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玉林售后專(zhuān)員招聘

桂聘提供2025年8月玉林售后專(zhuān)員最新招聘，玉州區(qū)20條北流市1條，平均工資約為2952元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多售后專(zhuān)員保險(xiǎn)售后客服淘寶售后客服招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

客服專(zhuān)員

4000-9000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-08-20
李夢(mèng)
我知道，你能行；來(lái)我司，不獨(dú)行！
年輕群體氛圍活躍
重點(diǎn):沒(méi)有復(fù)雜的人際關(guān)系，主打開(kāi)心快樂(lè)的上班～薪酬高、福利好、同事超nice!
薪資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)底薪4000+提成+開(kāi)單紅包+獎(jiǎng)金2000起
工作內(nèi)容:不用外出，不需要自己開(kāi)發(fā)客戶(hù)，主要負(fù)責(zé)打電話(huà)邀約客戶(hù)上門(mén)咨詢(xún)或者辦理貸款
接受小白，會(huì)有主管一對(duì)一帶教，不用擔(dān)心獨(dú)自面對(duì)客戶(hù)
工作時(shí)間:8:40～12：00，14：00～18：30
上六休一，法定節(jié)假日放假
福利：每周都有下午茶及零食，每月聚餐、團(tuán)建，節(jié)假日福利，季度獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)
2025-08-20
翁志凡
崗位職責(zé):
1.為患者提供專(zhuān)業(yè)的口腔健康咨詢(xún)與服務(wù)
2.處理患者反饋的問(wèn)題，確保服務(wù)質(zhì)量
3.協(xié)助維護(hù)診所環(huán)境衛(wèi)生，保障醫(yī)療安全
任職要求:
1.具備出色的溝通技巧，能夠有效地與患者交流
2.能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持專(zhuān)注
3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作完成日常工作任務(wù)
2025-08-20
樊鷹豪
工作職責(zé)描述
1、 負(fù)責(zé)來(lái)店車(chē)輛的接待、維修工單制作、故障初步診斷，協(xié)調(diào)售后前臺(tái)與車(chē)間、配件、索賠的工作銜接
2?、通過(guò)聆聽(tīng)客戶(hù)描述，準(zhǔn)確理解和開(kāi)發(fā)客戶(hù)的需求，確定維修保養(yǎng)項(xiàng)目/費(fèi)用/維修時(shí)間，制定維修派工單
3、 完整準(zhǔn)確填寫(xiě)工單，認(rèn)真核對(duì)送修人及車(chē)主信息等資料，及時(shí)錄入電腦更新，確保車(chē)輛信息的完整和準(zhǔn)確
4、 熟記常用備件價(jià)格和維修工時(shí)費(fèi)用,把維修估價(jià)偏差控制在合理范圍內(nèi)，避免客戶(hù)發(fā)生異議
5、 安排客戶(hù)客休區(qū)休息、工作餐，并在車(chē)輛維修期間及時(shí)向客戶(hù)告知維修進(jìn)度和預(yù)計(jì)完工時(shí)間
6、 保持與車(chē)間的良好溝通，掌握車(chē)輛維修進(jìn)程，完工時(shí)間，確保準(zhǔn)時(shí)交車(chē)給客戶(hù)
7、 依據(jù)客戶(hù)需求及維修工單做交車(chē)前檢查，確保維修項(xiàng)目完成，無(wú)遺漏
8、 依據(jù)維修工單維修記錄內(nèi)容，須在DMS內(nèi)錄入建議維修項(xiàng)目及原因，并在陪同客戶(hù)驗(yàn)車(chē)時(shí)向客戶(hù)告知
9、 完工交車(chē)時(shí)，須向客戶(hù)展示維修舊件和維修成果，并逐一解釋維修項(xiàng)目，費(fèi)用構(gòu)成，取得客戶(hù)認(rèn)同
10、 在環(huán)車(chē)檢查和完工交車(chē)環(huán)節(jié)中須告知客戶(hù)下次保養(yǎng)時(shí)間/維修項(xiàng)目/費(fèi)用及維修時(shí)間，開(kāi)發(fā)客戶(hù)需求和購(gòu)買(mǎi)力
11、 須告知客戶(hù)車(chē)輛出險(xiǎn)操作常識(shí)，培養(yǎng)客戶(hù)保險(xiǎn)保障意識(shí)，增強(qiáng)客戶(hù)對(duì)我們的信心和信賴(lài)
