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玉林天貓推廣主管招聘

桂聘提供2025年9月玉林天貓推廣主管最新招聘,玉州區(qū)2條容縣1條,更多天貓推廣主管天貓推廣主管淘寶天貓招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-25
闕名劍
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷(xiāo)售及推廣(批發(fā)零售都有);
2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷(xiāo)售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶;
3.門(mén)店日常管理,終端形象維護(hù)、產(chǎn)品上樣、活動(dòng)價(jià)格轉(zhuǎn)達(dá)等;
4.跟進(jìn)家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷(xiāo)售、建材客戶挖掘等;
5.完成公司銷(xiāo)售進(jìn)度指標(biāo);
任職要求:
1.男女不限,20-35歲(相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可放寬);
2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、經(jīng)驗(yàn)不限;有裝修建材類(lèi)經(jīng)驗(yàn)更佳;
3.熱愛(ài)銷(xiāo)售、喜歡銷(xiāo)售、愿意挑戰(zhàn)高薪;
4.反應(yīng)敏捷,具有一定的表達(dá)以及溝通能力;
工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00 單休 中午包吃一餐
福利:基本底薪+銷(xiāo)售額提成,單場(chǎng)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)提成、五險(xiǎn)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、員工旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等
綜合薪資3000-1W+不等
晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總監(jiān)-總監(jiān)
公司目前門(mén)店有北流/玉林富安居店,環(huán)南建材市場(chǎng)店,玉東日立店,國(guó)防中燃店,一家天貓優(yōu)品綜合家電等
2025-09-25
闕名劍
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司中央空調(diào)、全屋家電、地暖、熱水、新風(fēng)系統(tǒng)的銷(xiāo)售及推廣(批發(fā)零售都有);
2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷(xiāo)售,做好售后服務(wù),建立良好的客戶;
3.門(mén)店日常管理,終端形象維護(hù)、產(chǎn)品上樣、活動(dòng)價(jià)格轉(zhuǎn)達(dá)等;
4.跟進(jìn)家用空調(diào)、中央空調(diào)、其他家用電器的銷(xiāo)售、建材客戶挖掘等;
5.完成公司銷(xiāo)售進(jìn)度指標(biāo);
任職要求:
1.男女不限,20-35歲(相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可放寬);
2.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、經(jīng)驗(yàn)不限;有裝修建材類(lèi)經(jīng)驗(yàn)更佳;
3.熱愛(ài)銷(xiāo)售、喜歡銷(xiāo)售、愿意挑戰(zhàn)高薪;
4.反應(yīng)敏捷,具有一定的表達(dá)以及溝通能力;
工作時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00 單休
福利:基本底薪+銷(xiāo)售額提成,單場(chǎng)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)提成、五險(xiǎn)、業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、員工旅游、團(tuán)隊(duì)聚餐、工齡、年假、帶薪法定假等
綜合薪資3000-1W+不等
晉升空間:專員-主管-副經(jīng)理-經(jīng)理-副總監(jiān)-總監(jiān)
目前門(mén)店有北流/富安居,環(huán)南建材市場(chǎng),玉東日立店,國(guó)防中燃,一家天貓優(yōu)品綜合家電等
崗位職責(zé):
1.商城日常運(yùn)營(yíng)與維護(hù):負(fù)責(zé)微盟后臺(tái)操作,包括商品管理、庫(kù)存協(xié)調(diào)(同步線下)、頁(yè)面搭建與優(yōu)化(首頁(yè)/專題頁(yè)/分類(lèi)頁(yè)),提升用戶體驗(yàn)。處理訂單、物流及售后,協(xié)同業(yè)務(wù)部門(mén)與配送車(chē)隊(duì),保障運(yùn)營(yíng)效率。
2.營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃與執(zhí)行:獨(dú)立策劃并實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)(如滿減、秒殺、拼團(tuán)、優(yōu)惠券等),通過(guò)微盟工具及內(nèi)容推廣(圖文/視頻/直播)提升拉新、轉(zhuǎn)化與復(fù)購(gòu)。
3.用戶與會(huì)員運(yùn)營(yíng):維護(hù)會(huì)員體系(積分、等級(jí)、儲(chǔ)值),管理社群與企業(yè)微信,通過(guò)精細(xì)化運(yùn)營(yíng)提升用戶粘性與復(fù)購(gòu)。4.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:監(jiān)控核心數(shù)據(jù)(GMV、UV、轉(zhuǎn)化率等),定期輸出報(bào)告并基于數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略與頁(yè)面布局。
5.跨平臺(tái)與跨部門(mén)協(xié)作:協(xié)同市場(chǎng)、品牌營(yíng)銷(xiāo)等部門(mén),推進(jìn)推廣投放與素材設(shè)計(jì);聯(lián)動(dòng)線下門(mén)店策劃O2O活動(dòng),并對(duì)接外賣(mài)平臺(tái)(如美團(tuán)、餓了么)及淘寶/天貓商城線上運(yùn)營(yíng),實(shí)現(xiàn)多渠道協(xié)同。
任職條件:1.??萍耙陨蠈W(xué)歷
2.主管:3-5年微盟平臺(tái)經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理或項(xiàng)目主導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)。專員:1-3年微盟/有贊等小程序運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。
3.精通微盟后臺(tái)操作與營(yíng)銷(xiāo)工具(滿減、秒殺等)。具備數(shù)據(jù)分析能力,能通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)。
4.具備外賣(mài)平臺(tái)(美團(tuán)/餓了么)或淘寶/天貓運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.良好的溝通協(xié)作能力,能高效聯(lián)動(dòng)各部門(mén)。有O2O新零售、內(nèi)容創(chuàng)作或社群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
約 3 個(gè)崗位
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