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玉林客戶招聘

桂聘提供2025年8月玉林客戶最新招聘,玉州區(qū)526條北流市78條,平均工資約為3413元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多客戶保險客服專員it客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-03
曹廷偉
工作內(nèi)容:
1、帶領團隊精耕商圈,解答客戶咨詢,識別客戶需求,為客戶提供合適房源
2、負責商務談判、簽約合同、促成交易任職要求:
任職要求:
1、熟悉房產(chǎn)知識、溝通談判技巧
2、樂于溝通、具有銷售熱情、服務意識、拼搏精神

市場專員 兼職

3000元/月
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-08-03
謝浪珍
崗位福利:雙體,法定節(jié)假日補助,年終獎,旅游獎
崗位職責:
1. 負責公司行政管理工作,包括文件管理、資料整理、會議安排等;
2. 協(xié)助上級領導完成日常工作,并及時反饋工作進展情況;
3. 負責公司辦公用品的采購、管理和發(fā)放;
4. 負責公司車輛的調(diào)度和維護;
5. 負責公司接待來訪客戶,并協(xié)助安排相關事宜;
6. 負責公司員工考勤管理和統(tǒng)計工作。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,行政管理、人力資源等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;
3. 熟練掌握辦公軟件,如Word、Excel等;
4. 具備較強的責任心和團隊合作精神;
5. 工作細致認真,具備較強的執(zhí)行力和應變能力;
6. 有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
以上是行政專員/助理的崗位職責和任職要求,希望能夠?qū)δ兴鶐椭?
2025-08-03
徐新偉
一、生產(chǎn)管理
1.?制定并執(zhí)行養(yǎng)殖生產(chǎn)計劃
- 根據(jù)養(yǎng)殖場的規(guī)模、資源和市場需求,制定科學合理的養(yǎng)殖生產(chǎn)計劃,包括養(yǎng)殖品種、數(shù)量、養(yǎng)殖周期、出欄時間等。
- 監(jiān)督生產(chǎn)計劃的執(zhí)行情況,及時調(diào)整計劃,確保養(yǎng)殖生產(chǎn)任務的順利完成。
2.?養(yǎng)殖環(huán)境管理
- 負責養(yǎng)殖場的環(huán)境規(guī)劃和布局,確保養(yǎng)殖區(qū)域的通風、采光、溫度、濕度等環(huán)境條件符合養(yǎng)殖動物的生長需求。
- 指導和監(jiān)督養(yǎng)殖人員做好養(yǎng)殖場的清潔、消毒、防疫等工作,防止疫病的發(fā)生和傳播。
二、技術指導與創(chuàng)新
1.?養(yǎng)殖技術指導
- 為養(yǎng)殖人員提供專業(yè)的技術指導和培訓,包括養(yǎng)殖動物的飼養(yǎng)管理、繁殖技術、疫病防治、飼料配方等。
- 解決養(yǎng)殖過程中出現(xiàn)的技術問題,提出相應的解決方案,確保養(yǎng)殖動物的健康生長和生產(chǎn)性能的發(fā)揮。
2.?技術研發(fā)與創(chuàng)新
- 關注行業(yè)內(nèi)的養(yǎng)殖技術發(fā)展動態(tài),積極引進和推廣先進的養(yǎng)殖技術和管理經(jīng)驗。
- 開展養(yǎng)殖技術的研究和創(chuàng)新工作,提高養(yǎng)殖生產(chǎn)的效率和質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本。
三、疫病防控
1.?疫病監(jiān)測與預防
- 制定疫病監(jiān)測計劃,定期對養(yǎng)殖動物進行疫病監(jiān)測和檢疫,及時發(fā)現(xiàn)和處理疫病隱患。
- 指導養(yǎng)殖人員做好疫苗接種、藥物預防等疫病預防工作,提高養(yǎng)殖動物的免疫力。
2.?疫病診斷與治療
- 對疑似疫病的養(yǎng)殖動物進行診斷和實驗室檢測,確定疫病的種類和病因。
- 制定疫病治療方案,組織實施疫病治療工作,控制疫病的傳播和蔓延。
四、飼料與營養(yǎng)管理
1.?飼料配方設計
- 根據(jù)養(yǎng)殖動物的生長階段、營養(yǎng)需求和飼料原料的特性,設計科學合理的飼料配方,確保飼料的營養(yǎng)均衡和質(zhì)量安全。
- 定期對飼料配方進行調(diào)整和優(yōu)化,以適應養(yǎng)殖動物的生長變化和市場需求。
2.?飼料采購與管理
- 負責飼料的采購工作,選擇優(yōu)質(zhì)、價格合理的飼料供應商,確保飼料的供應穩(wěn)定和質(zhì)量可靠。
- 對購進的飼料進行質(zhì)量檢驗和驗收,做好飼料的儲存、保管和使用管理工作,防止飼料變質(zhì)和浪費。
五、質(zhì)量管理
1.?產(chǎn)品質(zhì)量控制
- 建立養(yǎng)殖產(chǎn)品質(zhì)量控制體系,制定質(zhì)量標準和檢驗規(guī)程,對養(yǎng)殖產(chǎn)品進行質(zhì)量檢驗和檢測。
- 確保養(yǎng)殖產(chǎn)品符合國家相關標準和市場需求,提高養(yǎng)殖產(chǎn)品的競爭力和市場占有率。
2.?質(zhì)量追溯管理
- 建立養(yǎng)殖產(chǎn)品質(zhì)量追溯體系,記錄養(yǎng)殖生產(chǎn)過程中的各項數(shù)據(jù)和信息,實現(xiàn)養(yǎng)殖產(chǎn)品的全程追溯。
- 對質(zhì)量問題進行追溯和分析,找出問題的根源,采取相應的改進措施,防止類似問題的再次發(fā)生。
六、團隊管理
1.?人員招聘與培訓
- 根據(jù)養(yǎng)殖生產(chǎn)的需要,招聘合適的養(yǎng)殖技術人員和養(yǎng)殖工人。
- 組織開展新員工入職培訓和在職員工的崗位技能培訓,提高員工的業(yè)務水平和綜合素質(zhì)。
2.?績效考核與激勵
- 制定員工績效考核制度和考核標準,定期對員工進行績效考核,根據(jù)考核結果進行獎懲和激勵。
- 建立良好的溝通機制,了解員工的需求和意見,關心員工的工作和生活,提高員工的工作積極性和穩(wěn)定性。
七、其他工作
1.?數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析
- 收集、整理和分析養(yǎng)殖生產(chǎn)過程中的各項數(shù)據(jù)和信息,包括養(yǎng)殖動物的生長性能、疫病發(fā)生情況、飼料消耗情況、產(chǎn)品質(zhì)量情況等。
- 撰寫?zhàn)B殖生產(chǎn)報告,為養(yǎng)殖場的經(jīng)營決策提供科學依據(jù)。
2.?對外溝通與協(xié)調(diào)
- 與上級主管部門、科研機構、行業(yè)協(xié)會、飼料供應商、客戶等保持密切聯(lián)系,及時了解行業(yè)政策、市場動態(tài)和技術信息。
- 協(xié)調(diào)處理好與周邊社區(qū)、居民的關系,營造良好的養(yǎng)殖生產(chǎn)環(huán)境。
2025-08-03
李增炬
一、工作內(nèi)容: 1.根據(jù)公司提供的小區(qū)駐點等資源方式,尋找有意向客戶邀約上門了解裝修;客戶經(jīng)理安排專業(yè)設計師出方案與設計談單。
2025-08-03
李增炬
一、工作內(nèi)容: 1.根據(jù)公司提供的小區(qū)駐點等資源方式,尋找有意向客戶邀約上門了解裝修;客戶經(jīng)理安排專業(yè)設計師出方案與設計談單。
2025-08-03
李增炬
一,工作內(nèi)容: 1,挖掘潛在公司給的資源客戶,并邀約客戶到公司了解,公司安排專業(yè)設計師與客戶詳談。舒適的辦公室辦公,無需外出。 二,任職資格 1,無經(jīng)驗公司有免費培訓教學,學歷不限,專業(yè)不限。
2025-08-03
李增炬
一、工作內(nèi)容: 1.根據(jù)公司提供的小區(qū)駐點等資源方式,尋找有意向客戶邀約上門了解裝修;客戶經(jīng)理安排專業(yè)設計師出方案與設計談單。
2025-08-03
李增炬
一、工作內(nèi)容: 1.根據(jù)公司提供的小區(qū)駐點等資源方式,尋找有意向客戶邀約上門了解裝修;客戶經(jīng)理安排專業(yè)設計師出方案與設計談單。
2025-08-03
李增炬
崗位職責: 1,與到店優(yōu)質(zhì)客戶洽談,工藝材料介紹。 2,設計方案,效果圖,工程預算。 任職資格: 1,大專以上學歷,男女不限。 2,有裝飾設計,室內(nèi)設計,且有談單工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-08-03
李增炬
工作內(nèi)容: 1.外出公司合作小區(qū)駐點資源方式,邀約業(yè)主店了解裝修,到店客戶由設計師客戶經(jīng)理談設計方案,材料等。 任職要求: 表達能力強,對工作有熱情。
2025-08-03
徐新偉
工作內(nèi)容:陪同領導對接客戶和經(jīng)理,負責整理基礎文件和市場調(diào)研,范圍在玉林北流之間,偶爾會出差南寧貴港等,在廣西境內(nèi)不外出。
2025-08-03
李增炬
崗位職責:1.通過抖音直播講解室內(nèi)工藝講解、裝修風格、品質(zhì)家裝推廣,吸引潛在客戶并引導。在直播過程中與觀眾互動,解答疑問,活躍氣氛,。增加粉絲。 2.崗位需求:有活力。

