
玉林行政文員招聘
桂聘提供2025年4月玉林行政文員最新招聘,玉州區(qū)21條北流市6條,平均工資約為2800元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多行政文員行政文員行政文員助理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政專員
2000-3000元2025-04-18黃超鑫崗位職責:
1、協(xié)助公司建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè);
2、有良好的溝通能力,有一定文筆功底,人力資源管理專業(yè)優(yōu)先。
任職資格:
1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力;
4、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件;
5、工作仔細認真、責任心強、為人正直。
上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00,前期單休周日休息 -
行政文員-玉林
3000-5000元2025-04-18梁主要工作內(nèi)容:
1.負責公司的招投標文件的制作;2.處理辦公室的內(nèi)務(wù)工作、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行;
3.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它任務(wù);
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,三年以上工程、機械類招投標工作經(jīng)驗;
2.看會CAD圖紙、會開車(加分項);
3.熟練操作辦公軟件,能獨立完成投標文件的編制及相關(guān)工作;
4.具有團隊合作精神,做事謹慎、細心,具備較強的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;
上班時間:
周一到周五:8:30-12:00;14:30-18:00,周末雙休;
國家法定節(jié)假日休息,購買五險。 -
行政經(jīng)理
5000-6000元2025-04-14蔣宇崗位職責:
1.在公司高層的指導(dǎo)下,全面負責公司行政管理工作,確保辦公室日常運作順暢。
2.制定和執(zhí)行公司人力資源政策,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考勤管理及員工關(guān)系維護。
3.負責公司內(nèi)外部的溝通協(xié)調(diào),處理公司事務(wù),確保所有行政活動符合公司目標及行業(yè)標準。
4.監(jiān)控和改進公司的行政管理流程,提高工作效率。
5.組織和監(jiān)督員工的績效評估體系,推動績效提升。
任職要求:
1.具備優(yōu)秀的組織、規(guī)劃及協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理公司事務(wù)。
2.具有良好的人際溝通能力和團隊合作精神,能夠與不同部門有效溝通。
3.熟練掌握辦公軟件的使用,包括文檔管理、會議安排等。
4.具備較強的問題解決能力,能夠迅速應(yīng)對和處理突發(fā)事件。
5.保持職業(yè)道德,對工作認真負責,能夠保守商業(yè)秘密。 -
人力行政專員
5000-6000元2025-04-14周向清1.會議活動方案撰寫、組織、安排、管理; 2.負責車輛管理。車輛年審、保養(yǎng)、證件處理; 3.負責食堂管理。檢查食堂衛(wèi)生安全,接待用車,食堂費用報銷等事宜; 4.會務(wù)外聯(lián)接待。負責接送客人,會議安排,用餐安排等; 5.負責日常的商務(wù)接待工作,包括接送、陪同客戶; 6.為公司各類會議和活動提供服務(wù)支持。 7.對來訪客人進行接待、登記、引導(dǎo)和安排洽談地點。 任職要求: 1、人力資源管理、行政管理優(yōu)先; 2、抗壓能力強,能接受加班; 會開C1、C2有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先 -
董事長助理
5000-6000元2025-04-14龐志大專學(xué)歷以上,同崗位二年工作經(jīng)驗以上,責任心強 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:餐飲·酒店 -
行政專員
3000-7000元2025-04-14劉浩東工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常行政任務(wù),包括文件處理和記錄維護; 2、支持團隊成員,確保辦公流程的高效運作; 3、參與公司內(nèi)部會議的組織和記錄工作。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨立完成任務(wù),具有較強的責任心; 3、熟悉辦公室行政工作流程。 -
行政專員兼前臺
2000-3000元2025-04-14楊光1、 負責來訪客戶接待; 2、 負責公司衛(wèi)生狀況,保持公司良好形象; 3、 負責日常行政,做好后勤保障工作; 4、其他上級交代的臨時事務(wù)。 崗位要求: 1、 大專及以上學(xué)歷;應(yīng)屆畢業(yè)生也可; 2、 良好的語言及表達能力,能熟練操作office、excele等辦公軟件; 3、較強的責任心,能及時完成各項日常工作。 -
人事/行政專員
4000-5000元2025-04-14linda.lou@long-sheng.cn1、寢室、食堂等的管理 2、其他人事,行政統(tǒng)計工作。 3、公司的采購工作。 -
行政文員