12、 嚴(yán)格執(zhí)行售后服務(wù)流程，認(rèn)真聽(tīng)取客戶(hù)的合理建議，提高服務(wù)意識(shí)，建立并延續(xù)客戶(hù)對(duì)我們信心
13、 負(fù)責(zé)來(lái)店車(chē)輛的下次保養(yǎng)提醒，延續(xù)本次服務(wù)的熱情，增強(qiáng)客戶(hù)下次來(lái)店的信心，減少客戶(hù)流失率
14?、處理好客戶(hù)投訴，根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行詳細(xì)解釋?zhuān)M量最大限度的減小客戶(hù)投訴
15、 協(xié)助客戶(hù)部歸并維修工單，積極進(jìn)行弱項(xiàng)改進(jìn)；協(xié)同銷(xiāo)售部進(jìn)行新車(chē)交付，增強(qiáng)客戶(hù)信心，提高首保率
16、 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)的基本數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，信息反饋等報(bào)表的制作和上報(bào)
17、 積極主動(dòng)學(xué)習(xí)新知識(shí)，新政策，努力提高自身業(yè)務(wù)水平；按時(shí)參加公司安排的培訓(xùn)，并通過(guò)培訓(xùn)測(cè)試
18、 保持維修接待大廳/工作區(qū)域5S管理，并達(dá)到要求
19、 愿意并能夠完成工作任務(wù)目標(biāo)
20、 服從管理，定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作指標(biāo)達(dá)成情況
職位招聘1-3人
2025-08-20
行政部
1.有4S店管理經(jīng)驗(yàn)者 2.負(fù)責(zé)4S店的售后服務(wù)管理，建立和帶領(lǐng)售后團(tuán)隊(duì)完成公司售后業(yè)績(jī)目標(biāo)； 3.建立和完善售后業(yè)務(wù)流程，提高運(yùn)營(yíng)效率；4.整合售后資源，妥善處理客戶(hù)投訴，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和客戶(hù)忠誠(chéng)度。
2025-08-20
行政部
崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)接待客戶(hù)，了解客戶(hù)需求，提供專(zhuān)業(yè)的汽車(chē)維修服務(wù)建議； 2. 協(xié)助客戶(hù)預(yù)約維修服務(wù)，跟進(jìn)維修進(jìn)度，確?？蛻?hù)滿(mǎn)意度； 3.協(xié)助 跟進(jìn)客戶(hù)投訴，并及時(shí)解決問(wèn)題； 4. 維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，提高客戶(hù)忠誠(chéng)度； 5. 協(xié)助銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 6. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2025-08-20
行政部
崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格按照前臺(tái)接待服務(wù)流程要求開(kāi)展工作； 2、及時(shí)熱情接待客戶(hù)，實(shí)行“一對(duì)一”服務(wù)原則，對(duì)其所負(fù)責(zé)的客戶(hù)群進(jìn)行全程服務(wù)； 3、對(duì)所接待的客戶(hù)負(fù)責(zé)及時(shí)聯(lián)系和耐心解答客戶(hù)的疑問(wèn)； 4、負(fù)責(zé)客戶(hù)群的回款跟蹤； 5、管理每日客戶(hù)檔案，與客戶(hù)進(jìn)行聯(lián)系以保持良好的客戶(hù)關(guān)系； 6、觀(guān)察客戶(hù)的滿(mǎn)意度，處理客戶(hù)抱怨和投訴。 任職要求： 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷；年齡23-35歲 2、具備責(zé)任心，良好的溝通能力和應(yīng)變能力； 3、熟悉維修廠(chǎng)工作流程，從事過(guò)售后前臺(tái)接待者優(yōu)先考慮； 4、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者，綜合素質(zhì)良好亦可考慮。 工作時(shí)間：8:30-17:30， 月休4天 工作地點(diǎn)：店面籌建中...
