玉林團隊運營管理招聘 logo

玉林團隊運營管理招聘

桂聘提供2025年4月玉林團隊運營管理最新招聘,玉州區(qū)45條北流市4條,平均工資約為6571元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多團隊運營管理團隊運營管理運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-14
陳宇揚
崗位職責:
1、為教學的管理結果負責,承擔教學的KPI目標。
1、負責校區(qū)的教學品牌的建立,以及口碑的建設和維護;
3、負責校區(qū)教學秩序的日常管理,包括教學品質、服務品質,以及成果外化;
4、負責教學團隊的培養(yǎng)、人才成長;
5、負責配合前端部門,組織落實校區(qū)的各類運營活動。
任職要求:
1、5年以上教學管理工作經驗,熟悉教學品質管理、教師培訓和磨課;
2、具備較強的綜合管理能力,具有教學團隊的管理能力;
3、熱愛教育事業(yè),具備較好的組織計劃和溝通協(xié)調能力。
智慧少年宮為您提供:
1、與能力匹配的薪酬待遇及發(fā)展空間;
2、五險一金、帶薪年假、雙休、全勤獎、子女免費報讀等員工福利;
3、每月生日會、每學期外出活動、年度旅行等員工活動;
4、一個顏值與智慧并存的團隊,一個活潑友愛的工作環(huán)境。
2025-04-14
陳女士
【項目介紹】
千呈冷鏈金融監(jiān)管倉,冷庫單棟建筑面積1萬平方米,總庫容量達9萬立方米,是玉林地區(qū)單體規(guī)模最大的公共型低溫冷庫。項目是集多溫倉儲、集中監(jiān)管、冷鏈配送、供應鏈金融等功能于一體的數(shù)字化冷鏈基礎設施項目。
【項目定位】
千呈冷鏈金融監(jiān)管倉由央企中糧科工華商商管經營管理,以標準化冷鏈經營管理體系,搭建廣西全區(qū)首個冷鏈行業(yè)的金融服務平臺,致力于鏈通產業(yè)鏈上下游,為農產品流通領域的客戶提供數(shù)字孿生監(jiān)管服務。
【崗位職責】
1.按照指令,獨立或協(xié)作完成前期產品市場調研、信息數(shù)據(jù)記錄、資料匯總整理等工作,確保項目各階段市場工作目標的實現(xiàn);
2.獨立完成業(yè)務推廣和客戶維護工作,具體任務包括:客戶接洽、客戶需求分析、客情維護、服務對接等;
3.協(xié)助項目經理完成項目市場調研報告、營銷策劃文案及市場推廣活動方案撰寫,并配合完成各項活動的落地執(zhí)行;
4.對項目日常運營產生的問題進行整理、分析、評估,完成系列運營工作;
5.完成領導安排的其他工作。
【任職要求】
1.25-35歲,本科及以上學歷,優(yōu)秀者可放寬學歷要求;
2.積極主動,服從性強,較強的責任心和良好的團隊合作精神;
3.能操作office或wps辦公軟件,有良好的邏輯思維、溝通領悟能力;
4.持有駕駛證者優(yōu)先。
【待遇說明】
1.基礎工資3000元起,繳納五險,周末單休;
2.員工入職南寧公司,在南寧市繳交社保;
3.若有條件優(yōu)秀者,具體的待遇構成,可根據(jù)應聘者的實際條件面談。
【其他說明】
該崗位日常管理由中央企業(yè)項目管理團隊負責。
中糧科工股份有限公司官網:http://www.cofcoet.com/

攝影師

5000-7000元
玉林-玉州區(qū) 1人 攝影 瀏覽:5
2025-04-14
黃俊銘
1、本崗位招攝影,指的是拍照,不是拍視頻拍抖音。
2、投簡歷前請務必先通過我們的微博/小紅書@山楂樹攝影工作室了解我們的風格
*崗位要求*
1.熟練使用索尼系列拍攝照片
2.有至少一年的婚禮拍攝經驗
3.真心熱愛婚禮拍攝,愿意在這個行業(yè)里發(fā)展
4有一顆充滿文藝的內心,喜歡電影、文學、美術、音樂等;對生活充滿熱愛和感知
5.極強的責任心責任感,婚禮一生一次,容錯率低
6.吃苦耐勞,能夠承受彈性的工作時間
7.具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力
8.本崗位主要招聘穩(wěn)定的【全職】攝影師
9.本科學歷;美術、傳媒、影視相關專業(yè)優(yōu)先
有意者可以直接私信我,給你發(fā)面試邀請
*工作內容*
1、周末和節(jié)假日進行婚禮拍攝。
2、平時進行婚禮拍攝和后期修片。
3、配合運營部門進行內容生產。
4 有些拍攝需要去外地拍攝,有出差的情況。一次出差大約3-5日。
*加分項*
1、有單反設備或剪輯電腦者
2、重度小紅書用戶者
3、有導演思維,劇本創(chuàng)作能力者
4、會穿搭,審美高
*其他*
1、一月休6天;朝九晚五,午休1小時;
2、工作地點廣西玉林市桂鑫大酒店院內山楂樹攝影工作室;
3、生日福利、除夕假15天等;
4、團隊年輕,氛圍良好,能力者獲得收益和尊重;
5、完善的晉升機制和員工培養(yǎng)計劃,小而輕的公司制度,競爭公平,獎懲明朗;
6、制度化管理與人性化管理并存。

