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玉林?jǐn)?shù)據(jù)維護(hù)專員招聘

桂聘提供2025年7月玉林?jǐn)?shù)據(jù)維護(hù)專員最新招聘,玉州區(qū)4條,更多數(shù)據(jù)維護(hù)專員數(shù)據(jù)維護(hù)專員數(shù)據(jù)篩選招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-07-03
林欣婷
跨境電商運營專員崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品選品、看數(shù)據(jù)、包活動、上傳、編輯和優(yōu)化,店鋪后臺數(shù)據(jù)管理、維護(hù)、更新;
2.運行方案和執(zhí)行;
3.負(fù)責(zé)收集、分析市場情報及競爭對手狀況;
4.完善店鋪各自政策與制度,保持店鋪的好評率和良好的信用度;制作銷售明細(xì)報表,進(jìn)行銷售分析;
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,英語有優(yōu)勢者優(yōu)先考慮;
2.需要有2年及以上相關(guān)跨境電商工作經(jīng)驗,shopee 或者lazada的店鋪運營經(jīng)驗,不接受無相關(guān)工作經(jīng)驗的新人。入職后,我司會針對實際情況提供一對一的相關(guān)陪訓(xùn)機(jī)會;良好的培訓(xùn)機(jī)會和發(fā)展空間;
3.熟悉電腦操作,會基本的辦公軟件,懂必要的互聯(lián)網(wǎng)知識;
4.品行端正,工作積極主動,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,善于溝通,有高度責(zé)任心,能承受壓力,為人踏實、誠懇,樂觀,對電子商務(wù)有興趣和激情。
薪酬福利:
1、底薪+全勤+提成+獎金
2、試用期1-6個月;
3、有薪假期(國家法定節(jié)假日、年假、婚假、生育假等有薪假期);
4.上班時間:大小周制,8:30-12:00?,14:00-18:00
月休6-8天;
5、文體活動:員工旅游、生日會、聚餐;
6、根據(jù)工作年限及個人對公司重大貢獻(xiàn)者給予獎勵。

