玉林員工培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年8月玉林員工培訓(xùn)最新招聘，玉州區(qū)94條北流市6條，平均工資約為4640元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多員工培訓(xùn)員工培訓(xùn)培訓(xùn)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

售前法務(wù)

5000-10000元

玉林市律巨人法律咨詢服務(wù)有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人瀏覽:7

2025-08-20

唐波

職位描述
1、通過電話和微信的方式開發(fā)新客戶，了解客戶法律需求；
2、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系；
3、根據(jù)公司要求完成銷售目標(biāo)，達(dá)成每月的各項(xiàng)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)。
4、跟客戶見面拜訪，為客戶的法律問題做現(xiàn)場(chǎng)咨詢記錄和解答，并講解產(chǎn)品；
只需要找到客戶線索，專業(yè)人員幫你搞定簽單，你享受全額提點(diǎn)！
崗位要求
1、熱愛學(xué)習(xí)；
2、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熱愛銷售崗位；
3、對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，喜歡人民幣；
4、有一定的抗壓能力，積極的工作態(tài)度和進(jìn)取心；
薪資待遇
1、待遇：高階梯式底薪+提成+績(jī)效+社保+月度激勵(lì)+全勤+年終
2、周末雙休＋國(guó)家節(jié)假日正常放假
3、免費(fèi)培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)+技能培訓(xùn)（營(yíng)銷+管理）
4、拓展、團(tuán)建、下午茶、節(jié)日福利等豐富多彩的員工團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
5、廣闊的發(fā)展空間，完整透明的內(nèi)部晉升培養(yǎng)體系
法律行業(yè)沒接觸過？不要擔(dān)心！我們提供全方位的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，讓你更快也更清楚的了解公司的業(yè)務(wù)流程，快來加入我們吧！??！
【晉升方向】
售前法務(wù)-商務(wù)主管-團(tuán)隊(duì)經(jīng)理-總監(jiān)-分公司負(fù)責(zé)人
公正透明的晉升渠道，每年多次升職漲薪！
我們是互幫互助，一起干事業(yè)的團(tuán)隊(duì)，強(qiáng)烈歡迎你的加入～

人事行政專員

3000-4000元

廣西融興信息咨詢有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人投遞:1人瀏覽:5

2025-08-20

李夢(mèng)

1、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，根據(jù)人力資源需求，制定招聘計(jì)劃、招聘程序，確保人力資源的招聘、使用、管理、開發(fā)和人力成本的控制，實(shí)施有效的招聘工作;
2、負(fù)責(zé)新入職員工的培訓(xùn)安排，宣導(dǎo)管理制度。
3、負(fù)責(zé)管理辦公室行政后勤工作，為公司的發(fā)展提供強(qiáng)力的保障
任職要求:
1、性格開朗大方
2、無需經(jīng)驗(yàn)，熱愛行政類工作
3、主要負(fù)責(zé)招聘和日常行政類工作
薪資待遇
無責(zé)底薪3500 和招聘提成固定周六休息
有法定節(jié)假日正常放假不調(diào)休
每周三公司下午茶
上班時(shí)間：
周一至周五8:40–12:00 14:00-18:00
周日9:40–12:00 14:00–18:00

人事主管

4000-7000元

廣西畫音書食品有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人茶葉食品

2025-08-20

張成軍

崗位職責(zé)：
1.明確公司人力資源目標(biāo)和總體方案，向總經(jīng)理提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平。
2.制定公司人力資源管理的方針、政策和制度，組織制定公司人力資源發(fā)展的長(zhǎng)期規(guī)劃、年度人才規(guī)劃預(yù)算及人才盤點(diǎn)考核，并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施。
3.塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播企業(yè)文化
4.研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、績(jī)效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)。
5.制定和完善人力資源管理和行政管理類制度，組織制定員工招聘、聘任、調(diào)動(dòng)、考核、晉升、獎(jiǎng)懲、職稱和技術(shù)等級(jí)評(píng)定等人事管理的方針、政策、規(guī)章和標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行:
6.協(xié)調(diào)和指導(dǎo)本部門和各用人部門人才招聘、員工培訓(xùn)、績(jī)效考評(píng)、薪酬等工作的進(jìn)行，確保公司人力資源的合理使用;
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷，要求從事人事管理2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取
2.熟系人力資源管理，擅長(zhǎng)招聘，能獨(dú)立面試培訓(xùn)員工
3.掌握各類辦公軟件的操作

