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玉林經(jīng)營(yíng)管理招聘

桂聘提供2025年8月玉林經(jīng)營(yíng)管理最新招聘,玉州區(qū)11條福綿區(qū)2條,平均工資約為6576元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-20
吳啟錫
1、建立健全該公司財(cái)務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,降低經(jīng)營(yíng)管理成本,保證信息通暢,提高工作效率。2.對(duì)該公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述,為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù),并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),采用有效的措施予以防范。3.協(xié)調(diào)該公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門(mén)的關(guān)系,維護(hù)公司利益。4.
審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告。

管培生

3000-4000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:84
2025-08-20
陳冠佃
管培生
任職要求:
1、具備較好的服務(wù)意識(shí),溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力、有良好的執(zhí)行能力
2、對(duì)餐飲行業(yè)感興趣并愿意在此行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展,認(rèn)同公司的企業(yè)文化
3、喜歡快節(jié)奏的工作并能適應(yīng)輪班
4、無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生申請(qǐng)
5、年齡18-28歲
主要工作內(nèi)容:
管培生具體工作內(nèi)容是一線(xiàn)員工崗位的通崗學(xué)習(xí)和考核,如前場(chǎng),水吧,后廚,外場(chǎng)崗位,輪崗學(xué)習(xí)后進(jìn)行考核
第一個(gè)階段:進(jìn)行門(mén)店崗位技能訓(xùn)練與學(xué)習(xí),由訓(xùn)練員或者店長(zhǎng)執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,當(dāng)?shù)甓綄?dǎo)考核完成;
第二個(gè)階段:進(jìn)行行政管理學(xué)習(xí),涉及采購(gòu)、訂貨等管理流程;
第三個(gè)階段:學(xué)習(xí)門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理。
以上崗位的學(xué)習(xí)考核通過(guò)后晉升成為店助,進(jìn)入核心管理層后培訓(xùn)成為店長(zhǎng),就能經(jīng)營(yíng)一家門(mén)店!超快晉升通道,超大發(fā)展平臺(tái)!只要你努努力,什么都會(huì)有!倆斤不會(huì)辜負(fù)努力的人!
晉升路徑:
管培生-店助-店長(zhǎng)-經(jīng)理--更高職級(jí)
福利待遇:
1.底薪+績(jī)效+全勤+提成
2.法定節(jié)假日加休
3.提供專(zhuān)職管理學(xué)習(xí)培訓(xùn)
4.定期組織團(tuán)建活動(dòng)
【注意事項(xiàng)】
面試需提供個(gè)人身份證原件或身份證明材料

酒店店長(zhǎng)

4000-5000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:21
2025-08-20
鄭雪林
酒店經(jīng)理
一般酒店經(jīng)理工作內(nèi)容主要有:
1. 全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理,優(yōu)化客戶(hù)體
驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)各部門(mén)員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo)
2. 根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展,制定切實(shí)可行的市
場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略,并組織實(shí)施
3.建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊(duì),提高服務(wù)質(zhì)
量和員工素質(zhì)
4.圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,編
制酒店的預(yù)算和決算,嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開(kāi)支
5. 全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安
安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財(cái)產(chǎn)安全
6.維護(hù)酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶(hù),塑
造良好的內(nèi)外部形象。

