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玉林員工招聘

桂聘提供2025年9月玉林員工最新招聘,玉州區(qū)109條北流市12條,平均工資約為3534元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多員工員工員工培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-14
李增炬
工作內(nèi)容:
1.公司給資源,電話解答業(yè)主的疑問(wèn)和產(chǎn)品報(bào)價(jià),工藝流程。(辦公室辦公無(wú)需外出)
任職要求:
1、性格開朗,表達(dá)能力強(qiáng)。有人帶,易懂,無(wú)需經(jīng)驗(yàn))
工作時(shí)間:8:50-12:00 14:00-18:00 月休單休5-6天??纱嫘?,可連休,假期日
公司晉升(電話客服 ——電話主管——電話經(jīng)理——店總 )
薪酬福利
薪資架構(gòu):底薪+提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金(每天都有)+年終獎(jiǎng)
福利:戶外拓展+員工生日會(huì)+節(jié)日福利+活動(dòng)獎(jiǎng)金+年度優(yōu)秀員工+年終獎(jiǎng)金等 包住宿
2025-09-14
李增炬
一、工作內(nèi)容:
1.根據(jù)公司提供的小區(qū)駐點(diǎn)等資源方式,尋找有意向客戶邀約上門了解裝修;客戶經(jīng)理安排專業(yè)設(shè)計(jì)師出方案與設(shè)計(jì)談單。
二、任職資格
1、公司免費(fèi)培訓(xùn)教學(xué),無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可,學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞即可。
三、公司優(yōu)勢(shì)
迅速發(fā)展晉升空間,市場(chǎng)業(yè)務(wù)員一市場(chǎng)部經(jīng)理——市場(chǎng)總監(jiān)——店總經(jīng)理
四、薪酬福利
上班時(shí)間:8:50-12:00,14:00-18:00
薪資:底薪+高提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)
公司福利多元化:,旅游,員工生日,節(jié)假日福利,戶外拓展,活動(dòng)獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì),年度優(yōu)秀員獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)金等..…
2025-09-14
李增炬
一、工作內(nèi)容:
1.根據(jù)公司提供的小區(qū)駐點(diǎn)等資源方式,尋找有意向客戶邀約上門了解裝修;客戶經(jīng)理安排專業(yè)設(shè)計(jì)師出方案與設(shè)計(jì)談單。
二、任職資格
1、公司免費(fèi)培訓(xùn)教學(xué),無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可,學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),吃苦耐勞即可。
三、公司優(yōu)勢(shì)
迅速發(fā)展晉升空間,市場(chǎng)業(yè)務(wù)員一市場(chǎng)部經(jīng)理——市場(chǎng)總監(jiān)——店總經(jīng)理
四、薪酬福利
上班時(shí)間:8:50-12:00,14:00-18:00 月休4-5天
薪資:底薪+高提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)
公司福利多元化:?jiǎn)T工小孩生日福利,旅游,員工生日,節(jié)假日福利,戶外拓展,活動(dòng)獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì),年度優(yōu)秀員獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)金等….
2025-09-14
李增炬
福利:戶外拓展+員工生日會(huì)+節(jié)日福利+活動(dòng)獎(jiǎng)金+年度優(yōu)秀員工+年終獎(jiǎng)金等 上班時(shí)間:8:50-12:00 14:00-18:00 月休5-6天
2025-09-14
李增炬
迅速發(fā)展晉升空間,市場(chǎng)業(yè)務(wù)員一市場(chǎng)部經(jīng)理——市場(chǎng)總監(jiān)——店總經(jīng)理 四、薪酬福利 上班時(shí)間:8:50-12:00,14:00-18:00 月休4-5天 薪資:底薪+高提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng) 公司福利多元化:員工小孩生日福利 …… ,旅游,員工生日,節(jié)假日福利,戶外拓展,活動(dòng)獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì),年度優(yōu)秀員獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)金等….
迅速發(fā)展晉升空間,市場(chǎng)業(yè)務(wù)員一市場(chǎng)部經(jīng)理——市場(chǎng)總監(jiān)——店總經(jīng)理 四、薪酬福利 上班時(shí)間:8:50-12:00,14:00-18:00 月休4-5天 薪資:底薪+高提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng) 公司福利多元化:員工小孩生日福利 …… ,旅游,員工生日,節(jié)假日福利,戶外拓展,活動(dòng)獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì),年度優(yōu)秀員獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)金等….
2025-09-14
李增炬
公司福利:不定期邀請(qǐng)從事設(shè)計(jì)二十多年的講師到公司培訓(xùn),員工旅游+員工生日會(huì)+節(jié)日福利+戶外拓展+活動(dòng)獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)+年度優(yōu)秀員工+年終高額獎(jiǎng)金等
2025-09-14
李增炬
迅速發(fā)展晉升空間,市場(chǎng)業(yè)務(wù)員一市場(chǎng)部經(jīng)理——市場(chǎng)總監(jiān)——店總經(jīng)理 四、薪酬福利 上班時(shí)間:8:50-12:00,14:00-18:00 薪資:底薪+高提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng) 公司福利多元化:旅游,員工生日
2025-09-14
陳先生
人事
組織安全教育培訓(xùn),提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力; 4. 參與安全事故的調(diào)查與分析,制定并實(shí)施預(yù)防措施,防止類似事故再次發(fā)生; 5.
2025-09-14
陳陽(yáng)
崗位職責(zé): 1、重點(diǎn)工作:洗車; 2、配合工作:相互配合、相互幫助其他員工完成相關(guān)工作; 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。持有C1駕駛證優(yōu)先 任職資格:1. 年齡在18-50歲之間。 2.

