
玉林需求分析招聘
桂聘提供2025年8月玉林需求分析最新招聘,玉州區(qū)38條北流市8條,平均工資約為4444元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多需求分析ba需求分析工程師需求分析招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷策劃經(jīng)理
5000-10000元2025-08-20張成軍崗位職責:
1、制定品牌加盟商年度規(guī)劃,公眾號運營,小程序營銷活動,新店籌開營銷,組織執(zhí)行并定期總結和匯報營銷策劃實施進度。
2、負責品牌策略,傳播策略,營銷策略、創(chuàng)意構思并撰寫完整的策劃方案,對方案有全局性的掌握能力:創(chuàng)意、文案、預算分配、可執(zhí)行性等。
3、參與現(xiàn)場提案,為加盟商提供專業(yè)的營銷策劃方案服務,滿足所負責項目的加盟商需求,并與加盟商保持良好關系,爭取和把握新的合作商機。
4、針對客戶需求,結合品牌定位,進行分析、創(chuàng)意:設計、策劃,全面把控策劃方案的效果和質量。
6、每季度的創(chuàng)意提案必須出新的宣傳亮點,以作為服務加盟商的價值體現(xiàn)。
任職資格:
1、腦洞要大,經(jīng)驗要足,創(chuàng)意要精,團結有愛,誠以待人,能與團隊和諧共處。
2、兩年或以上豐富的獨立品牌策劃經(jīng)驗,了解市場營銷、品牌推廣,具備較強的文案與創(chuàng)意能力,熟悉新媒體宣傳策劃及運營手段。 -
兒童攝影師
4000-9000元2025-08-20禤志強崗位職責:
1、進行孕、嬰幼童、親子、全家福的專業(yè)攝影,提供高質量的客片;
2、拍攝前與家長溝通,了解客戶需求,為客戶提供滿意的服務;
3、拍攝過程中,高效合理安排場景道具,并與引導師互相配合協(xié)作;
4、拍攝完成后,做好二消鋪墊,在規(guī)定時間內完成調色、導片工作;
5、定期參與評片會,與團隊一起分析小樣,不斷改進提升;
6、定期開發(fā)新的拍攝主題,并拍攝制作出精美樣片;
7、負責攝影器材的管理、維護和定期清理;
8、完成上級安排的其他工作。
任職要求:
1、年齡在20-40歲,1年以上影樓攝影師經(jīng)驗,有兒童拍攝經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、喜歡嬰幼兒,有耐心、愛心以及責任心;
3、溝通能力以及語言表達能力強,性格開朗;
4、了解兒童拍攝的特點,能引導且擅長抓拍;
5、熟悉攝影器材的功能及使用,能夠獨立完成調片;
6、擁有高度的審美觀和創(chuàng)新意識,富有團隊協(xié)作精神。
工作時間:
早班8:50~17:30,晚班13:00~21:00(周三周四)
月休四天,每周二固定公休;節(jié)假日不能休,后期帶薪補休或折算薪酬。
備注:面試時要求攜帶個人作品(原片未經(jīng)后期修飾、原大像素) -
ui設計
4000-6000元2025-08-20陳柯然工作內容:
1、設計和制作軟件界面:負責軟件界面的美術設計、創(chuàng)意工作和制作工作;
2、提出創(chuàng)意設計:根據(jù)各種相關軟件的用戶群,提出構思新穎、有高度吸引力的創(chuàng)意設計;
3、優(yōu)化頁面:對頁面進行優(yōu)化,使用戶操作更趨于人性化;
4、維護產(chǎn)品應用:維護現(xiàn)有的應用產(chǎn)品;
5、收集對GUI的需求:收集和分析用戶對于gui的需求;
6、完成ui相關工作:獨立完成ui相關制作,能根據(jù)產(chǎn)品的設計思路設計相應配套的ui;
7、設計與制作項目:對項目中各種交互界面、圖標、logo、按鈕等相關元素的設計與制作。 -
ba/需求分析師(玉柴項目)
5000-9000元2025-08-201、負責產(chǎn)品需求調研,對業(yè)務需求進行深入分析,并總結提煉出重要應用場景,避免需求過度建設,減少需求偏差、需求遺漏等問題。 2、負責將需求場景轉化為產(chǎn)品設計原型及需求文檔,并完成需求文檔的審批。 …… 3、負責跟蹤產(chǎn)品研發(fā)全流程,參與產(chǎn)品測試,收集各方業(yè)務需求與反饋,對產(chǎn)品功能和可用性進行持續(xù)的優(yōu)化迭代。 4、負責需求管理,包括不限于需求池管理、bug管理等。 …… 5、負責研發(fā)人員及測試人員的需求講解及疑難解答,輔助測試人員進行功能測試。 …… 6、主導或配合項目經(jīng)理完成項目任務分配、進度管理、項目驗收、相關文檔的編寫等工作; 7、根據(jù)公司需要完成包括不限于:產(chǎn)品規(guī)劃、競品分析、應用規(guī)劃等相關產(chǎn)品工作。 -
AI 軟件產(chǎn)品經(jīng)理
6000-11000元2025-08-20主要崗位職責: 1、需求分析:收集、整理和分析業(yè)務需求,規(guī)劃如何將成熟的AI技術應用在不同的業(yè)務場景; 2、根據(jù)業(yè)務的需求,找到合適的AI技術或者是技術組合來滿足需求。 …… 設計產(chǎn)品的交互、用戶體驗、性能和兼容性,包括不限于輸出:業(yè)務流程圖、原型設計、需求文檔等等,平衡業(yè)務目標與技術可行性; 3、需求質量管理:跟進及管控整個開發(fā)過程,跟蹤業(yè)務部門的反饋及時調整優(yōu)化產(chǎn)品設計 -
