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玉林地產(chǎn)招商招聘

桂聘提供2025年8月玉林地產(chǎn)招商最新招聘,玉州區(qū)2條福綿區(qū)1條,更多地產(chǎn)招商地產(chǎn)招商總監(jiān)商業(yè)地產(chǎn)招商招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位要求:
1、建筑、工程管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉景園、室內(nèi)、土建、給排水、暖通、強(qiáng)弱電施工知識(shí)以及建筑(概)預(yù)算專業(yè);
3、在房地產(chǎn)相關(guān)公司從事8年以上,曾擔(dān)任過房地產(chǎn)大型項(xiàng)目工程經(jīng)理及總監(jiān),單獨(dú)負(fù)責(zé)10萬平米以上建設(shè)項(xiàng)目;
4、責(zé)任心強(qiáng)、善于溝通、表達(dá)清晰,有帶團(tuán)隊(duì)能力、管理技術(shù)團(tuán)隊(duì)能力、主管部門對(duì)接及協(xié)調(diào)的綜合能力。
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明施工情況的檢查、督促整改;
2、跟蹤項(xiàng)目工程質(zhì)量通病防治情況,并督促進(jìn)行匯總分析和總結(jié);
3、匯編項(xiàng)目全景計(jì)劃,督導(dǎo)進(jìn)行項(xiàng)目計(jì)劃的跟蹤監(jiān)督管理,監(jiān)督項(xiàng)目工程各專項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;
4、參與規(guī)劃驗(yàn)收、主導(dǎo)各分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收;
5、參與建立工程、材料設(shè)備供方信息庫(kù);
6、督導(dǎo)供方的日常管理,按要求組織對(duì)其履約績(jī)效進(jìn)行評(píng)價(jià);
7、參與項(xiàng)目權(quán)限范圍內(nèi)工程、材料設(shè)備供方的選擇及考察工作;
8、組織進(jìn)行工程、材料設(shè)備采購(gòu)招標(biāo)文件中技術(shù)要求及合同中技術(shù)部分的編制;
9、參與項(xiàng)目概念設(shè)計(jì)、方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì)的評(píng)審;
10、參與施工圖交底;
11、組織工程維護(hù)保修工作;
12、督促對(duì)維保中出現(xiàn)的工程質(zhì)量問題和質(zhì)量通病及時(shí)總結(jié)分析;
13、配合公司營(yíng)銷、物業(yè)、招商相關(guān)工作;
14、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目外圍關(guān)系的協(xié)調(diào),確保項(xiàng)目建設(shè)正常推進(jìn);
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-07-30
李柏林
公司提供精準(zhǔn)客戶新手有免費(fèi)培訓(xùn)上崗!接受新行業(yè)、新項(xiàng)目者。
1、男女不限,形象氣質(zhì)較好;
2、負(fù)責(zé)招商業(yè)務(wù)推廣工作和開發(fā)客戶;
3、有一年以上招商、銷售、業(yè)務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn)有豐富招商渠道者優(yōu)先;
4、熟悉招商流程、招商技巧、合同條款以及市場(chǎng)操作。
【薪資待遇】
團(tuán)隊(duì)經(jīng)理10名
1,底薪4000元+高提成十不封頂獎(jiǎng)金十股份獎(jiǎng)+銷冠獎(jiǎng)+五險(xiǎn)聚餐+旅游+其他福利
銷售(80名)
1,底薪3000元+高提成十不封頂獎(jiǎng)金十股份獎(jiǎng)+銷冠獎(jiǎng)+五險(xiǎn)+聚餐+旅游其他福利(公司定期組織員工戶外活動(dòng),員工生日禮金,過節(jié)費(fèi),年終獎(jiǎng)等。
業(yè)務(wù)員(80名)
1,底薪3000元+高提成十不封頂獎(jiǎng)金十股份獎(jiǎng)+銷冠獎(jiǎng)+五險(xiǎn)+聚餐+旅游+其他福利(公司定期組織員工戶外活動(dòng),員工生日禮金,過節(jié)費(fèi),年終獎(jiǎng)等。)
2025-07-30
李文金
工作職責(zé):
負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目的全過程管理工作
1、根據(jù)集團(tuán)的戰(zhàn)略目標(biāo)及項(xiàng)目計(jì)劃節(jié)點(diǎn),統(tǒng)籌對(duì)應(yīng)產(chǎn)業(yè)園的開發(fā)建設(shè)進(jìn)度管理、園區(qū)招商、園區(qū)運(yùn)營(yíng)服務(wù)管理;
2、根據(jù)國(guó)家及地方產(chǎn)業(yè)政策發(fā)展趨勢(shì),協(xié)助產(chǎn)研部門力求打造符合當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)市場(chǎng)發(fā)展態(tài)勢(shì)的園區(qū)項(xiàng)目,并據(jù)此對(duì)管轄園區(qū)項(xiàng)目做出精準(zhǔn)的產(chǎn)業(yè)定位;
3、根據(jù)下屬各項(xiàng)目的計(jì)劃節(jié)點(diǎn),統(tǒng)籌對(duì)應(yīng)產(chǎn)業(yè)園的開發(fā)建設(shè)進(jìn)度管理、園區(qū)招商、園區(qū)運(yùn)營(yíng)服務(wù)管理;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目與政府相關(guān)職能的對(duì)接和關(guān)系協(xié)調(diào),并參與所屬區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目拓展工作;
5、推動(dòng)各項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)等工作如期完成;
6、對(duì)產(chǎn)業(yè)園招商工作統(tǒng)籌,與政府部門、行業(yè)協(xié)會(huì)、商會(huì)及其他機(jī)構(gòu),保持密切溝通及交流,督促招商團(tuán)隊(duì)完成公司的招商考核指標(biāo);
7、跟進(jìn)項(xiàng)目回款催收工作,保障各項(xiàng)目完成回款任務(wù)。
任職要求
1、35-47歲,具有產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),三年以上產(chǎn)業(yè)園區(qū)招商或者項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉房地產(chǎn)業(yè)政策及法律法規(guī),有工業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、有當(dāng)?shù)卣Y源及大客戶資源優(yōu)先;
3、具備較強(qiáng)的分析決策、溝通和洽談合作能力、實(shí)施能力及風(fēng)險(xiǎn)控制能力,能擬定項(xiàng)目發(fā)展戰(zhàn)略及目標(biāo),并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn);
約 3 個(gè)崗位
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