2025-08-20
行政部
崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格按照前臺(tái)維修、保養(yǎng)接待服務(wù)流程要求開(kāi)展工作； 2、及時(shí)熱情接待客戶(hù)，實(shí)行“一對(duì)一”服務(wù)原則，對(duì)其所負(fù)責(zé)的客戶(hù)群進(jìn)行全程服務(wù)； 3、對(duì)所接待的客戶(hù)負(fù)責(zé)及時(shí)聯(lián)系和耐心解答客戶(hù)的疑問(wèn)； 4、負(fù)責(zé)客戶(hù)群的回款跟蹤； 5、管理每日客戶(hù)檔案，與客戶(hù)進(jìn)行聯(lián)系以保持良好的客戶(hù)關(guān)系； 6、觀(guān)察客戶(hù)的滿(mǎn)意度，處理客戶(hù)抱怨和投訴。 任職要求： 1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷；年齡25-38歲 2、具備責(zé)任心，良好的溝通能力和應(yīng)變能力； 3、熟悉維修廠(chǎng)工作流程，從事過(guò)售后前臺(tái)接待者優(yōu)先考慮； 4、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者，綜合素質(zhì)良好亦可考慮。
2025-08-20
黎朝鳳
1，有一定的售后經(jīng)驗(yàn) 2，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng) 3，配件管理，系統(tǒng)錄入報(bào)單
工作內(nèi)容： 1、運(yùn)營(yíng)：平臺(tái)店鋪后臺(tái)數(shù)據(jù)管理、商品上架、維護(hù)、更新等 2、其它：客服咨詢(xún)回復(fù)、商品采購(gòu)、物流跟蹤、售后處理等 任職要求： 1、熟練掌握計(jì)算機(jī)操作、熱愛(ài)電子商務(wù)、有事業(yè)心、有奉獻(xiàn)精神和較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
2025-08-18
黃雄英
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)聯(lián)系平臺(tái)申請(qǐng)有意向客戶(hù)，了解客戶(hù)需求和資質(zhì)條件，解決客戶(hù)疑問(wèn)和異議，邀約客戶(hù)上門(mén)。 2、根據(jù)客戶(hù)需求制定方案，全面跟進(jìn)進(jìn)度。 3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù)，挖掘客戶(hù)的最大潛力。 4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 任職要求： 1. 具備良好的客戶(hù)溝通能力以及優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)技巧，自信、樂(lè)觀(guān)，有進(jìn)取心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 2. 為人誠(chéng)懇，品行端正，可塑性強(qiáng)，能夠承受工作壓力。 3. 工作認(rèn)真、踏實(shí)，具備良好的敬業(yè)精神。 4. 熱愛(ài)金融行業(yè),對(duì)金融行業(yè)有相關(guān)了解,并具備一定的金融基礎(chǔ)知識(shí),以及持續(xù)學(xué)習(xí)金融知識(shí)的能力。 5.晉升制度：客服專(zhuān)員——儲(chǔ)備主管——團(tuán)隊(duì)...