IT產(chǎn)品經(jīng)理(財稅玉柴項目)
5000-10000元2025-08-201、負責財務系統(tǒng)需求調研,對業(yè)務需求進行深入分析,并總結提煉出重要應用場景,避免需求過度建設,減少需求偏差、需求遺漏等問題。 …… 2、負責將需求場景轉化為產(chǎn)品設計原型及需求文檔,并完成需求文檔的審批。 3、負責跟蹤產(chǎn)品研發(fā)全流程,參與產(chǎn)品測試,收集各方業(yè)務需求與反饋,對產(chǎn)品功能和可用性進行持續(xù)的優(yōu)化迭代。 …… 4、負責需求管理,包括不限于需求池管理、bug管理等。 5、負責研發(fā)人員及測試人員的需求講解及疑難解答,輔助測試人員進行功能測試。 …… 7、根據(jù)公司需要完成包括不限于:產(chǎn)品規(guī)劃、競品分析、應用規(guī)劃等相關產(chǎn)品工作。 崗位要求: 1、熟悉會計核算業(yè)務經(jīng)驗 2、負責過財務類項目的需求工作 福利:五險一金 工作地點:南寧 -
需求分析工程師(玉柴項目)
6000-10000元2025-08-20崗位一:熟悉制造業(yè)的研發(fā)業(yè)務,偏向PLM方向,經(jīng)驗至少2年以上 崗位二:熟悉財務板塊實施工作,做過費控最優(yōu),經(jīng)驗最好5年以上,做過項目管理 崗位三:熟悉MES、智能工廠,經(jīng)驗5年以上,做過一些項目管理 崗位四:大數(shù)據(jù)平臺,BA,3年以上 -
養(yǎng)殖技術主管
3000-5000元2025-08-20徐新偉養(yǎng)殖環(huán)境管理 - 負責養(yǎng)殖場的環(huán)境規(guī)劃和布局,確保養(yǎng)殖區(qū)域的通風、采光、溫度、濕度等環(huán)境條件符合養(yǎng)殖動物的生長需求。 …… - 對質量問題進行追溯和分析,找出問題的根源,采取相應的改進措施,防止類似問題的再次發(fā)生。 六、團隊管理 1.?人員招聘與培訓 - 根據(jù)養(yǎng)殖生產(chǎn)的需要,招聘合適的養(yǎng)殖技術人員和養(yǎng)殖工人。 …… 數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析 - 收集、整理和分析養(yǎng)殖生產(chǎn)過程中的各項數(shù)據(jù)和信息,包括養(yǎng)殖動物的生長性能、疫病發(fā)生情況、飼料消耗情況、產(chǎn)品質量情況等。 - 撰寫?zhàn)B殖生產(chǎn)報告,為養(yǎng)殖場的經(jīng)營決策提供科學依據(jù)。 -
硬件開發(fā)工程師
6000-11000元2025-08-20高瑞紅一、主要職責: 1.分析項目需求,制定硬件設計方案。 2.設計電子電路、PCB板等硬件部分。 3.配合軟件開發(fā)團隊,完成硬件與軟件的集成。 4.負責硬件產(chǎn)品的測試、調試和驗證。 …… 5.分析和解決硬件故障,確保產(chǎn)品穩(wěn)定性和可靠性。 6.參與產(chǎn)品研發(fā)項目,與團隊成員協(xié)作,確保項目進度和質量。 …… 5.解決問題能力:遇到硬件問題時,能迅速分析原因,提出解決方案并實施。 6.持續(xù)學習與適應能力:硬件技術更新迅速,具備持續(xù)學習新知識、新技術的能力,適應不斷變化的市場需求。 -
法律顧問
2000-7000元2025-08-20文建森2.分析客戶的法律需求,提供定制化的法律解決方案。 3.維護和發(fā)展客戶關系,定期進行客戶溝通與反饋。 4.參與法律文件的起草、審核和執(zhí)行過程,保障客戶利益不受侵害。 …… 3.有較強的分析能力和判斷力,能夠準確把握法律條文的應用。 4.具備良好的職業(yè)道德,能夠嚴格遵守保密原則和公正原則。 -
市場專員
3000-8000元2025-08-20姚富振培訓機構等一切美業(yè)店家合作,積極配合落實公司營銷方案; 2.尋找潛在市場資源,開拓異業(yè)合作渠道,做好意向客戶跟蹤回訪工作,維護現(xiàn)有渠道和客戶資源; 3.通過各種渠道收集行業(yè)內市場信息,了解市場的動態(tài)和需求 …… ,統(tǒng)計和分析。 -
商務顧問
3000-8000元2025-08-20覃秀苗一、崗位職責 ①在直屬領導帶領下,負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; ②通過電話與客戶進行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; ③根據(jù)公司銷售計劃,完成部門銷售指標; …… ④制定每個月個人銷售目標,做出計劃并達成; ⑤負責收集同行競爭對手的業(yè)務分析,與我們業(yè)務做對比,找出優(yōu)勢 ⑥維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力; ⑦定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系 …… ; ⑧不定期去外面市場陌拜掃街,收集客戶信息,開發(fā)新客戶; ⑨根據(jù)客戶需求,上門拜訪客戶,洽談合作; ⑩負責開發(fā)玉林及玉林周邊客戶 -