淘寶運營

6000-11000元
2025-04-14
陳明明
責每日店鋪數(shù)據(jù)監(jiān)控與精確分析,并不斷優(yōu)化;精通店鋪運營及搜索,可熟練運用直通車、鉆展、淘寶客等工具,有豐富的官方活動經驗及自主活動策劃,主要負責店鋪爆款及活動操作。 …… 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定銷售計劃,帶領團隊完成銷售業(yè)績目標; 1、熟惡內部推廣 工具(如直通車、鉆展、淘寶客),定期提交商城運營報告,根據(jù)流量、咨詢量、轉化量、推廣效果等數(shù)據(jù)做全方位的階段性評估; 2、 …… 定期組織客服人員技能培訓及考核評分; 7、定期針對推廣效果進行跟蹤、評估,并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表,及時提出營銷改進措施,并給出切實可行的改進方案; 8、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理 …… 、顧客管理; 9、優(yōu)化產品關鍵詞、庫存和產品線,并根據(jù)實際情況微調店鋪的經營方向; 10、細化各淘寶店鋪人員工作職責,完善淘寶店鋪的操作規(guī)范和操作流程,并能制定傳承性文件。 …… 資深運營 朝九晚六 獎金績效 業(yè)績提成 五險 小白不考慮

酒店店長

8000-12000元
玉林-北流市-玉林北萬達廣場 1人 瀏覽:7
2025-04-14
1.擅長酒店運營管理 2.熟悉外聯(lián)關系維護,營銷推廣 3.組建團隊,人員培訓 4.完善酒店各項制度 5.三年以上同等崗位優(yōu)先

貓咖店長

2000-4000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-04-14
蘇伊婷
店內衛(wèi)生管理 奶茶研發(fā)制作 貓的清潔衛(wèi)生 貓的健康維護 店里環(huán)境維護 工作內容 - 負責貓咖店的日常運營管理 - 提供優(yōu)質的客戶服務,確保顧客滿意度 - 監(jiān)督和維護店內衛(wèi)生標準 任職要求 …… - 對工作充滿熱情,具備良好的服務意識 - 能夠承擔工作壓力,具有較強的責任心 - 具備良好的團隊合作精神
2025-04-14
陳家勛
工作內容: 1.視頻剪輯,推廣視頻內容 2.管理賬號日常運營,提高流量 3.完成tiktok賬號相關工作短視頻剪輯 任職要求 1、熟悉運用剪映軟件,會用各種剪輯軟件 2、會用電腦 3、抗壓能力強 …… 4、有團隊意識,服從領導安排部署的工作 上班時間:9:00到12點.13:30到18:30 不加班,月休4天,工作輕松
2025-04-14
陳容
2.管理賬號日常運營,提高流量。 3.完成賬號相關工作短視頻剪輯。 4.對剪輯節(jié)奏有自己的理解,協(xié)助團隊完成日常直播的策劃和執(zhí)行工作。工資+提成上不封頂。
2025-04-14
黃世雄
1、根據(jù)公司經營計劃制定年度財務工作計劃,并組織實施; 2、根據(jù)公司相關財務管理制度組織制定公司的各項財務管理制度、控制制度及實施細則、工作流程,完善和規(guī)范公司財務管理體系; 3、制定公司資金運營計劃 …… ,監(jiān)督資金管理報告和預、決算; 4、指導和督促財務部及時完成會計報表的編制,并對會計報表的準確性負責; 5、監(jiān)督和檢查公司財務及相關業(yè)務活動的真實性、有效性,及時發(fā)現(xiàn)和制止違反公司財務制度的行為,確保公司資產和資金的安全 …… 任職要求: 1、全日制本科及以上學歷,財務管理相關專業(yè),45周歲以下; 2、具有較強的團隊管理能力,溝通能力、組織協(xié)調能力、談判能力; 3、具備地產多年行業(yè)經驗企業(yè)財務部門或其他相同層次經濟管理部門的負責人三年以上任職經歷優(yōu)先考慮
2025-04-14
楊生
工作內容及要求: 1.負責公司品牌市場信息收集,公司品牌推廣、產品宣傳及營銷推廣活動的文案撰寫及創(chuàng)意構思,包括但不限于公關稿、產品手冊、活動文案等; 2.負責公司新媒體宣傳(微信、微博、抖音等)的建設與日常運營 …… 3.與設計與創(chuàng)意團隊配合,參與創(chuàng)意項目的構思,完成相關平面及視頻創(chuàng)意文字的撰寫; 月休天數(shù):單休;法定節(jié)假日; 福利待遇:社保、餐補、帶薪年假、節(jié)日福利、免費住宿、廣闊的晉升和學習發(fā)展空間; …… 發(fā)展通道:策劃專員-品牌副經理-品牌經理/ 其他管理崗位

酷狗運營

3000-8000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-04-09
王錄喜
運營管理 1、負責網絡直播的內容建設,積極引導直播平臺氛圍、流量和影響力; 2、挖掘培養(yǎng)藝人團隊,為公司培養(yǎng)優(yōu)秀專業(yè)的藝人,協(xié)助完成藝人入駐平臺引導工作; 3、深挖客戶需求,定期策劃線上線下活動, …… 與用戶互動和保持聯(lián)系,制造感興趣的話題,激發(fā)用戶的參與度與平臺活躍度,提升業(yè)界影響力; 4、新藝人的招聘發(fā)掘、培訓及指導,維系跟進現(xiàn)有藝人,與藝人溝通對接直播內容; 5、配合藝人等各部門工作,實現(xiàn)公司良性運營
約 56 個崗位
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玉林運營經理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 11K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K,最多人拿:8K-1W
  • 10.7%
    3K
  • 7.1%
    4K
  • 21.4%
    5K
  • 21.4%
    6K-8K
  • 21.4%
    8K-1W
  • 17.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
玉林運營經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
玉林運營經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
企業(yè)服務
費用標準
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