團(tuán)隊(duì)合作,確保數(shù)據(jù)清洗工作的順利進(jìn)行。 3、會電腦基礎(chǔ)打字 任職要求 1、具備數(shù)據(jù)分析和處理的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成數(shù)據(jù)清洗任務(wù)。 2、熟悉數(shù)據(jù)清洗工具和技術(shù),能夠高效地進(jìn)行數(shù)據(jù)處理。 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。

行政專員

3000-7000元
玉林-北流市 1人 投遞:1人 瀏覽:12
2025-10-21
劉浩東
工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常行政任務(wù),包括文件處理和記錄維護(hù); 2、支持團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公流程的高效運(yùn)作; 3、參與公司內(nèi)部會議的組織和記錄工作。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3、熟悉辦公室行政工作流程。
2025-10-21
蘇鋒華
薪資范圍:10000-15000元/月 底薪:4000元/月 社保類型: 提成方式:按單提成; 獎金補(bǔ)貼:油補(bǔ) 職位詳情 重點(diǎn):不地推!!!不陌推!!!不掃樓!!! 招聘啟事:負(fù)責(zé)公司提供的意向客戶的業(yè)務(wù)收單,客戶資源公司提供,也就是你不用找客戶(淡單經(jīng)理的角色) 我知道,你不甘平凡:我知道,你很有趣:你不應(yīng)該一次次被埋沒:給你我一個機(jī)會,來聊一聊吧。 直說吧,我們要人你要錢,那就來看看,我們不跟你談理想,知道你的理想是不上班 要求: 1、有駕照會開車,有自駕車優(yōu)先!性格開朗有責(zé)任心,吃苦耐勞有團(tuán)隊(duì)意識。 2、形象氣質(zhì)不能太差,公司提供工裝,有金錢有欲望。 3、邏輯思...
2025-10-21
505029180@qq.com
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)行政事務(wù)工作。如文件管理,會議安排。完成收發(fā)、整理和保管文件檔案資料。 2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性任務(wù)。 3、協(xié)助處理日常法律事務(wù),熟悉法律知識。 任職要求:1、年齡25-40歲,大專及以上學(xué)歷。 2、熟悉合法律法規(guī)。 3、具備良好的文字功底和溝通能力,能夠?qū)懳陌浮?4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力及管理能力。
2025-10-21
朱芙榮
1、向中小企業(yè)或者個人推廣公司的法律產(chǎn)品和服務(wù)(不需要法律專業(yè)或相關(guān)工作經(jīng)歷); 2、公司下發(fā)客戶信息,通過開發(fā),回訪、跟進(jìn)、維護(hù)等多種途徑開發(fā)客戶; 3、能合理的從企業(yè)客戶角度出發(fā),結(jié)合公司產(chǎn)品,給出業(yè)務(wù)解決方案; 4、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護(hù)高價(jià)值合作渠道的合作關(guān)系。 5、做好后期維護(hù)動作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶。
約 134 個崗位

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