酒店經(jīng)理

4000-6000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-08-20
鄭雪林
全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理,優(yōu)化客戶(hù)體 驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)各部門(mén)員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo) 2.
2025-08-20
周?chē)?guó)棟
崗位職責(zé): 1、配合公司發(fā)展?fàn)顩r,制定并統(tǒng)籌終端中長(zhǎng)期營(yíng)運(yùn)規(guī)劃:部門(mén)預(yù)算、銷(xiāo)售計(jì)劃、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)規(guī)劃等; 2、制定、實(shí)施公司的整體零售及商超經(jīng)營(yíng)管理規(guī)劃,完成年度工作計(jì)劃,促進(jìn)業(yè)績(jī)達(dá)成,完成目標(biāo)
2025-08-20
曾仙英
任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,眼科學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)或營(yíng)銷(xiāo)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),掌握眼科專(zhuān)業(yè)知識(shí),3年以上是視光/眼病經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉玉林及周邊市場(chǎng),具備相關(guān)渠道拓展經(jīng)驗(yàn) 3、具有營(yíng)銷(xiāo)策劃、開(kāi)拓創(chuàng)新、
2025-08-20
董旭立
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店的經(jīng)營(yíng)管理: 2、負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)門(mén)店的營(yíng)業(yè)收入指標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)制定門(mén)店的經(jīng)營(yíng)預(yù)算和決算; 4、落實(shí)門(mén)店年度財(cái)務(wù)預(yù)算,向各部門(mén)下達(dá)年度工作指標(biāo); 5、督促酒店維修保養(yǎng)工作和酒店安全管理工作
2025-08-19
崗位職責(zé): 一、全面支持各項(xiàng)目的營(yíng)運(yùn)日常管理工作; 1 與項(xiàng)目共同完成公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和重點(diǎn)工作; 2 組織擬定(修改)招商公司年度經(jīng)濟(jì)目標(biāo)和重點(diǎn)工作計(jì)劃并認(rèn)真實(shí)施完成; 3 組織擬定(修改)招商公司的基本管理制度和業(yè)務(wù)流程; 4 根據(jù)市場(chǎng)和商圈的變化,支持協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)營(yíng)調(diào)整; 5 在公司領(lǐng)導(dǎo)下,支持招商團(tuán)隊(duì)的管理和建設(shè); 6 配合公司實(shí)行目標(biāo)管理及績(jī)效考評(píng); 7 長(zhǎng)期目標(biāo)共同提升招商團(tuán)隊(duì)的管理水平,提高各項(xiàng)目的商業(yè)價(jià)值。 二、審核并執(zhí)行項(xiàng)目年度預(yù)算,并將指標(biāo)合理進(jìn)行分解、下達(dá)各項(xiàng)目并跟進(jìn)督導(dǎo)進(jìn)展完成情況; 1、 組織編制招商基本制度和流程,擬定各項(xiàng)管理辦法及緊急事件處...
2025-08-19
崗位職責(zé): 1、能夠很好地配合招商達(dá)成及企劃部各類(lèi)活動(dòng)工作,有很好的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力,善于處理各種緊急問(wèn)題; 2、與商戶(hù)定期溝通,了解商戶(hù)動(dòng)態(tài),及時(shí)記錄、反饋、解決、總結(jié)商戶(hù)經(jīng)營(yíng)問(wèn)題,建立商戶(hù)經(jīng)營(yíng)信息檔案; 3、完成廣場(chǎng)租金、物管費(fèi)、多經(jīng)、水電等費(fèi)用的指標(biāo)達(dá)成; 4、定期組織人員進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解市場(chǎng)情況,建議品牌資源庫(kù) 5、根據(jù)營(yíng)運(yùn)制度要求,開(kāi)展?fàn)I運(yùn)現(xiàn)場(chǎng)日常管理,確保營(yíng)運(yùn)品質(zhì) 6、定期進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析,對(duì)商戶(hù)進(jìn)行培訓(xùn)輔導(dǎo),不斷提升商戶(hù)經(jīng)營(yíng)水平 7、組織編制部門(mén)年度預(yù)算,并有效監(jiān)督管控根據(jù)年度營(yíng)銷(xiāo)大綱組織各類(lèi)市場(chǎng)活動(dòng) 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限 2、了解購(gòu)物中心品類(lèi)規(guī)...
2025-08-19
崗位職責(zé): 1、現(xiàn)場(chǎng)接待新客,做好客人登記,建立客人檔案; 2、協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部的關(guān)系; 3、拓展及維護(hù)顧客,做好顧客管理; 4、協(xié)助完成部門(mén)計(jì)劃業(yè)績(jī)和管理工作; 5、店面日常經(jīng)營(yíng)管理。
【項(xiàng)目定位】 千呈冷鏈金融監(jiān)管倉(cāng)由央企中糧科工華商商管經(jīng)營(yíng)管理,以標(biāo)準(zhǔn)化冷鏈經(jīng)營(yíng)管理體系,搭建廣西全區(qū)首個(gè)冷鏈行業(yè)的金融服務(wù)平臺(tái),致力于鏈通產(chǎn)業(yè)鏈上下游,為農(nóng)產(chǎn)品流通領(lǐng)域的客戶(hù)提供數(shù)字孿生監(jiān)管服務(wù)。
【項(xiàng)目定位】 千呈冷鏈金融監(jiān)管倉(cāng)由央企中糧科工華商商管經(jīng)營(yíng)管理,以標(biāo)準(zhǔn)化冷鏈經(jīng)營(yíng)管理體系,搭建廣西全區(qū)首個(gè)冷鏈行業(yè)的金融服務(wù)平臺(tái),致力于鏈通產(chǎn)業(yè)鏈上下游,為農(nóng)產(chǎn)品流通領(lǐng)域的客戶(hù)提供數(shù)字孿生監(jiān)管服務(wù)。
1.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理;2.建立公司高效的組織和工作體系; 3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 4.具有戰(zhàn)略眼光、全局視野和決策能力。
2025-08-11
陸廣清
1.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理; 2.建立公司高效的組織和工作體系;3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo);4.具有戰(zhàn)略眼光、全局視野和決策能力。 5.清華大學(xué)畢業(yè)
約 14 個(gè)崗位

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薪酬區(qū)間: 3K - 11K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
  • 4%
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  • 20%
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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