玉林應(yīng)付應(yīng)收會(huì)計(jì)招聘 logo

玉林應(yīng)付應(yīng)收會(huì)計(jì)招聘

桂聘提供2025年10月玉林應(yīng)付應(yīng)收會(huì)計(jì)最新招聘，玉州區(qū)1條，平均工資約為3678元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多應(yīng)付應(yīng)收會(huì)計(jì)應(yīng)付應(yīng)收會(huì)計(jì)全職會(huì)計(jì)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-10-08
一、核心職責(zé)??
1.??項(xiàng)目全周期管理?? 。主導(dǎo)企業(yè)財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)項(xiàng)目，擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理角色，負(fù)責(zé)需求調(diào)研、藍(lán)圖設(shè)計(jì)、方案落地及驗(yàn)收交付，確保項(xiàng)目按計(jì)劃達(dá)成目標(biāo)。制定項(xiàng)目計(jì)劃與風(fēng)險(xiǎn)控制策略，協(xié)調(diào)跨部門資源，管理項(xiàng)目進(jìn)度、成本與質(zhì)量，推動(dòng)問題閉環(huán)解決。
2.??業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)與優(yōu)化?? 。深度調(diào)研客戶財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)流程（應(yīng)收/應(yīng)付/費(fèi)控/資金/總賬等），梳理現(xiàn)狀痛點(diǎn)，設(shè)計(jì)符合財(cái)務(wù)共享標(biāo)準(zhǔn)化、集約化要求的端到端流程方案。推動(dòng)業(yè)財(cái)融合，打通業(yè)務(wù)系統(tǒng)（如供應(yīng)鏈、生產(chǎn)制造）與財(cái)務(wù)共享平臺(tái)的數(shù)據(jù)鏈路，實(shí)現(xiàn)全流程穿透式管理。
3.??系統(tǒng)實(shí)施與交付。 ??主導(dǎo)財(cái)務(wù)共享系統(tǒng)（金蝶等）配置、測(cè)試、上線及運(yùn)維支持，完成數(shù)據(jù)遷移、用戶培訓(xùn)、操作手冊(cè)編寫及知識(shí)轉(zhuǎn)移。結(jié)合RPA、OCR、AI等智能技術(shù)，設(shè)計(jì)自動(dòng)化解決方案（如智能審單、自動(dòng)對(duì)賬），提升共享中心運(yùn)營(yíng)效率。
4.??財(cái)務(wù)共享咨詢，標(biāo)準(zhǔn)化體系搭建 。??建立財(cái)務(wù)共享統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)（科目體系、核算規(guī)則、附件規(guī)范、內(nèi)控節(jié)點(diǎn)），確保全集團(tuán)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)一致性與合規(guī)性。
?二、任職資格??
1.??必備經(jīng)驗(yàn)????財(cái)務(wù)專業(yè)背景??：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、信息管理相關(guān)專業(yè)。??5年以上經(jīng)驗(yàn)??：5年及以上財(cái)務(wù)共享平臺(tái)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，??獨(dú)立擔(dān)任過2個(gè)以上項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理??，主導(dǎo)從需求調(diào)研到藍(lán)圖設(shè)計(jì)的全流程。??
2.??專業(yè)能力??精通財(cái)務(wù)共享核心模塊（費(fèi)用報(bào)銷、資金結(jié)算、應(yīng)收應(yīng)付、電子會(huì)計(jì)檔案）；熟悉項(xiàng)目管理工具（如Project），持有PMP/信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師證書者優(yōu)先；掌握SQL語句、數(shù)據(jù)庫(kù)操作（Oracle/SQL Server），能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)清洗與校驗(yàn)。
3.??軟性素質(zhì)??卓越的客戶溝通與引導(dǎo)能力，能精準(zhǔn)定位需求差異并推動(dòng)共識(shí)達(dá)成；高強(qiáng)度抗壓能力，接受廣西區(qū)域范圍出差及階段性加班。
4.有金蝶產(chǎn)品實(shí)踐優(yōu)先??：具有金蝶ERP（如K/3、Cloud、BIP）財(cái)務(wù)模塊實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，熟悉金蝶實(shí)施方法論V10四大步驟（需求分析→框架建設(shè)→定制實(shí)施→應(yīng)用支持）。
約 1 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快

玉林會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K，最多人拿：3K
  • 14.6%
    2K
  • 44.4%
    3K
  • 24.1%
    4K
  • 10.3%
    5K
  • 3.4%
    6K-8K
  • 1.5%
    8K-1W
  • 1.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.6%
  • 大專
    0.4%
玉林會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占99.6%，大專占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 1-3年
    0.4%
玉林會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%，1-3年占0.4%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服：800019119
客服電話：07733679588
客服郵箱：guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊，入職更快
掃碼下載APP