前臺客服接待

2000-3000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-07-02
陳柯然
【崗位說明】
崗位名稱:前臺客服兼在線推廣專員
部門:客戶服務(wù)部/市場部(根據(jù)實際情況調(diào)整)
直接上級:客服主管/市場經(jīng)理
崗位概述:
前臺客服兼在線推廣專員是公司形象的重要代表,主要負(fù)責(zé)日常來訪客人的接待工作,確保訪客得到專業(yè)、熱情的服務(wù)體驗;
同時,還需負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品或服務(wù)的在線推廣工作,通過各類網(wǎng)絡(luò)渠道提升品牌知名度和吸引潛在客戶,促進(jìn)業(yè)務(wù)增長。
一、主要職責(zé):
1.接待來訪:
負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的日常管理,包括接待來訪客戶、合作伙伴及供應(yīng)商,展現(xiàn)良好的職業(yè)形象和禮儀。
準(zhǔn)確記錄訪客信息,引導(dǎo)訪客至相應(yīng)部門或會議室,確保接待流程順暢。
處理來訪者的咨詢,提供必要的公司信息及指引。
2.電話接聽與轉(zhuǎn)接:
接聽公司外部來電,根據(jù)需求禮貌、高效地轉(zhuǎn)接至相關(guān)部門或個人。
處理內(nèi)部電話溝通,協(xié)助解決員工關(guān)于客戶服務(wù)的疑問。
3.在線推廣:
通過社交媒體(如微信、微博、抖音等)、公司官網(wǎng)、電子郵件營銷等渠道的內(nèi)容策劃與發(fā)布。
4.收集并整理客戶反饋,定期向相關(guān)部門匯報,協(xié)助改進(jìn)產(chǎn)品或服務(wù)質(zhì)量。
維護(hù)客戶數(shù)據(jù)庫,確保客戶信息的準(zhǔn)確性和完整性。
5.行政支持:
協(xié)助處理日常行政事務(wù),如辦公用品采購、快遞收發(fā)、會議室預(yù)訂等。
支持公司內(nèi)部活動的組織與執(zhí)行,如員工培訓(xùn)、團(tuán)隊建設(shè)等。
二、任職要求:
1.教育背景:大專及以上學(xué)歷,懂接待禮儀
2.工作經(jīng)驗:1年以上前臺接待或在線營銷相關(guān)工作經(jīng)驗,應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
3.技能要求:
具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識。
熟悉辦公軟件(如Word, Excel, PowerPoint)及社交媒體平臺操作。
具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整推廣策略。
優(yōu)秀的文字功底,能夠撰寫吸引人的推廣文案。
個人素質(zhì):
形象氣質(zhì)佳,待人熱情,有親和力。
工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊合作精神。
能夠在快節(jié)奏的環(huán)境中保持高效工作,適應(yīng)偶爾的加班需求。
職業(yè)發(fā)展路徑:
前臺客服兼在線推廣專員 → 客服主管/市場經(jīng)理 → 客戶服務(wù)部/市場部負(fù)責(zé)人
本崗位為公司提供了廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,鼓勵員工通過不斷學(xué)習(xí)和實踐,提升專業(yè)技能,實現(xiàn)個人與公司的共同成長。
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玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-07-02
龍雄育
1、熟悉阿里的運營環(huán)境、店鋪后臺、平臺規(guī)則、跟蹤平臺的動作規(guī)則,市場環(huán)境和競爭對手,及時協(xié)調(diào)和調(diào)整店鋪運營。
2、負(fù)責(zé)店鋪產(chǎn)品上架,確保發(fā)布產(chǎn)品信息7星標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品主圖5張。
3、負(fù)責(zé)平臺店鋪裝修上線,活動上架,優(yōu)惠信息上架,大促主頁面上線(PC和手機(jī)端)。
4、根據(jù)需要,定時給產(chǎn)品上新。
5、每天監(jiān)測店鋪數(shù)據(jù)(展現(xiàn)量、點擊、轉(zhuǎn)化率、BSR、阿里指數(shù)等),并進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整。
6、報名店鋪滿足條件的阿里巴巴平臺活動。
7、監(jiān)測產(chǎn)品上活動的排名,并及時跟據(jù)相應(yīng)的條件做調(diào)整,配合推廣提升排名。
8、平臺內(nèi)商圈和其它論壇版塊的互動。
9、每周對店鋪進(jìn)行診斷,診斷的問題及時提出解決方案并執(zhí)行。
10、研究平臺類目及搜索引擎,提煉有用信息促進(jìn)店鋪經(jīng)營。
11、每周查看商務(wù)專員與顧客的聊天記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時改正解決。(主要是顧客的反饋)
12、關(guān)注阿里巴巴新規(guī)、新玩法及功能(官方圖和后臺公告)。
13、通過生意參謀,對店鋪的整體數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控和分析并提出解決問題的方案 。
14、每天需要監(jiān)控數(shù)據(jù)變化(生意參謀、搜索優(yōu)化、精準(zhǔn)營銷、阿里指數(shù)、淘寶指數(shù)、百度指數(shù)等)。
15、通過生意參謀的數(shù)據(jù)反饋,分板數(shù)據(jù)流的來源,通過哪些關(guān)鍵詞進(jìn)店的,并記錄到文檔。
16、通過生意參謀分析,分析上升趨勢,對比同行,參考行業(yè)大盤,流量波動大則要分析其原因,并記錄到文檔。
17、每天監(jiān)控店鋪流量榜前5、支付榜前5、上升榜前5、零動銷產(chǎn)品、熱銷榜前5的產(chǎn)品。
18、每周對競爭對手同行進(jìn)行分析,包括同行的活動產(chǎn)品,定價,促銷,起批量,活動坑位等,并有針對性的提出解決方案。
19、對訪客進(jìn)行分析,如發(fā)現(xiàn)訪客類型不符應(yīng)及時調(diào)整。
20、負(fù)責(zé)店鋪BSR、點擊轉(zhuǎn)化、支付轉(zhuǎn)化、產(chǎn)品主圖、產(chǎn)品詳情頁、客戶瀏覽路徑、關(guān)聯(lián)營銷等優(yōu)化,提升店鋪數(shù)據(jù)。
21、負(fù)責(zé)網(wǎng)店日常維護(hù),保證網(wǎng)店的正常運作,提出優(yōu)化店鋪及商品排名方案
22、優(yōu)化店鋪及商品排名,利用有關(guān)軟件,進(jìn)行對商品關(guān)鍵字的SEO處理。
23、通過推廣專員和商務(wù)人員的配合,優(yōu)化店鋪的BSR,提高BSR參數(shù)
24、通過生意參謀分析產(chǎn)品主圖,標(biāo)題,發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案加以執(zhí)行。
25、通過生意參謀分析產(chǎn)品詳情頁,發(fā)現(xiàn)支付轉(zhuǎn)化低的原因,并提出解決方案加以執(zhí)行。
26、優(yōu)化客戶瀏覽路徑和詢盤路徑,確保此路徑是最快最短的。
27、結(jié)合活動策劃和運營計劃,調(diào)整關(guān)聯(lián)營銷產(chǎn)品。
28、優(yōu)化店鋪櫥窗位,有必要時把櫥窗位調(diào)整給上活動的產(chǎn)品,增加產(chǎn)品的加權(quán)。
29、定時把店鋪展現(xiàn)低、流量低的產(chǎn)品進(jìn)行、標(biāo)題優(yōu)化、重新發(fā)布等動作。
任職資格
1.最佳學(xué)歷:大專及以上
2.1年以上電商運營工作經(jīng)驗。
3.必備技能技巧:店鋪日常運營技巧、數(shù)據(jù)分析技巧、推廣技巧、營銷銷售技巧等
4.具備執(zhí)行力、團(tuán)隊溝通協(xié)調(diào)能力、計劃能力、創(chuàng)新能力、問題解決能力

銷售主管-有社保

3000-8000元
玉林-玉州區(qū) 1人 零售 瀏覽:16
2025-07-02
闕名劍
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷售及推廣(批發(fā)零售都有); 2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶; 3.門店日常管理,終端形象維護(hù)、產(chǎn)品上樣 …… 中央空調(diào)、其他家用電器的銷售,小區(qū)客戶挖掘、建材客戶挖掘等; 5.負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,挖掘客戶需求,完成各項銷售指標(biāo)負(fù)責(zé)對銷售日報、周報、月報進(jìn)行分析,提供初步分析報告; 6.負(fù)責(zé)銷售回款的任務(wù)計劃、數(shù)據(jù)統(tǒng)計 …… 、數(shù)據(jù)分析并及時將成果傳遞給有關(guān)部門; 7.負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。 …… 8.負(fù)責(zé)到訪客戶的數(shù)據(jù)收集、調(diào)研、信息整頓、分析,并定時提交有關(guān)報表; 9.各類營銷推廣活動的執(zhí)行與配合; 10..協(xié)助市場調(diào)研、收集市場信息,特別是申要競爭對于和同類產(chǎn)品的市場信息; 11.負(fù)責(zé)老帶新傳承工作 …… 單休 福利:基本底薪2200-3500(根據(jù)工作經(jīng)驗等)+銷售額提成,單場活動獎勵提成、五險、業(yè)績獎金、員工旅游、團(tuán)隊聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等,綜合薪資3000-1W+不等 晉升空間:專員
約 4 個崗位
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