店長(zhǎng)

5000-10000元
2025-09-14
肖忠琪
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督門店員工,提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率 - 制定并執(zhí)行門店?duì)I銷策略,增強(qiáng)品牌影響力 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠有效處理門店運(yùn)營(yíng)中的各種情況

門店店長(zhǎng)

5000-10000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:13
2025-09-14
陳千勝
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)店面銷售及員工工作管理 崗位要求:有良好的溝通能力、銷售能力、組織管理能力已經(jīng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助意識(shí) 工作地點(diǎn):玉林市玉州區(qū)公園路店 薪資:底薪+提成+其它獎(jiǎng)金(上不封頂)

酒店店長(zhǎng)

4000-5000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-09-14
鄭雪林
全面負(fù)責(zé)酒店的經(jīng)營(yíng)管理,優(yōu)化客戶體 驗(yàn),領(lǐng)導(dǎo)各部門員工完成酒店的各項(xiàng)計(jì)劃目標(biāo) 2. …… 全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安 安全等工作,確??腿撕?em>員工的人身財(cái)產(chǎn)安全 6.維護(hù)酒店的公共關(guān)系,接待重要客戶,塑 造良好的內(nèi)外部形象。

店長(zhǎng)

4000-6000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-09-14
陳意芳
負(fù)責(zé)店內(nèi)日常管理,包括但不限于貨物采購(gòu)、庫(kù)存管理、員工排班。 4. 負(fù)責(zé)店銷售目標(biāo)的設(shè)定與達(dá)成。 5. 處理顧客投訴,確保顧客滿意度。 任職要求: 1. 具有良好的組織和管理能力。 2.
2025-09-14
但小波
維護(hù)員工的工作積極性和團(tuán)隊(duì)合作 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效協(xié)調(diào)各方資源 2. 能夠迅速應(yīng)對(duì)生產(chǎn)中的各種挑戰(zhàn) 3.
約 146 個(gè)崗位
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玉林普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
  • 29%
    2K
  • 39.1%
    3K
  • 20.3%
    4K
  • 10.1%
    5K
  • 10.1%
    6K-8K
  • 1.4%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.4%
  • 初中
    2.6%
玉林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,初中占2.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 3-5年
    1.3%
玉林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,3-5年占1.3%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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