玉林珠寶顧問(wèn)招聘 logo

玉林珠寶顧問(wèn)招聘

桂聘提供2025年9月玉林珠寶顧問(wèn)最新招聘,玉州區(qū)9條北流市3條,平均工資約為4398元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多珠寶顧問(wèn)銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)銷(xiāo)售專(zhuān)員業(yè)務(wù)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

珠寶顧問(wèn)

5000-10000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:12
2025-09-10
謝猛
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及市場(chǎng)拓展;
2. 制定和執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略與計(jì)劃,并完成業(yè)績(jī)指標(biāo);
3. 開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù);
4. 建立和維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
5. 參與行業(yè)調(diào)研和分析,為公司決策提供建議性意見(jiàn)。
任職要求:
1. 具備2年銷(xiāo)售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2. 具有較強(qiáng)的抗壓能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境;
3. 善于與人溝通,能夠有效地抓住用戶(hù)痛點(diǎn),具備良好的共情能力;
4. 對(duì)珠寶行業(yè)有一定的了解和興趣。
薪資福利:
1. 提供團(tuán)隊(duì)建設(shè)和定期培訓(xùn);
2. 實(shí)行銷(xiāo)售額提成,月薪1000-12000元;
3. 享受法定節(jié)假日,并提供五險(xiǎn)一金。
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:20
2025-09-10
禤兵兵
**【招募文玩合伙人】
——以器載道,以物傳情,邀你共赴文玩江湖——**
**我們是誰(shuí)?**
深耕文玩行業(yè)十余載,坐擁廣西文玩手串工廠與廣東珠寶金銀配飾雙供應(yīng)鏈,從原料甄選到匠心打磨,從文化溯源到價(jià)值賦能,我們既是行業(yè)頭部制造商,更是文玩美學(xué)的傳播者。手握稀缺資源,深諳市場(chǎng)脈絡(luò),現(xiàn)誠(chéng)邀熱愛(ài)文玩的你,以“銷(xiāo)售合伙人”身份,共同打造文玩手串的傳奇價(jià)值!
**職位名稱(chēng):文玩運(yùn)營(yíng)/高級(jí)合伙人**
**崗位核心:懂人性、造價(jià)值、創(chuàng)收益**
**你將負(fù)責(zé):**
1. **洞察需求,直擊人心**——深挖客戶(hù)對(duì)文玩的“隱性訴求”(收藏、信仰、社交、情感寄托),為其匹配獨(dú)一無(wú)二的手串價(jià)值故事;
2. **價(jià)值賦能,點(diǎn)石成金**——依托工廠源頭優(yōu)勢(shì),結(jié)合材質(zhì)、工藝、文化內(nèi)涵,賦予每件作品“不可復(fù)制的稀缺感”;
3. **精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo),破圈成交**——制定個(gè)性化銷(xiāo)售策略(私域圈層運(yùn)營(yíng)、文化IP打造、場(chǎng)景化體驗(yàn)營(yíng)銷(xiāo)),讓文玩成為客戶(hù)“非買(mǎi)不可”的精神載體;
4. **長(zhǎng)線(xiàn)經(jīng)營(yíng),口碑為王**——以“文玩顧問(wèn)”身份建立終身客戶(hù)關(guān)系,通過(guò)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和共情能力,成為客戶(hù)心中的“文化代言人”。
**我們尋找這樣的你:**
**文玩老炮**:至少1年以上文玩領(lǐng)域深度體驗(yàn)或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),能一眼辨材質(zhì)、張口講淵源,對(duì)菩提、玉石、木質(zhì)等品類(lèi)如數(shù)家珍;
**人性洞察者**:擅用“情感營(yíng)銷(xiāo)”與“身份認(rèn)同”策略,能從客戶(hù)一句閑聊中捕捉潛在需求,用文玩滿(mǎn)足其對(duì)品味、運(yùn)勢(shì)或圈層的渴望;
**價(jià)值造勢(shì)高手**:能把工廠流水線(xiàn)的“貨”變成客戶(hù)眼中的“藏品”,通過(guò)場(chǎng)景化描述(如“這條小葉紫檀的包漿,藏著三年盤(pán)玩的心境”)、稀缺性塑造(限量款、大師監(jiān)制)提升溢價(jià)空間;
**野心玩家**:不滿(mǎn)足于固定工資,渴望通過(guò)“底薪+月銷(xiāo)售額提成(5%-15%)+季度利潤(rùn)分紅+年終營(yíng)收分紅”四維收益模型,實(shí)現(xiàn)收入無(wú)上限。
**為何選擇我們?**
**供應(yīng)鏈碾壓級(jí)優(yōu)勢(shì)**:自有工廠0中間商差價(jià),可定制獨(dú)家款、高端私人訂制,利潤(rùn)空間你說(shuō)了算;
**極致自由度**:無(wú)需坐班,線(xiàn)上全域銷(xiāo)售(朋友圈、社群、直播、跨界合作)或線(xiàn)下高端圈層拓展任你選擇;
**文化背書(shū)賦能**:提供專(zhuān)業(yè)文玩知識(shí)培訓(xùn)、藏品級(jí)產(chǎn)品圖庫(kù)、客戶(hù)案例話(huà)術(shù)庫(kù),讓你賣(mài)得“有底氣、有格調(diào)”;
**長(zhǎng)期共創(chuàng)模式**:優(yōu)秀合伙人可升級(jí)為區(qū)域代理、品牌聯(lián)名主理人,共享公司資源孵化個(gè)人IP。
**應(yīng)聘方式:**
請(qǐng)將您的簡(jiǎn)歷+一段“你心中文玩銷(xiāo)售的核心秘訣”(300字內(nèi))標(biāo)題注明【文玩合伙人-姓名】。
**秘密提示**:附上您個(gè)人盤(pán)玩的手串照片或?qū)δ愁?lèi)文玩的文化解讀,成功率提升50%!
**——文玩無(wú)價(jià),知音難求。若你懂手串的溫度,更懂人心的溫度,這里就是你財(cái)富與熱愛(ài)的雙重道場(chǎng)?!?*
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**文案核心邏輯:**
1. **精準(zhǔn)錨定人群**:用“文玩老炮”“野心玩家”等標(biāo)簽篩選既有行業(yè)認(rèn)知又有賺錢(qián)沖動(dòng)的候選人;
2. **強(qiáng)化“非標(biāo)品銷(xiāo)售”專(zhuān)業(yè)性**:突出“人性洞察”“價(jià)值造勢(shì)”等關(guān)鍵詞,與傳統(tǒng)銷(xiāo)售話(huà)術(shù)形成差異;
3. **制造身份認(rèn)同**:通過(guò)“文化代言人”“合伙人”等頭銜提升候選人自我價(jià)值感;
4. **降低決策門(mén)檻**:用“供應(yīng)鏈優(yōu)勢(shì)+收益模型”解決后顧之憂(yōu),“無(wú)需坐班+個(gè)人IP孵化”激發(fā)自主性。
2025-09-10
翁萬(wàn)發(fā)
有珠寶行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2025-09-10
梁進(jìn)
加班補(bǔ)助 技能要求:無(wú)責(zé)底薪,門(mén)店銷(xiāo)售 直接到店鋪面試 任職資格: 1、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、五官端正,需要清晰的語(yǔ)言表達(dá)能力,需要加 班 上班要求正裝或者必須穿工作服,淡妝; 3、有較好的綜合素質(zhì)及文化修養(yǎng),敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)合 作精神; 4、具有親和力,較強(qiáng)的執(zhí)行能力; 5、必須服從公司安排 工作時(shí)間:早班:9:00-16:00晚班:15:30-23:00 查看全部
崗位職責(zé): 1.為顧客提供專(zhuān)業(yè)的珠寶導(dǎo)購(gòu)服務(wù) 2.維護(hù)店鋪商品陳列,確保銷(xiāo)售環(huán)境整潔有序 3.積極參與銷(xiāo)售活動(dòng),提升店鋪銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí) 2.能夠準(zhǔn)確理解顧客需求
2025-09-10
林經(jīng)理
主要銷(xiāo)售珠寶首飾,以及一些日常盤(pán)點(diǎn)
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-09-10
陳夏
【招?崗聘?位】:珠寶?售銷(xiāo)?顧問(wèn)???? 【工?地作?點(diǎn)】:卓?珠爾?寶市區(qū)門(mén)店 【工?時(shí)作?間】:?班倒?制 【薪?待資?遇】:底薪+提成4000-10000上不封頂(年?獎(jiǎng)終?金+提?獎(jiǎng)成?金
2025-09-10
趙紅葉
工作職責(zé): 1、分店銷(xiāo)售工作:靈活運(yùn)用各種銷(xiāo)售技巧,達(dá)成個(gè)人及分店銷(xiāo)售指標(biāo),提高分店整體效益; 2、分店客戶(hù)服務(wù)工作:為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)主動(dòng)、親切有禮的優(yōu)質(zhì)服務(wù),維護(hù)客戶(hù)關(guān)系; 3、分店日常工作:嚴(yán)格按照公司流程操作,保障公司貨品安全及數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,維護(hù)分店品牌形象。
2025-09-10
翁開(kāi)生
負(fù)責(zé)公司珠寶產(chǎn)品的銷(xiāo)售并維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系。

