玉林計(jì)劃管理招聘 logo

玉林計(jì)劃管理招聘

桂聘提供2025年9月玉林計(jì)劃管理最新招聘,玉州區(qū)79條北流市12條,平均工資約為4714元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多計(jì)劃管理計(jì)劃管理生產(chǎn)計(jì)劃管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-14
樊鷹豪
工作概要
負(fù)責(zé)按照維修工藝及規(guī)范要求進(jìn)行維修作業(yè),執(zhí)行管理制度和流程,配合車(chē)間主管完成工作指標(biāo)
工作職責(zé)描述
1、配合車(chē)間主管完成工作指標(biāo)
2、執(zhí)行日常運(yùn)營(yíng)管理規(guī)定、流程及制度,及時(shí)完成安排的工作任務(wù)
3、嚴(yán)格按照設(shè)備、工具操作要求作業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行崗位操作規(guī)范,確保安全生產(chǎn)有序進(jìn)行
4、負(fù)責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)維修設(shè)備及工具的維護(hù)及保管
5、嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任區(qū)間內(nèi)5S管理的要求,并及時(shí)完成弱項(xiàng)改進(jìn)
6、嚴(yán)格執(zhí)行維修工單的填寫(xiě)規(guī)范及要求,確保準(zhǔn)確、完整填寫(xiě)
7、負(fù)責(zé)按照維修工藝及規(guī)范要求進(jìn)行維修作業(yè),并確保按時(shí)按質(zhì)完成
8、按照要求執(zhí)行維修車(chē)輛的自檢、互檢工作,完成一次修復(fù)率工作指標(biāo)
9、積極配合班組長(zhǎng)完成返工返修車(chē)輛的檢修工作,并按時(shí)交車(chē)
10、執(zhí)行弱項(xiàng)改進(jìn)計(jì)劃要求,并按時(shí)完成
11、協(xié)助配件部、前臺(tái)完成配件訂購(gòu)工作
12、積極參加技術(shù)案例和故障案例等培訓(xùn)學(xué)習(xí),并通過(guò)培訓(xùn)考核
13、服從管理,積極參加會(huì)議,定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作指標(biāo)達(dá)成情況
2025-09-14
楊生
店鋪經(jīng)理級(jí) (5000--6000元+提成獎(jiǎng)金)
條件要求:年齡24-38歲,女生160cm以上,男 生173cm以上;熟悉office辦公軟件,能使用EXCEL函數(shù)做數(shù)據(jù)整理與數(shù)據(jù)分析,能使用PPT制作報(bào),熟悉使用電腦收銀系統(tǒng),普通話標(biāo)準(zhǔn),不存在嚴(yán)重地方口音,有相關(guān)運(yùn)營(yíng)的經(jīng)驗(yàn)。
任職要求: 全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,有連鎖店鋪店鋪管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有同行(食品行業(yè)如:肯德基、麥當(dāng)勞、其他烘焙品牌等)店鋪管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
1、擁有訓(xùn)練員的能力,能充分理解政策規(guī)范要求,有效地宣導(dǎo)與培訓(xùn)員工
2、在產(chǎn)品陳列、銷(xiāo)售方法,客戶(hù)維護(hù),員工管理溝通、員工技能培訓(xùn)等多方面擁有專(zhuān)業(yè)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn);
3、擁有復(fù)合型管理人才的知識(shí)素養(yǎng),良好的邏輯思維,具備培養(yǎng)的潛力。
4、具備挑戰(zhàn)高目標(biāo)的工作熱情,執(zhí)行力強(qiáng),能積極貫徹落實(shí)政策。
5、具備敏銳的觀察力,對(duì)銷(xiāo)售、成本數(shù)據(jù)敏感,能獨(dú)立完成店鋪經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店鋪營(yíng)業(yè)目標(biāo)分解與制定銷(xiāo)售計(jì)劃
2、負(fù)責(zé)管控店鋪成本
3、負(fù)責(zé)店鋪產(chǎn)品訂貨決策與監(jiān)督報(bào)廢規(guī)范執(zhí)行
4、負(fù)責(zé)店鋪QSC(品質(zhì)、服務(wù)、衛(wèi)生)規(guī)范操作管理
5、負(fù)責(zé)店鋪客戶(hù)關(guān)系管理
6、負(fù)責(zé)店鋪人員排班管理
7、負(fù)責(zé)店鋪常規(guī)事項(xiàng)管理
月休天數(shù):?jiǎn)涡?;法定?jié)假日、
福利待遇:餐補(bǔ)、五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、免費(fèi)住宿、
1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,包括社會(huì)化平臺(tái)推廣
(微博,微信,抖音等)、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;
2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃;
3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);
4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理;
5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范;
6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度;
7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
崗位要求:
1、三年以上市場(chǎng)工作經(jīng)歷,具有教育行業(yè)的從業(yè)背景,對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解者優(yōu)先;
2、具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類(lèi)媒體運(yùn)作方式,有頭型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn);
3、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。
6薪資待遇:10000-15000元/月,五險(xiǎn)一金+年終獎(jiǎng)金
地址:玉林市玉州區(qū)龍船垌38幢6號(hào)4樓