3000-4000元2025-04-14杜伯寧銷售經(jīng)理崗位描述 上班時間:星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘。周六或周日休息一天,法定節(jié)假期正常帶薪休假。 1、23-35歲 2、對辦公軟件熟練掌握,打字不低于60字/分。 3、有人事等招聘方面,辦公室行政管理方面工作經(jīng)驗 4、要求做事認真負責,能承受一定的工作壓力,能獨立完成工作,有一定的客服能力 5、有一定采購商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力,性格溫和但不急燥。有過接待工作經(jīng)驗。 6、有懂點財務(wù),IT或OA同行開單出單倉庫工作經(jīng)驗,或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 7,工作地點桂林市. 8.文員福利待遇:... -
行政
3000-4000元2025-04-14林濠明工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常行政任務(wù),包括文件處理和記錄維護; 2、支持團隊成員,確保辦公流程的高效運作; 3、參與公司內(nèi)部會議,協(xié)助準備會議資料和記錄會議要點。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨立完成任務(wù),具有較強的責任心; 3、適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠高效地處理多任務(wù)。 -
行政專員
2000-3000元2025-04-14陳冠佃1.各門店收支物料統(tǒng)計 2.成本核算 3.費用統(tǒng)計,營業(yè)報表匯總 4.行政內(nèi)部相關(guān)工作 工作不會很具體 項目多但壓力不大 工作時間9-18點 只要求事情做完做好 辦公軟件全套不要求精通,要會用 強迫癥優(yōu)先 創(chuàng)業(yè)型公司,事無巨細 -
人事行政專員
3000-4000元2025-04-14溫夢霞崗位職責: 1.建立和完善公司的招聘流程和體系,確保人才引進和組織的有效性。 2.利用多種渠道進行人才招聘,滿足組織的人才需求。 3.執(zhí)行人才招聘的全過程,包括招聘廣告的發(fā)布、篩選簡歷、組織面試以及候選人評估。 4.協(xié)助上級進行員工培訓(xùn)和績效考核的組織與支持。 5.執(zhí)行公司規(guī)章制度,處理員工獎懲相關(guān)事務(wù)。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效地與團隊成員和其他部門溝通協(xié)作。 2.對人力資源管理有一定的理解,能夠運用相關(guān)知識解決實際問題。 3.熟練掌握辦公軟件及相關(guān)人事管理工具,能夠高效地完成人事相關(guān)工作。 4.具備較強的責任心和事業(yè)心,對工作有高度的熱... -
行政前臺
3000-4000元2025-04-14李小慧每日工作: 1、負責辦公用品辦公設(shè)施設(shè)備的管理工作: 2、負責統(tǒng)計員工考勤及社保公積金等: 3、負責固定資產(chǎn)的盤點,合同檔案的整理,歸檔、保存: 4、負責各項福利活動的策劃統(tǒng)籌與執(zhí)行; 任職要求: 1、統(tǒng)招公辦??埔约耙陨?,24周歲以及以下; 2、有責任心,溝通及執(zhí)行力強; 3、身高162以及以上,形象好; 待遇: 1、底薪2500+銷售提成(項目合計2300套,每套約20元,項目周期約兩年) 2、公司可提供免費住宿,試用期2個月 -
行政專員
3000-4000元2025-04-14翁志凡崗位職責: 1,負責倉庫日常物資驗收 入庫 碼放 保管 盤點 對賬工作 2,負責倉庫日常物資領(lǐng)取 復(fù)核 統(tǒng)計工作 3,負責倉庫內(nèi)物品和環(huán)境的清潔 整齊和衛(wèi)生工作 4,負責倉庫數(shù)據(jù)統(tǒng)計 存檔 賬務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入 5,完成部門主管交辦的事宜 任職要求: 1,身體健康 吃苦耐勞 2,熟悉庫房操作流程 3,熟悉計算機辦公基本操作 -
行政助理/文員
3000-4000元2025-04-14黃明輝行政內(nèi)勤,熟悉辦公軟件,會CAD中央空調(diào)畫圖、標書整理優(yōu)先,有時需出差。
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玉林文員招聘工資
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2800
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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43.6%2K
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45%3K
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5.9%4K
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3.2%5K
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1.4%6K-8K
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0.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.1%
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高中0.9%
玉林文員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.1%,高中占0.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.1%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.5%
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1-3年0.5%
玉林文員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占0.5%。