外貿(mào)業(yè)務(wù)員

3000-4000元

廣西東木林科技有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人計(jì)算機(jī) 瀏覽:18

2025-08-20

蔡應(yīng)軍

玉林分公司招聘：符合要求的可以聯(lián)系 (入職有人帶，有相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)指導(dǎo)) 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，接受應(yīng)屆畢業(yè)生和實(shí)習(xí)生； 2、具備基本的英語能力，聽說讀寫具有一定基礎(chǔ)； 3、計(jì)算機(jī)操作熟練 …… 公司福利: 基本工資+工齡工資+年終獎(jiǎng)+年終個(gè)人貢獻(xiàn)分紅+員工生日福利+公司下午茶... 1.試用期3個(gè)月，優(yōu)秀者1-2個(gè)月可轉(zhuǎn)正 2.入職系統(tǒng)性崗前培訓(xùn)，入職后經(jīng)理會(huì)對(duì)其培訓(xùn) 3.公司提供各種節(jié)假日?qǐng)F(tuán)隊(duì)主題活動(dòng) …… 5.入職員工滿周年員工享受高額豐厚年終獎(jiǎng) 6.上班時(shí)間.上午9:00一下午18:00 7.獎(jiǎng)金:季度度績(jī)優(yōu)獎(jiǎng)600-1500元開單獎(jiǎng)：600-1000元 8.單雙周制度，7.5/day。

儲(chǔ)備店長(zhǎng)

6000-10000元

玉林市玉州區(qū)客家居家具城

玉林-玉州區(qū) 1人家具家居瀏覽:10

2025-08-20

龐堅(jiān)輝

監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度； 6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)； 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理； 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾； 9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)

化妝品銷售

3000-5000元

玉林市云航貿(mào)易有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人包裝服飾服裝瀏覽:15

2025-08-20

黃中師

5、電子商務(wù)應(yīng)屆生和銷售過護(hù)膚品或者對(duì)護(hù)膚品有相應(yīng)了解者優(yōu)先福利待遇： 1.每年至少一次大區(qū)外出拓展培訓(xùn) 2.員工生日會(huì) 3.工作環(huán)境優(yōu)美，生活交通方便，員工相處和諧。 …… 5、免費(fèi)培訓(xùn)專業(yè)知識(shí)。

酒店前廳經(jīng)理

6000-8000元

玉林市臻鼎酒店管理有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人餐飲酒店瀏覽:7

2025-08-20

林女士

2.制定部門工作計(jì)劃，培訓(xùn)計(jì)劃，完成公司下發(fā)的相關(guān)營(yíng)銷指標(biāo)。 3.督導(dǎo)下屬，委派工作任務(wù)，明確崗位責(zé)任，隨時(shí)調(diào)整工作部署。 4.保持良好的客戶關(guān)系，能獨(dú)立有效地處理賓客投訴。 …… 3.督導(dǎo)前廳員工服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作流程標(biāo)準(zhǔn)并對(duì)前廳部各項(xiàng)工作實(shí)施全面監(jiān)管。 4.有效貫徹、落實(shí)并完成部門制訂的每月工作計(jì)劃。

汽車維修車間主管

5000-8000元

廣西長(zhǎng)道汽車銷售服務(wù)有限公司玉林分公司

玉林-玉州區(qū) 1人汽車汽車銷售瀏覽:6

2025-08-20

吳主管

5、負(fù)責(zé)車間員工培訓(xùn)工作，不斷提高員工的思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)素質(zhì)。 6、持有電工證優(yōu)先職位招聘1人

餐飲領(lǐng)班

3000-4000元

廣西古香古色餐飲管理有限公司北流聚福茗苑分公司

玉林-北流市 1人酒店瀏覽:24

2025-08-20

黃敬民

崗位職責(zé)： 1、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備，確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 2、正式開餐后，督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作； 3、及時(shí)跟蹤、檢查臺(tái)面，對(duì)不合格的地方進(jìn)行指正、改正； 4、及時(shí)對(duì)餐臺(tái)上菜速度 …… 、情況了解，及時(shí)催菜； 5、餐后組織服務(wù)員及時(shí)清臺(tái)，整理好餐廳桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔和環(huán)境良好； 6、督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真落實(shí)部門規(guī)章制度； 7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào)； 8、做好班組員工考勤、培訓(xùn)工作

奶茶店店員

2000-3000元

重慶市谷谷香餐飲文化有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人瀏覽:32

2025-08-20

柳川

絕對(duì)的公平公正公開，全靠實(shí)力，培訓(xùn)不用擔(dān)心自己不會(huì)哦。 1、新人入職了解公司、熟悉產(chǎn)品、超簡(jiǎn)單、這么聰明的你肯定沒問題。 …… 2、培訓(xùn)結(jié)束，分配師傅手把手教，了解工作環(huán)境 3、5A級(jí)舒適的服務(wù)環(huán)境(氛圍融治友好，團(tuán)隊(duì)年輕而富有活力) 4、會(huì)有員工聚餐(超多驚喜等你一起)

