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玉林其他運營招聘

桂聘提供2025年10月玉林其他運營最新招聘,玉州區(qū)212條北流市31條,更多其他運營其他運營其他運營職位招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

抖音運營

5000-10000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-09-25
禤兵兵
崗位職責:
1.負責抖音平臺的內(nèi)容策劃與日常運營
2.提升賬號影響力和粉絲互動
3.監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略
任職要求:
1.熟悉抖音平臺特性,具備優(yōu)秀的內(nèi)容創(chuàng)作能力
2.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略
3.具有較強的團隊協(xié)作精神,能夠與團隊成員有效溝通
自己對珠寶文玩手串感興趣,自己平時也玩的,對文玩手串有一定了解,要懂產(chǎn)品銷售營銷,通人性懂人性文玩沒有標準的,銷售文玩最重要的是懂得客戶想要的是什么和如何營造出文玩手串的價值。我們公司有著非常豐厚的資源,做十幾年制造生產(chǎn)供應,已經(jīng)是行業(yè)頭部,自有廣西文玩手串工廠,廣東珠寶金銀配飾工廠,你可以根據(jù)自己的認知喜愛,我們出品給你銷售,可以底薪月提成季度利潤分紅年尾營收分紅,的自由的工作方式

抖音電商運營

4000-9000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:17
2025-09-25
禤兵兵
**【招募文玩合伙人】
——以器載道,以物傳情,邀你共赴文玩江湖——**
**我們是誰?**
深耕文玩行業(yè)十余載,坐擁廣西文玩手串工廠與廣東珠寶金銀配飾雙供應鏈,從原料甄選到匠心打磨,從文化溯源到價值賦能,我們既是行業(yè)頭部制造商,更是文玩美學的傳播者。手握稀缺資源,深諳市場脈絡,現(xiàn)誠邀熱愛文玩的你,以“銷售合伙人”身份,共同打造文玩手串的傳奇價值!
**職位名稱:文玩運營/高級合伙人**
**崗位核心:懂人性、造價值、創(chuàng)收益**
**你將負責:**
1. **洞察需求,直擊人心**——深挖客戶對文玩的“隱性訴求”(收藏、信仰、社交、情感寄托),為其匹配獨一無二的手串價值故事;
2. **價值賦能,點石成金**——依托工廠源頭優(yōu)勢,結合材質(zhì)、工藝、文化內(nèi)涵,賦予每件作品“不可復制的稀缺感”;
3. **精準營銷,破圈成交**——制定個性化銷售策略(私域圈層運營、文化IP打造、場景化體驗營銷),讓文玩成為客戶“非買不可”的精神載體;
4. **長線經(jīng)營,口碑為王**——以“文玩顧問”身份建立終身客戶關系,通過專業(yè)知識和共情能力,成為客戶心中的“文化代言人”。
**我們尋找這樣的你:**
**文玩老炮**:至少1年以上文玩領域深度體驗或銷售經(jīng)驗,能一眼辨材質(zhì)、張口講淵源,對菩提、玉石、木質(zhì)等品類如數(shù)家珍;
**人性洞察者**:擅用“情感營銷”與“身份認同”策略,能從客戶一句閑聊中捕捉潛在需求,用文玩滿足其對品味、運勢或圈層的渴望;
**價值造勢高手**:能把工廠流水線的“貨”變成客戶眼中的“藏品”,通過場景化描述(如“這條小葉紫檀的包漿,藏著三年盤玩的心境”)、稀缺性塑造(限量款、大師監(jiān)制)提升溢價空間;
**野心玩家**:不滿足于固定工資,渴望通過“底薪+月銷售額提成(5%-15%)+季度利潤分紅+年終營收分紅”四維收益模型,實現(xiàn)收入無上限。
**為何選擇我們?**
**供應鏈碾壓級優(yōu)勢**:自有工廠0中間商差價,可定制獨家款、高端私人訂制,利潤空間你說了算;
**極致自由度**:無需坐班,線上全域銷售(朋友圈、社群、直播、跨界合作)或線下高端圈層拓展任你選擇;
**文化背書賦能**:提供專業(yè)文玩知識培訓、藏品級產(chǎn)品圖庫、客戶案例話術庫,讓你賣得“有底氣、有格調(diào)”;
**長期共創(chuàng)模式**:優(yōu)秀合伙人可升級為區(qū)域代理、品牌聯(lián)名主理人,共享公司資源孵化個人IP。
**應聘方式:**
請將您的簡歷+一段“你心中文玩銷售的核心秘訣”(300字內(nèi))標題注明【文玩合伙人-姓名】。
**秘密提示**:附上您個人盤玩的手串照片或?qū)δ愁愇耐娴奈幕庾x,成功率提升50%!
**——文玩無價,知音難求。若你懂手串的溫度,更懂人心的溫度,這里就是你財富與熱愛的雙重道場?!?*
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**文案核心邏輯:**
1. **精準錨定人群**:用“文玩老炮”“野心玩家”等標簽篩選既有行業(yè)認知又有賺錢沖動的候選人;
2. **強化“非標品銷售”專業(yè)性**:突出“人性洞察”“價值造勢”等關鍵詞,與傳統(tǒng)銷售話術形成差異;
3. **制造身份認同**:通過“文化代言人”“合伙人”等頭銜提升候選人自我價值感;
4. **降低決策門檻**:用“供應鏈優(yōu)勢+收益模型”解決后顧之憂,“無需坐班+個人IP孵化”激發(fā)自主性。