建筑材料員

6000-7000元
玉林-福綿區(qū) 1人 瀏覽:9
2025-09-14
譚煒樑
崗位職責(zé): (1)參與編制材料、設(shè)備配置計(jì)劃。 (2)負(fù)責(zé)收集材料、設(shè)備的價(jià)格信息,參與供應(yīng)單位的評(píng)價(jià)、選擇。 (3)負(fù)責(zé)進(jìn)場(chǎng)材料、設(shè)備的驗(yàn)收和抽樣復(fù)檢。 …… (4)負(fù)責(zé)材料、設(shè)備進(jìn)場(chǎng)后的接收、發(fā)放、儲(chǔ)存管理。 (5)負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查材料、設(shè)備的合理使用。 (6)參與回收和處置剩余及不合格材料、設(shè)備。 (7)負(fù)責(zé)建立材料、設(shè)備管理臺(tái)帳。 …… 任職要求: 1、熟悉建筑材料的性能與應(yīng)用; 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與團(tuán)隊(duì)和供應(yīng)商有效合作; 3、注重細(xì)節(jié),有責(zé)任心,能夠確保材料管理的規(guī)范。
2025-09-14
蔣宇
1.制定采購(gòu)計(jì)劃:根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求和市場(chǎng)情況,制定詳細(xì)的采購(gòu)計(jì)劃,并確保采購(gòu)計(jì)劃的順利實(shí)施。這包括確定采購(gòu)的品種、數(shù)量、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和采購(gòu)時(shí)間等。 …… 5.采購(gòu)訂單管理:下達(dá)采購(gòu)訂單,跟蹤訂單的執(zhí)行情況,確保供應(yīng)商按時(shí)按量交付產(chǎn)品。對(duì)于出現(xiàn)的問(wèn)題,要及時(shí)與供應(yīng)商溝通解決,確保采購(gòu)流程的順暢進(jìn)行。 …… 7.成本控制與預(yù)算管理:負(fù)責(zé)采購(gòu)成本的控制和預(yù)算管理工作。通過(guò)優(yōu)化采購(gòu)流程、降低采購(gòu)成本等方式,提高采購(gòu)效益。同時(shí),要確保采購(gòu)活動(dòng)在預(yù)算范圍內(nèi)進(jìn)行。 …… 9.合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理:確保采購(gòu)活動(dòng)符合相關(guān)法律法規(guī)和政策要求,避免合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),要對(duì)采購(gòu)過(guò)程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別和評(píng)估,制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。
3.管理和維護(hù)新媒體賬號(hào),定期更新高質(zhì)量?jī)?nèi)容。 4.與團(tuán)隊(duì)合作,共同制定內(nèi)容策略和計(jì)劃。
3.管理和維護(hù)新媒體賬號(hào),定期更新高質(zhì)量?jī)?nèi)容。 4.與團(tuán)隊(duì)合作,共同制定內(nèi)容策略和計(jì)劃。

