
玉林銷售店長招聘
桂聘提供2025年9月玉林銷售店長最新招聘,玉州區(qū)15條北流市4條,平均工資約為4380元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多銷售店長銷售店長門店銷售店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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連鎖酒店店長
8000-15000元2025-09-14倪玉龍一、崗位職責
1. **全面管理運營**:主持酒店日常工作,包括各部門工作安排、安全管控、公共關(guān)系協(xié)調(diào),確保標準化、流程化管理實施。
2. **經(jīng)營目標達成**:制定并落實經(jīng)營計劃,控制成本,完成公司下達的利潤指標,實現(xiàn)資產(chǎn)保值增值。
3. **市場與銷售管理**:組織市場調(diào)研,調(diào)整房價及營銷策略,維護客戶關(guān)系并提升品牌聲譽。
4. **團隊建設(shè)與培訓**:負責人員調(diào)配、培訓及績效考核,提升服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)。
5. **突發(fā)事件處理**:具備快速響應(yīng)和解決突發(fā)事件的能力,如安全風險、客戶投訴等。
二、任職要求
1. 學歷與經(jīng)驗
- 學歷:大專及以上。
- 經(jīng)驗:2-5年以上連鎖酒店或星級酒店全面管理經(jīng)驗,需駐店。
2. 核心能力:
- 銷售導向:具備市場分析、營銷策劃及業(yè)績提升能力。
- 管理技能:包括團隊建設(shè)、資源整合、成本控制及標準化執(zhí)行能力。
- 應(yīng)變與協(xié)調(diào):處理突發(fā)事件及跨部門溝通協(xié)調(diào)能力。
3. 其他要求:
- 抗壓能力強,年齡范圍多為25-45歲。
- 熟練使用辦公軟件,部分要求具備互聯(lián)網(wǎng)思維。
薪資范圍與地區(qū)分布
1. 薪資水平
- 基礎(chǔ)薪資:8千-1.5萬元/月(能力強者薪資面談)。
- 福利:五險一金、帶薪年假、食宿補貼等。
2. 招聘地區(qū):
玉林地區(qū)因快速擴張,招聘需求較大(含店長及儲備店長)。 -
酒店值班經(jīng)理
4000-6000元2025-09-14董旭立工作職責
1、落實領(lǐng)導的任務(wù)目標
2、前臺人員的管理培訓
3、抖音朋友圈的營銷
4、起到好評、會員卡銷售的帶頭作用
5、房間的查房工作
6、配合店長進行工作
任職要求
1.大專以上學歷,優(yōu)秀者可放寬條件;崗位工作經(jīng)驗1-3年以上優(yōu)先。
2.熟悉酒店前廳的經(jīng)營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業(yè)精神。
3.督導前廳員工服務(wù)質(zhì)量標準、操作流程標準并對前廳部各項工作實施全面監(jiān)管
4.有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。
5.思路新穎,了解酒店業(yè)變化趨勢,及OTA渠道好評維護經(jīng)驗,有強烈的晉升意愿立即溝通。 -
地產(chǎn)銷售
5000-10000元2025-09-14張鳳姣【金世家招募公告】
你是否在尋找一個充滿挑戰(zhàn)與機遇的平臺?
金世家現(xiàn)向社會各界精英發(fā)出誠摯邀請,我們期待與您一同開啟新的篇章!
職位:金牌置業(yè)顧問
我們?yōu)槟闾峁?br /> 1、品牌影響力:作為玉林本土最大專業(yè)的房地產(chǎn)一二手聯(lián)動機構(gòu),為您提供海量一二手房源、地皮、天地樓、商鋪資源。房源更新速度快,給客戶配盤快準狠,成交率高。
2、豐富的資源共享:玉林30家門店可以共享彼此的資源,包括房源、客戶、渠道等,提高資源的利用效率和銷售業(yè)績。
3、豐厚的薪資待遇:高達50-60%的傭金撥出比,與你的努力成正比,豐厚的薪酬體系。
4、完善的培訓體系:金世家商學院提供專業(yè)培訓,無論你是新手還是資深銷售,我們都有一套完整的培訓計劃,經(jīng)驗豐富的經(jīng)理、店長及置業(yè)顧問一對一輔導,助您快速成長。
5、專業(yè)的售后服務(wù)團隊,辦理過戶專業(yè)快捷。
擁有專業(yè)的直播室可以提供多種獲客渠道,幫助您更好地吸引和觸達潛在客戶。
時間不等人,機會留給有準備的人!金世家期待你的加入,與我們一同開創(chuàng)更加輝煌的明天! -
酒店前廳主管
3000-5000元2025-09-14韋紅吉1、落實領(lǐng)導的任務(wù)目標 2、前臺人員的管理培訓 3、抖音朋友圈的營銷 4、起到好評、會員卡銷售的帶頭作用 5、房間的查房工作 6、配合店長進行工作 7、相當于店長助理、儲備店長的崗位 -
見習酒店經(jīng)理
3000-5000元2025-09-14韋紅吉1、落實領(lǐng)導的任務(wù)目標 2、前臺人員的管理培訓 3、抖音朋友圈的營銷 4、起到好評、會員卡銷售的帶頭作用 5、房間的查房工作 6、配合店長進行工作 7、相當于店長助理、儲備店長的崗位 -
汽車維修
3000-5000元2025-09-14王彥杰,服務(wù)好每一位客戶按照技術(shù)標準實施基礎(chǔ)輪保,常規(guī)保養(yǎng),更換變速箱油等項目施工,確保工作安全和維修效率,按時交車; 對工具設(shè)備定期維護,發(fā)現(xiàn)異常及時報修;積極參加各類培訓,全面提升技術(shù)能力、服務(wù)能力與銷售能力 …… ; 認真執(zhí)行門店要求,遵守公司各項規(guī)章制度; 店長安排的其他工作。 -
導購員