主播

3000-8000元
2025-08-03
李增炬
崗位職責:1.通過抖音直播講解室內(nèi)工藝講解、裝修風格、品質(zhì)家裝推廣,吸引潛在客戶并引導。在直播過程中與觀眾互動,活躍氣氛,。\\ 2.崗位需求:有活力。有應變能力,能清晰組織自己的話術邏輯。
2025-08-03
林石華
1、大專及以上學歷,國際貿(mào)易類相關專業(yè);熟悉在線銷售平臺操作, 2、兩年以上進出口業(yè)務管理工作經(jīng)驗,熟悉電子商務的運用,能通過各類網(wǎng)絡平臺開發(fā)新客戶(主要負責市場信息的收集;2、根據(jù)市場營銷計劃,負責營銷活動的策劃與執(zhí)行

店員/營業(yè)員

2000-3000元
玉林-玉州區(qū) 1人 建材 瀏覽:43
2025-08-03
張文
接待進店客戶,協(xié)助辦公室工作,底薪加提成,具體面談。
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玉林客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 19.6%
    2K
  • 43.5%
    3K
  • 21.7%
    4K
  • 8.7%
    5K
  • 6.5%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.1%
  • 大專
    1.9%
玉林客服專員招聘需要什么學歷?不限學歷占98.1%,大專占1.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.1%
  • 3-5年
    1.9%
玉林客服專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,3-5年占1.9%。
企業(yè)服務
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