新媒體運營主管

4000-8000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-09-25
胡依全
每天拍攝,錄制短視頻和直播,做好品牌規(guī)劃,運營,宣傳,提升品牌美譽度,和門店的流量。
2025-09-25
梁坤
崗位職責: 1、負責公司抖音賬號、微信視頻號、小紅書賬號的內(nèi)容生產(chǎn)和賬號運營,優(yōu)化機制和SOP; 2、負責線上平臺的運營工作,新媒體平臺的運營和內(nèi)容策劃; 3、負責制定并執(zhí)行線上營銷活動,提升公司曝光度和粉絲互動 …… : 4、負責跟蹤分析平臺運營數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略,提升平臺活躍度和轉(zhuǎn)化率: 5、線上渠道的日常維護和數(shù)據(jù)分析,提供相關數(shù)據(jù)報告: 6、視頻拍攝,剪輯后期 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、
2025-09-25
凌小超
直播帶貨,管理帶團隊

前廳主管

3000-5000元
2025-09-25
梁坤
崗位職責: 一、運營管理。要合理安排員工的工作崗位和職責,像在就餐高峰期合理分配服務員負責的區(qū)域。同時,負責監(jiān)督餐廳的清潔和衛(wèi)生情況,包括用餐區(qū)域、收銀臺等各個角落,確保環(huán)境整潔舒適。

店長

3000-4000元
玉林-博白縣 1人 瀏覽:18
2025-09-25
劉廣燕
負責藥房日常運營管理,確保高效運作和服務質(zhì)量; 2. 維護客戶關系,提升顧客滿意度和忠誠度; 3. 執(zhí)行公司政策及規(guī)章制度,保證藥房的合規(guī)經(jīng)營; 4.
2025-09-25
1、年齡30-45歲以內(nèi),會計學或財務管理專業(yè)大專及以上學歷;必須具有3年以上財務管理工作經(jīng)驗; 2、熟知稅法,熟悉小規(guī)模及一般納稅人辦稅工作,熟悉企業(yè)運營成本核算、熟悉管理各公司的財務工作,熟悉各公司全盤賬務處理
2025-09-25
潘棋健
底薪+績效+提成+獎勵

Tiktok temu運營主管

5000-10000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-09-25
龍雄育
負責TIKTOK temu平臺的日常運營管理 2. 制定并執(zhí)行運營策略,提升平臺內(nèi)容質(zhì)量和用戶互動 3. 監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化運營效果,提高平臺影響力和用戶參與度 任職要求: 1.
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-09-25
龍雄育
根據(jù)公司要求創(chuàng)作每個國家的潮流趨勢,以及節(jié)日的要求找出有創(chuàng)意的服裝印花圖案 2、找相關店鋪的圖案素材、摳圖、P圖、做效果圖 3、熟悉ps和Ai圖片處理工具 4、上架產(chǎn)品、看后臺數(shù)據(jù)、平臺都是全托管模式 5、具有相關運營工作經(jīng)驗
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:40
2025-09-25
龍雄育
1、熟悉阿里的運營環(huán)境、店鋪后臺、平臺規(guī)則、跟蹤平臺的動作規(guī)則,市場環(huán)境和競爭對手,及時協(xié)調(diào)和調(diào)整店鋪運營。 2、負責店鋪產(chǎn)品上架,確保發(fā)布產(chǎn)品信息7星標準、產(chǎn)品主圖5張。 …… 27、結合活動策劃和運營計劃,調(diào)整關聯(lián)營銷產(chǎn)品。 28、優(yōu)化店鋪櫥窗位,有必要時把櫥窗位調(diào)整給上活動的產(chǎn)品,增加產(chǎn)品的加權。 …… 3.必備技能技巧:店鋪日常運營技巧、數(shù)據(jù)分析技巧、推廣技巧、營銷銷售技巧等 4.具備執(zhí)行力、團隊溝通協(xié)調(diào)能力、計劃能力、創(chuàng)新能力、問題解決能力
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:54
2025-09-25
龍雄育
熟悉亞馬遜平臺 有亞馬遜平臺的工作經(jīng)驗一年以上 無相關工作經(jīng)驗者勿擾 上班時間:朝九晚六(中午休息2小時) 休假:大小周模式、國家法定節(jié)假日正常休息

網(wǎng)絡銷售

3000-6000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:27
2025-09-25
翁志凡
工作內(nèi)容 1、為客戶提供專業(yè)的口腔健康咨詢服務 2、通過網(wǎng)絡平臺解答客戶疑問,提升客戶滿意度 3、維護客戶關系,促進門診部的良好運營 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和客戶服務意識 2、能夠熟練運用網(wǎng)絡通訊工具進行工作交流
2025-09-25
吳汶駿
崗位職責: 1.統(tǒng)籌規(guī)劃寵物醫(yī)院的日常運營管理,確保醫(yī)療質(zhì)量和服務水平; 2.監(jiān)督寵物醫(yī)療流程,保證醫(yī)療安全和寵物健康; 3.領導團隊,提升工作效率和服務質(zhì)量; 4.參與寵物醫(yī)療知識和技術的研究

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