
玉林玉州區(qū)薪酬績效招聘
桂聘提供2025年4月玉林玉州區(qū)薪酬績效最新招聘,平均工資約為3760元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多薪酬績效薪酬績效專員薪酬績效招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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服務(wù)中心副經(jīng)理
3000-5000元2025-04-17rzkj06@dingtalk.com崗位職責(zé):
1.熟練掌握Photoshop與HTML5,能勝任平面設(shè)計與網(wǎng)頁制作工作;
2.負(fù)責(zé)管理運營公司官網(wǎng)、微信公眾號平臺、等宣傳渠道的維護(hù)與更新,具有一定的文字功底;
3.負(fù)責(zé)管理抖音視頻號、內(nèi)容策劃、視頻腳本創(chuàng)意的指導(dǎo)工作;
4.負(fù)責(zé)集團(tuán)對外宣傳、展示良好企業(yè)形象的推廣運營工作;
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理集團(tuán)內(nèi)各子分所的對接工作;
6.協(xié)助制定部門工作計劃;
7.根據(jù)推廣效果,分析數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果提出合適集團(tuán)運營模式的推廣方案。
任職要求:
1.黨員優(yōu)先,具有良好的溝通理解能力、協(xié)調(diào)組織能力;
2.具有一定的文字功底,能獨立撰稿;
3.有活動策劃、商務(wù)禮儀、文檔歸集、宣傳組織等經(jīng)驗優(yōu)先;
4.從事過企業(yè)宣傳、文化傳媒、網(wǎng)絡(luò)運營等工作優(yōu)先;
5.會攝影,協(xié)助負(fù)責(zé)各大活動籌備、會議宣傳物料設(shè)計工作;
6.服從公司安排,能適應(yīng)出差 ;
7.具有2年以上平面設(shè)計、短視頻運營、內(nèi)容制作和傳播等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
8.對熱點事件、新聞動態(tài)等信息敏感、把控能力強,能夠及時組織開展工作;
9.工作細(xì)致,具備團(tuán)隊精神,熱愛本職工作,責(zé)任心強,富有想象力和工作激情。
工作待遇:
薪酬:福利待遇好
1.行政班、周末雙休、法定節(jié)假日帶薪休假、帶薪年假等;
2.購買五險、節(jié)日福利等;
3.晉升空間大,環(huán)境設(shè)施齊全。 -
電商專員(接受小白+提成高)
2000-3000元2025-04-14方漂崗位福利:
1.薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪+提成+績效+獎金+其他
2.晉升速度快,晉升到主管購買五險
3.上班時間:9:00-12:00;1:30-18:30,中午午休一個半小時,法定節(jié)假日帶薪休假
崗位職責(zé):
1. 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),維護(hù)客戶關(guān)系;
2.為客戶介紹公司產(chǎn)品和功效,解答顧客疑問;
3.不打電話不外跑入職公司提供工作設(shè)備
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神
2. 能夠迅速學(xué)習(xí)并應(yīng)用新知識
3. 對電商行業(yè)有濃厚興趣,愿意接受挑戰(zhàn)并有意向長期發(fā)展 -
氛圍好丨規(guī)模大丨月入8k邀約專員
6000-11000元2025-04-14王杰我們公司永遠(yuǎn)不缺的兩樣:
1.精準(zhǔn)的客戶群體
2.95后、00后帥哥美女同事
【崗位要求】
a、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,年齡30歲以下(優(yōu)秀者可放寬條件)
b、有銷售經(jīng)驗最好,但我們也可以接受小白
c、強烈的賺錢欲望!只要你努力,就不怕沒有結(jié)果!
【工作內(nèi)容】
根據(jù)客戶需求匹配正規(guī)且適合的銀行信貸產(chǎn)品,你只負(fù)責(zé)邀約和拿提成,后續(xù)公司專人面談維護(hù)
【福利待遇】
1、薪酬體系:浮動底薪4000~6000+邀約提成+成交提成+獎金, 綜合薪資到手8k-10k+
2、繳納五險
3、全職業(yè)生命周期的培訓(xùn)培養(yǎng)體系:從新人到管理者的每個階段,均有完善的培訓(xùn)計劃及培訓(xùn)課程(理論+實操),通過培訓(xùn)期后即有引導(dǎo)人一對一輔導(dǎo)。
4、團(tuán)隊氛圍:95后、00后團(tuán)隊,大專以上工作同事,溝通無障礙,扁平化組織管理,每月一次大規(guī)模團(tuán)建!工作氛圍超級簡單融洽且有活力!
5、福利大禮包:全勤獎、話費報銷、帶薪年假、節(jié)假日福利、年會大獎等送不停
6、工作環(huán)境:公司均入駐商圈高檔寫字樓,辦公室寬敞明亮,舒適整潔,還有適合年輕人辦公習(xí)慣的開放型辦公區(qū)
【工作時間】:9:00~19:00,法定節(jié)假日正常休息 -
地推主管
5000-10000元2025-04-14翁志凡1、開展團(tuán)隊活動,收集信息/預(yù)約時間/回訪到院,駐點選擇,物料申購。 2、保障每日各個隊員的信息收集量及回訪量 3、有房地產(chǎn)、保險行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 -
人事部經(jīng)理
5000-8000元2025-04-14董慶波1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定并持續(xù)優(yōu)化人力資源發(fā)展規(guī)劃,包括招聘計劃、培訓(xùn)計劃、績效管理體系、薪酬福利策略等,確保人力資源配置與公司發(fā)展相匹配。 2. 負(fù)責(zé)組織并實施公司的招聘活動,包括職位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排及錄用決策等,確保招聘流程高效、公正,同時關(guān)注員工隊伍的多樣性和平衡性。 3. 設(shè)計并實施員工培訓(xùn)計劃,提升員工技能與職業(yè)素養(yǎng),促進(jìn)個人成長與公司目標(biāo)的融合;建立并維護(hù)職業(yè)發(fā)展路徑,鼓勵員工長期發(fā)展與忠誠。 4. 建立并完善績效評價體系,定期組織績效評估,確保評價結(jié)果的公正、透明;根據(jù)評估結(jié)果,與員工進(jìn)行反饋溝通,制定改進(jìn)計劃和激勵措施。 5. 設(shè)計具有競爭力的薪酬福利方案,... -
玉林讀書郎促銷專員
3000-7000元2025-04-14溫永和崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達(dá)成銷售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作,按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1、高中以上學(xué)歷; 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞; 4、年齡20-38歲,身體健康。 工作時間:8個小時,市區(qū)四家門店可選
約 6 個崗位
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玉林玉州區(qū)薪酬績效招聘工資
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3760
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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12%2K
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46%3K
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18%4K
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10%5K
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12%6K-8K
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2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
玉林玉州區(qū)薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
玉林玉州區(qū)薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。