4000-7000元2025-09-10陳健有家具銷售或零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可應(yīng)聘。 3. 氣質(zhì)佳,親和力強,具有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神。 …… 4.工作積極主動,責任心強,能夠承受一定的工作壓力,具備較強的銷售意愿和目標感。 5.誠實守信,品行端正,無不良記錄。 五、福利待遇 1. …… 培訓與發(fā)展 公司提供入職培訓和在職培訓,包括產(chǎn)品知識、銷售技巧等方面的培訓課程,幫助員工快速提升專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。 …… 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會,優(yōu)秀員工有機會晉升為店長、區(qū)域經(jīng)理等管理崗位。 4. 工作環(huán)境 -舒適的工作環(huán)境和良好的團隊氛圍,店內(nèi)裝修精美,設(shè)施齊全。 …… 我們期待著您的加入,一起在家具銷售領(lǐng)域創(chuàng)造精彩!如果您身邊有合適的朋友或同事,也歡迎您推薦給我們,成功推薦將有豐厚獎勵哦! -
銷售店長
3000-8000元2025-09-10鐘怡雯有單臺提成,月庋銷售提成 -
珠寶銷售
3000-8000元2025-09-10況留圣1.日常珠寶首飾銷售,學習珠寶相關(guān)知識,接受銷售相關(guān)培訓,服從店長工作安排 2.要求18-35歲,積極樂觀,能夠處理客人問題 -
崗位職責: 1、所在店鋪銷售計劃的組織實施與達成。 2、店鋪員工管理。 3、日常促銷活動的組織、安排。 4、員工培訓活動的組織與開展。 5、所在商場或物業(yè)等的關(guān)系處理。 …… 7、職業(yè)發(fā)展方向:店長—>店經(jīng)理—>區(qū)域經(jīng)理,由區(qū)域經(jīng)理直接關(guān)注成長并考核。 任職資格: 1、具備銷售管理經(jīng)驗,有相同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先,。 3、有管理能力、號召力。
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崗位職責: 1、按服務(wù)流程接待顧客,為顧客提供專業(yè)的銷售服務(wù),達成個人銷售目標; 2、保證門店形象,及時做好清潔,商品歸位等; 3、每天負責交接班盤點,商品報損,售后處理,月末盤點反饋等日常工作。 …… 崗位要求: 1、形象氣質(zhì)好,親和力強,溝通能力強;女生155cm以上,男生170cm以上,年齡20-35歲之間 2、有一定的市場銷售經(jīng)驗或應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先; 3、熱愛銷售,敢于挑戰(zhàn)高薪,有意向長期從事珠寶行業(yè) …… 職業(yè)發(fā)展方向: 珠寶導購員—>主管—>店長—>區(qū)域經(jīng)理,由店長關(guān)注成長并考核。 上班時間:早晚班制,兩班倒,月休四天。 工作地點: 玉林市玉州區(qū)萬達廣場、北流萬達廣場,可根據(jù)住址就近安排。
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家居銷售店長
7000-12000元2025-09-10陳明有門店銷售管理經(jīng)驗者特優(yōu) 職位招聘1人 -
儲備干部
5000-6000元2025-09-09蔡經(jīng)理互聯(lián)網(wǎng)店長工程(易購方向),工作地點:南寧 崗位職責: 1、通過采銷、運營、終端各崗位輪崗學習,全面負責門店經(jīng)營管理工作; 2、通過產(chǎn)品和銷售技能學習,熟練掌握全品類商品知識,帶領(lǐng)團隊完成年度銷售任務(wù) -
督導主管
4000-8000元2025-09-09蔡經(jīng)理配合店長做好生活電器品類商品的銷售與人員、服務(wù)、環(huán)境的全面管理。 2. 指導銷售與服務(wù),分解、傳達并完成銷售指標。 3. 處理客戶投訴,管理現(xiàn)場行為規(guī)范。 任職要求: 1. -
寵物店店長
5000-6000元2025-09-06梁登越以下是寵物店店長的詳細工作職責和工作內(nèi)容: 一、員工管理 1. 招聘、選拔和培訓員工,確保員工具備相關(guān)知識和技能。 2. 制定員工工作計劃和排班表,合理分配工作任務(wù)。 3. …… 分析銷售數(shù)據(jù)和市場趨勢,制定相應(yīng)的經(jīng)營策略。
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玉林門店店長招聘工資
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4380
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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4.1%2K
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26%3K
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28.4%4K
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21.9%5K
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11.2%6K-8K
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3.6%8K-1W
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學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
玉林門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。