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玉林物業(yè)招聘

桂聘提供2025年8月玉林物業(yè)最新招聘,玉州區(qū)18條北流市4條,更多物業(yè)物業(yè)經(jīng)理/主管工程物業(yè)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-01
吳先生
任職要求:1.年齡要求:35歲以下; 2.能熟練使用常規(guī)辦公軟件; 3.原則性強(qiáng),有良好的邏輯思維能力和溝通能力; 4.熟悉投標(biāo)工作流程,獨(dú)立制作整套的投標(biāo)文件; 5.具有吃苦耐勞、踏實(shí)肯干的工作精神和良好的工作作風(fēng)。
崗位職責(zé):1.物業(yè)項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研開發(fā); 2.客戶拜訪溝通,客戶信息分析; 3.編制投標(biāo)文件、草擬合同; 4.制定投標(biāo)工作目標(biāo)及工作計(jì)劃,并組織開展投標(biāo); 5.編制可行性分析報(bào)告/建議書; 6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)任務(wù)。
2025-08-01
2731453243@qq.com
崗位職責(zé):
1. 維護(hù)并發(fā)展與售樓部、中介門店、物業(yè)中心及同行等各方關(guān)系;
2. 定期拜訪渠道關(guān)系,收集反饋;
3. 有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
任職要求:
1.男女不限;
2. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧;
3. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮積極作用;
4. 有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能夠利用相關(guān)知識(shí)促進(jìn)工作效率。
崗位職責(zé)?:
1.全面負(fù)責(zé)物業(yè)日常管理工作,包括安保、保潔、綠化、設(shè)施設(shè)備維護(hù)等,確保各項(xiàng)服務(wù)達(dá)標(biāo)。?
2.帶領(lǐng)物業(yè)團(tuán)隊(duì)開展工作,做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人員培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)水平。?
3.維護(hù)與業(yè)主的良好關(guān)系,及時(shí)處理業(yè)主投訴和需求,提高業(yè)主滿意度。?
4.制定并執(zhí)行物業(yè)管理制度和工作計(jì)劃,控制運(yùn)營成本,確保物業(yè)收益穩(wěn)定。?
5.協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的關(guān)系,處理物業(yè)突發(fā)事件。?
任職要求?:
1.大專及以上學(xué)歷,物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。?
2.有 2 年以上物業(yè)經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)行業(yè)法規(guī)和管理流程。?
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和問題解決能力。?
4.責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能承受一定的工作壓力。?
薪資福利?:
薪資:6000-8000 元 / 月。?
福利:五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、績效獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)等。
崗位職責(zé)要求: 1、根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際情況,提出和整改物業(yè)管理工作的意見措施等工作; 2、對(duì)項(xiàng)目履行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)和持續(xù)改進(jìn)職能; 3、負(fù)責(zé)召開定期例會(huì) ,檢查工作落實(shí)情況,布置安排工作任務(wù),協(xié)調(diào)員工間的關(guān)系 …… ; 4、定期進(jìn)行物業(yè)管轄區(qū)的建筑物、公共設(shè)施和環(huán)境等方面的綜合性檢查,發(fā)現(xiàn)問題解決問題; 5、監(jiān)督物業(yè)各類賬目的收支情況,督促有關(guān)賬目的結(jié)清,控制成本; 6、編寫預(yù)算,協(xié)調(diào)各主管與員工的工作,對(duì)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)性指標(biāo)負(fù)總責(zé) …… 、負(fù)責(zé)樓宇的承接查驗(yàn)及房屋交付工作; 任職要求 1、大專以上學(xué)歷,具備三年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),物業(yè)管理或管理類專業(yè); 2、具備建立服務(wù)業(yè)主服務(wù)流程、協(xié)調(diào)解決處理業(yè)主提出問題的能力; 3、熟悉物業(yè)前期介入 …… 、銷售配合、物業(yè)后期常規(guī)管理及物業(yè)行業(yè)相關(guān)政策; 4、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的全局意識(shí)、組織掌控能力,能獨(dú)立完成物業(yè)項(xiàng)目管理方案; 5、認(rèn)同公司企業(yè)文化,有良好的職業(yè)操守。
2025-08-01
李女士
? 負(fù)責(zé)制定行之有效的物業(yè)公司推廣體系,明確相應(yīng)規(guī)定規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn),督控各項(xiàng)目物業(yè)部執(zhí)行落地并驗(yàn)收。 …… ? 參與物業(yè)品質(zhì)互檢整改銷項(xiàng)工作,收集并整理相關(guān)銷項(xiàng)資料,通過宣傳手段展示物業(yè)品質(zhì)提升成果,提升業(yè)主滿意度。 …… 工作經(jīng)驗(yàn):1-2年以上物業(yè)企宣或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)行業(yè)活動(dòng)策劃、宣傳推廣相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉物業(yè)行業(yè)的特點(diǎn)和需求,能更好地制定符合公司定位的宣傳策略 3.
2025-08-01
梁女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)物業(yè)工程相關(guān)制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、表單等文件的制訂,并實(shí)施年度、月度工作安排,跟蹤監(jiān)控落實(shí)狀況,確保所管區(qū)域各類設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行。 …… 2、全面負(fù)責(zé)物業(yè)部門的日常管理工作,就商場(chǎng)管理中存在的各種問題,及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告并提出解決措施。 3、負(fù)責(zé)各設(shè)備應(yīng)急預(yù)案的修訂和落實(shí)工作,確保所管區(qū)域設(shè)備設(shè)施運(yùn)行安全,并定期演練各類預(yù)案。 …… 4、負(fù)責(zé)物業(yè)工程部的每月計(jì)劃,控制所管區(qū)域項(xiàng)目工程上的進(jìn)展、質(zhì)量、管理成本,對(duì)項(xiàng)目的經(jīng)營管理狀況負(fù)責(zé)。 5、負(fù)責(zé)組織處理設(shè)備的突發(fā)性故障,確保所管區(qū)域設(shè)備及時(shí)恢復(fù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 …… 7、根據(jù)物業(yè)服務(wù)管理規(guī)定,負(fù)責(zé)項(xiàng)目保潔、綠化養(yǎng)護(hù)、消殺等服務(wù)管理工作。 8、熟知國家物業(yè)管理法律法規(guī),掌握物業(yè)管理的前期介入、日常管理等各項(xiàng)管理流程。 …… 4、熟悉物業(yè)管理工作流程,了解行業(yè)法律法規(guī)、財(cái)務(wù)管理、裝修規(guī)定等要求。 5、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、統(tǒng)籌能力和突發(fā)事件應(yīng)急處理能力。 6、有較強(qiáng)的公文、函件寫作能力和抗壓能力。
2025-08-01
董女士
任職資格: 1.22-45周歲,具備電工證(其一即可:高空作業(yè)操作證、制冷證、電梯證、高壓證、低壓證); 2.能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的執(zhí)行力,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 3.熟悉物業(yè)項(xiàng)目各類日常維修的處理及設(shè)施設(shè)備的保養(yǎng)
約 22 個(gè)崗位
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