銷(xiāo)售工程師

3500-20000元
玉林-北流市 10人 機(jī)械制造 瀏覽:17
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 歡迎殘疾人
2025-09-14
楊添杰
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的\'收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行 …… ,完成銷(xiāo)售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-09-14
戚石川
負(fù)責(zé)梧州、玉林、賀州、貴港地區(qū) 完成銷(xiāo)售部下達(dá)的綜合市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo);作為公司地區(qū)銷(xiāo)售收入中心和費(fèi)用中心,承擔(dān)相應(yīng)的市場(chǎng)責(zé)任和銷(xiāo)售責(zé)任;組織實(shí)施區(qū)域銷(xiāo)售隊(duì)伍管理、經(jīng)銷(xiāo)商管理、分銷(xiāo)商管理、渠道管理。 …… ) 對(duì)區(qū)域各項(xiàng)工作的成果和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)承擔(dān)全部責(zé)任 ① 傳達(dá)、分解、落實(shí)銷(xiāo)售部下達(dá)的公司政策與任務(wù) ② 主持每月銷(xiāo)售目標(biāo)的制定,報(bào)批銷(xiāo)售部后分解落實(shí),并督導(dǎo)實(shí)施達(dá)成 ③ 主持?jǐn)M訂下月、下周分品種要貨計(jì)劃 …… (意向) ④ 管理和控制區(qū)域費(fèi)用 2) 組織實(shí)施區(qū)域的銷(xiāo)售報(bào)表管理 ① 及時(shí)填寫(xiě)工作日?qǐng)?bào)/周報(bào)/月報(bào)及時(shí)上交銷(xiāo)售部 ② 檢查監(jiān)督銷(xiāo)售代表填寫(xiě)日?qǐng)?bào)表,以及周、月工作計(jì)劃的制定與總結(jié),并對(duì)其進(jìn)行評(píng)審 …… 報(bào)批及組織實(shí)施和結(jié)果評(píng)估 6) 完善市場(chǎng)一線的市場(chǎng)信息平臺(tái)功能,支持市場(chǎng)部的調(diào)研需求 7) 主持本區(qū)域的日常管理工作,保證區(qū)域內(nèi)部人員穩(wěn)定,業(yè)務(wù)高效和有序地運(yùn)行 ① 組織制訂區(qū)域年度工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)對(duì)計(jì)劃進(jìn)行分解和組織實(shí)施 …… 、經(jīng)銷(xiāo)商管理、銷(xiāo)售隊(duì)伍管理等知識(shí);掌握市場(chǎng)策劃、培訓(xùn)管理、人力資源管理等知識(shí);掌握辦公軟件使用技能和談判技巧、市場(chǎng)管理技能;具備出眾的溝通能力、分析和判斷能力、團(tuán)隊(duì)把控能力 個(gè)性特征: 樂(lè)觀開(kāi)朗、且善于與他人溝通
玉林-玉州區(qū) 1人
2025-09-14
陳千勝
職位描述 底薪+提成+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)+開(kāi)發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)+其他(薪資上不封頂) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域涂料產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣,完成公司制定的銷(xiāo)售額及回款計(jì)劃; 2、每月制定拜訪線路圖,與負(fù)責(zé)區(qū)域分銷(xiāo)商保持良好的關(guān)系 …… ; 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃
2025-09-14
倪玉龍
**全面管理運(yùn)營(yíng)**:主持酒店日常工作,包括各部門(mén)工作安排、安全管控、公共關(guān)系協(xié)調(diào),確保標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理實(shí)施。 2. …… **經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成**:制定并落實(shí)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,控制成本,完成公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo),實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)保值增值。 3. **市場(chǎng)與銷(xiāo)售管理**:組織市場(chǎng)調(diào)研,調(diào)整房?jī)r(jià)及營(yíng)銷(xiāo)策略,維護(hù)客戶(hù)關(guān)系并提升品牌聲譽(yù)。 4. …… - 管理技能:包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)、資源整合、成本控制及標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行能力。 - 應(yīng)變與協(xié)調(diào):處理突發(fā)事件及跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)能力。 3.

酒店店長(zhǎng)

4000-7000元
玉林-北流市 1人 瀏覽:3
2025-09-14
葉進(jìn)海
3、定期向公司匯報(bào)工作,策劃、落實(shí)酒店經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及成本控制工作。 4、切實(shí)提高服務(wù)質(zhì)量,確保每一位客戶(hù)的高滿(mǎn)意度,維護(hù)公司品牌聲譽(yù)。 5、保證酒店標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、制度化管理的貫徹實(shí)施。
2025-09-14
趙老師
2、為學(xué)生制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,建立與管理本班學(xué)生藝術(shù)履歷檔案庫(kù),主動(dòng)和學(xué)生建立起親和友愛(ài)的師生關(guān)系。 3、做好學(xué)生學(xué)習(xí)情況記錄,及時(shí)與家長(zhǎng)溝通學(xué)生學(xué)習(xí)情況。
主要經(jīng)營(yíng)配送學(xué)校食材 任職要求: 1、熟悉掌握辦公軟件,倉(cāng)儲(chǔ)、熟悉了解農(nóng)產(chǎn)品特性和存儲(chǔ)知識(shí),有生鮮管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 …… 2、具備良好的統(tǒng)籌、計(jì)劃、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和現(xiàn)場(chǎng)改善能力,能夠指導(dǎo)倉(cāng)儲(chǔ)各模塊的具體工作; 3、有較強(qiáng)的抗壓能力,工作責(zé)任心強(qiáng),遵守職業(yè)道德,保密意識(shí)強(qiáng);有較好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng),學(xué)習(xí)力強(qiáng)
2025-09-14
關(guān)權(quán)
執(zhí)行公司各項(xiàng)決議,主持酒店全面工作; 2、安排、落實(shí)酒店各部門(mén)工作; 3、確保酒店日常工作正常運(yùn)轉(zhuǎn); 4、確保酒店安全無(wú)隱患,負(fù)責(zé)酒店社會(huì)公共關(guān)系協(xié)調(diào)工作; 5、定期向公司匯報(bào)工作,策劃、落實(shí)酒店經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及成本控制工作 …… ; 6、保證酒店標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、制度化管理的貫徹實(shí)施。 …… 酒店店長(zhǎng)的任職要求是: 1、具有豐富全面的酒店實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通、管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力; 3、有較強(qiáng)的執(zhí)行力,富有激情。 4、熟悉OTA各大網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)。
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玉林生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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學(xué)歷要求分析

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玉林生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

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