商務專員
3000-8000元2025-08-20覃秀苗一、崗位職責 ①在直屬領導帶領下,負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; ②通過電話與客戶進行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; ③根據(jù)公司銷售計劃,完成部門銷售指標; …… ④制定每個月個人銷售目標,做出計劃并達成; ⑤負責收集同行競爭對手的業(yè)務分析,與我們業(yè)務做對比,找出優(yōu)勢 ⑥維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力; ⑦定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系 …… ; ⑧不定期去外面市場陌拜掃街,收集客戶信息,開發(fā)新客戶; ⑨根據(jù)客戶需求,上門拜訪客戶,洽談合作; ⑩負責開發(fā)玉林及玉林周邊客戶 二、上班時間是:周一至周五的的9:00-12:00,14:00 -
商務經(jīng)理
4000-9000元2025-08-20覃秀苗一、崗位職責 ①在直屬領導帶領下,負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; ②通過電話與客戶進行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; ③根據(jù)公司銷售計劃,完成部門銷售指標; …… ④制定每個月個人銷售目標,做出計劃并達成; ⑤負責收集同行競爭對手的業(yè)務分析,與我們業(yè)務做對比,找出優(yōu)勢 ⑥維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的最大潛力; ⑦定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系 …… ; ⑧不定期去外面市場陌拜掃街,收集客戶信息,開發(fā)新客戶; ⑨根據(jù)客戶需求,上門拜訪客戶,洽談合作; ⑩負責開發(fā)玉林及玉林周邊客戶 -
新媒體運營專員
7000-10000元2025-08-20梁曼崗位職責: 1.負責公司產(chǎn)品的日常運營,包括產(chǎn)品上線前的調研、產(chǎn)品上線后的推廣落地、數(shù)據(jù)分析以及產(chǎn)品線延伸等,為公司提供有效的產(chǎn)品運營策略和解決方案。 …… erp推廣計劃,協(xié)助公司實現(xiàn)營銷目標; 3.負責公司的社交媒體運營,日常運營和管理公司社交媒體賬號(包括公眾號、小程序、短視頻、直播推廣運營),公司自身品牌宣傳,確保文案內容準確、清晰; 4.根據(jù)公司需求 …… ,策劃和執(zhí)行公司的線上和線下活動,負責產(chǎn)品上線后的落地工作,包括協(xié)調產(chǎn)品運營團隊,推動產(chǎn)品運營落地等; 5.調研市場數(shù)據(jù),根據(jù)公司業(yè)務需求分析數(shù)據(jù)、優(yōu)化推廣計劃。
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玉林需求分析工程師招聘工資
¥
4444
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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8%2K
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32%3K
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20%4K
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28%5K
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12%6K-8K
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4%8K-1W
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4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
玉林需求分析工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
玉林需求分析工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。