辦公室無經(jīng)驗(yàn)銷售小白

4000-6000元

玉林市云航貿(mào)易有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人包裝服飾服裝投遞:1人瀏覽:225

2025-08-20

黃中師

績(jī)效獎(jiǎng)金+帶薪10天年假+員工旅游+全勤獎(jiǎng)+節(jié)日福利【福利待遇】（1）無責(zé)任底薪+無門檻提成+各類獎(jiǎng)金；（2）帶薪年假+員工旅游+員工活動(dòng)+節(jié)日禮品+法定節(jié)假日；（3）師傅幫帶，沉淀14 …… 年的全國(guó)員工培養(yǎng)資源免費(fèi)共享，每月固定培訓(xùn)為你的職業(yè)生涯助力【崗位職責(zé)】（1）利用商城QQ等網(wǎng)絡(luò)渠道對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行銷售——這可以讓你增長(zhǎng)自己的營(yíng)銷技巧和對(duì)電商相關(guān)知識(shí)；（2）對(duì)客戶進(jìn)行跟蹤和回訪 …… 任職要求】（1）18~26周歲，大專學(xué)歷以上或優(yōu)秀中專畢業(yè)生；（2）熱愛銷售工作并有激情，積極樂觀，有良好的抗壓能力，能完成或超額完成銷售目標(biāo) （3）有網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；【發(fā)展晉升】基層員工 …… 精英創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng) 創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)主管創(chuàng)業(yè)者/事業(yè)合伙人公司人際關(guān)系簡(jiǎn)單，一切晉升只看工作結(jié)果，目前公司所有高層都是從基層開始晉升，從基層員工到創(chuàng)業(yè)者只需要2-3年時(shí)間（2年是從1281位創(chuàng)業(yè)者的成長(zhǎng)時(shí)間作平均值

運(yùn)營(yíng)助理-跨境電商

3000-5000元

廣西欣木子貿(mào)易有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人電子電器服裝瀏覽:18

2025-08-20

林欣婷

可接受無相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀人才； 4、入職后，我司會(huì)針對(duì)實(shí)際情況提供一對(duì)一的相關(guān)陪訓(xùn)機(jī)會(huì)；良好的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和發(fā)展上升空間；薪酬福利： 1、底薪+全勤+提成+獎(jiǎng)金 2、試用期1-6個(gè)月； 3 …… 、上班時(shí)間：?jiǎn)?/雙 /休，每天7.5小時(shí)，8：30-12：00?，14:00-18：00 月休 /六到 /八 /天；有國(guó)家法定節(jié)假日； 4、文體活動(dòng)：下午茶、聚餐、團(tuán)建、員工旅游等； 5

生產(chǎn)安全員

2000-3000元

玉林市品華居食品有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人餐飲糧油食品瀏覽:68

2025-08-20

楊生

3、統(tǒng)計(jì)質(zhì)量相關(guān)數(shù)據(jù)，做初步分析的數(shù)據(jù)表 4、輔助部門ISO體系的運(yùn)行；月休天數(shù)：?jiǎn)涡?；法定?jié)假日福利待遇：購(gòu)買社保（五險(xiǎn)）、意外險(xiǎn)、工齡獎(jiǎng)、免費(fèi)培訓(xùn)、餐補(bǔ)、帶薪年假、免費(fèi)住宿、節(jié)日福利、廣闊的晉升和發(fā)展空間 …… 發(fā)展通道：現(xiàn)場(chǎng)品控員--主管--品控經(jīng)理工作地點(diǎn)：玉林市二環(huán)東路23號(hào)玉林市品華居食品有限公司（工廠）五險(xiǎn)，帶薪年假，年終獎(jiǎng)金績(jī)效獎(jiǎng)金，餐飲補(bǔ)貼，員工培訓(xùn)包吃包住

打單

3000-4000元

廣西藍(lán)蒂建材有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人建材投遞:1人瀏覽:127

2025-08-20

張文

懂電腦優(yōu)先，無需工作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有老員工培訓(xùn)帶上崗。

建安總經(jīng)理

10000-15000元

玉林中航房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

玉林-玉州區(qū) 1人房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 瀏覽:80

2025-08-19

伍女士

6、負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)本公司所有員工的業(yè)務(wù)，技能培訓(xùn)工作，提高員工的專業(yè)素質(zhì)和工作效率。貫徹實(shí)施集團(tuán)公司各項(xiàng)管理制度及相關(guān)文件內(nèi)容，按要求做好相關(guān)工作的落實(shí)與檢查工作。 …… 9、加強(qiáng)對(duì)員工的安全，服務(wù)意識(shí)教育，牢固樹立安全和文明生產(chǎn)觀念。 10、完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作和任務(wù)。