珠寶顧問(wèn)

3000-6000元
2025-09-10
趙紅葉
崗位要求: 1、形象氣質(zhì)好,親和力強(qiáng),溝通能力強(qiáng);女生155cm以上,男生170cm以上,年齡20-35歲之間 2、有一定的市場(chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先; 3、熱愛(ài)銷(xiāo)售,敢于挑戰(zhàn)高薪,有意向長(zhǎng)期從事珠寶行業(yè) …… 職業(yè)發(fā)展方向: 珠寶導(dǎo)購(gòu)員—>主管—>店長(zhǎng)—>區(qū)域經(jīng)理,由店長(zhǎng)關(guān)注成長(zhǎng)并考核。 上班時(shí)間:早晚班制,兩班倒,月休四天。 工作地點(diǎn): 玉林市玉州區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)、北流萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng),可根據(jù)住址就近安排。
玉林-北流市 1人 珠寶 瀏覽:6
2025-09-10
張珍發(fā)
本珠寶店因業(yè)務(wù)發(fā)展需招珠寶顧問(wèn)數(shù)名,有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 工作職責(zé):負(fù)責(zé)店內(nèi)商品的銷(xiāo)售。

珠寶顧問(wèn)

3000-8000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:7
2025-09-10
林文填
做事認(rèn)真、仔細(xì)、吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作力。要求:五官端正 性別:男女不限 身高:女性:身高155cm以上 男性:身高168cm以
2025-09-10
劉國(guó)榮
1.對(duì)珠寶行業(yè)有興趣,服從公司安排 2.完成每月銷(xiāo)售任務(wù)任務(wù) 3.維護(hù)老顧客,開(kāi)發(fā)新顧客
約 13 個(gè)崗位
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玉林銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:3K
  • 8.7%
    2K
  • 34.8%
    3K
  • 15.2%
    4K
  • 12.2%
    5K
  • 6.5%
    6K-8K
  • 3%
    8K-1W
  • 3.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99%
  • 高中
    0.5%
  • 中專(zhuān)
    0.5%
玉林銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99%,高中占0.5%,中專(zhuān)占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 1-3年
    1.5%
玉林銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,1-3年占1.5%。
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