2025-08-18
黃雄英
【崗位職責(zé)】： 1、記錄客戶(hù)需求，登記客戶(hù)信息 2、性格活潑，擅長(zhǎng)與人溝通的e人 3、在校內(nèi)有學(xué)生會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 【簡(jiǎn)歷要求】： 1、應(yīng)屆畢業(yè)生 2、學(xué)歷要求：大專(zhuān)以上學(xué)歷 3、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn) 無(wú)責(zé)4000，節(jié)假日正常體息。 帶薪培養(yǎng)，晉升：實(shí)習(xí)客服-高級(jí)客服-主管-區(qū)域經(jīng)理-區(qū)域主管 公司氛圍好，00后職場(chǎng)，工作熱情、工作日內(nèi)團(tuán)建不占用休息時(shí)間！ 生活是生活、工作是工作！
2025-08-18
黃雄英
薪資待遇： 無(wú)責(zé)3800+全勤200+提成+各類(lèi)獎(jiǎng)金+五險(xiǎn) 工作時(shí)間： 9-7、不加班 工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)處理客戶(hù)咨詢(xún)，解答產(chǎn)品相關(guān)問(wèn)題，提供專(zhuān)業(yè)的服務(wù)支持； 2.記錄客戶(hù)反饋，及時(shí)處理客戶(hù)投訴，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系； 3.協(xié)助運(yùn)營(yíng)部門(mén)工作，統(tǒng)計(jì)反饋客戶(hù)情況。 崗位要求： 1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠耐心細(xì)致地處理客戶(hù)問(wèn)題； 2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，主動(dòng)熟悉相關(guān)產(chǎn)品知識(shí)； 3.吐字清晰，情緒飽滿(mǎn)心態(tài)好。 不辦理手機(jī)卡，不使用私人號(hào)碼、微信，工作是工作，生活是生活！
2025-08-18
黃雄英
不涉及銷(xiāo)集。無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求！ 【崗位職責(zé)】： 不涉及任何產(chǎn)品的推銷(xiāo) 處理公司新老客戶(hù)的業(yè)務(wù)（真1對(duì)1帶新） 【簡(jiǎn)歷要求】： 1、年齡要求：20-37周歲 2、學(xué)歷要求：中專(zhuān)或高中以上學(xué)歷即可 3、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn) 4、無(wú)需經(jīng)驗(yàn)。帶薪培訓(xùn) 無(wú)責(zé)4000+獎(jiǎng)勵(lì)+提成。崗位平均薪資6000-7000 購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)，節(jié)假日正常體息。 生活是生活、工作是工作。 【工作地點(diǎn)】： 良慶區(qū)，青秀區(qū)地點(diǎn)可選，可以就近安排
2025-08-18
黃雄英
工作內(nèi)容 1、公司提供優(yōu)質(zhì)客戶(hù)資源，主要工作是邀約客戶(hù)即可: 2、無(wú)需陌拜、室內(nèi)辦公、無(wú)需地推、不需要談單子進(jìn)行 統(tǒng)一免費(fèi)培訓(xùn)，正式、穩(wěn)定、可靠 工作時(shí)間: 早九晚六+單休+法定節(jié)假日全休+下午茶+各種福利 任職要求: 1、可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)，愿意學(xué)習(xí) 2、有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、熟練使用電腦，微信等網(wǎng)絡(luò)溝通工具。 工作時(shí)間 9:00-18:00 法定節(jié)假日全休（含廣西三月三） 福利待遇 五險(xiǎn)、各類(lèi)工作表現(xiàn)獎(jiǎng)金
2025-08-18
黃雄英
工作內(nèi)容: 1、通過(guò)在線(xiàn)聊天工具答復(fù)客戶(hù)咨詢(xún)問(wèn)題并做好信息記 錄 2、熟悉產(chǎn)品信息 3、無(wú)需陌拜、室內(nèi)辦公、無(wú)需地推、不需要談單、免費(fèi)培訓(xùn)，正式、穩(wěn)定 工作要求: 1、有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、熟練使用電腦、微信等網(wǎng)絡(luò)溝通工具、打字速度快 工作時(shí)間: 9:00-19:00，單休 平均薪資: 6000-7000左右 3、辦公氛圍好，內(nèi)部晉升，定期旅游
約 24 個(gè)崗位
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玉林售后客服招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K，最多人拿：3K
  • 28.6%
    2K
  • 57.1%
    3K
  • 9.5%
    4K
  • 4.8%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林售后客服招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林售后客服招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

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