職位描述
崗位職責(zé):
1.通過(guò)電話主動(dòng)聯(lián)系客戶(hù),推廣金融產(chǎn)品;
2.理解客戶(hù)需求,提供專(zhuān)業(yè)的金融解決方案;
3.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶(hù)滿(mǎn)意度;
4.完成銷(xiāo)售目標(biāo)和業(yè)績(jī)。
任職要求:
1.具有良好的溝通能力和說(shuō)服力;
2.對(duì)金融市場(chǎng)有一定的了解和興趣;
3.能夠承受工作壓力,具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力;
4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。
公司簡(jiǎn)介
服務(wù)中小型企業(yè)融資。
上班地點(diǎn)
工作地址:
玉林 玉州區(qū) 玉東新區(qū) 查看上班路線
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金融產(chǎn)品經(jīng)理5000-10000元玉林-玉州區(qū)底薪+提成1.5%—2% 崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)完成業(yè)務(wù)經(jīng)理安排的展業(yè)內(nèi)容,工作性質(zhì)為在辦公室線上、指導(dǎo)服務(wù).了解客戶(hù)情況邀約,基本不用外出 (2)做好客戶(hù)基本經(jīng)營(yíng)基本情況和需求記錄、上報(bào)業(yè)務(wù)經(jīng)理互相配合,解決客戶(hù)需求 (3)做好維護(hù)、回訪、跟進(jìn)客戶(hù) (4)熟悉公司產(chǎn)品,予以客戶(hù)更好的解答和處理方案 (5)負(fù)責(zé)客戶(hù)留存、客戶(hù)轉(zhuǎn)化、流失客戶(hù)召回等2025-10-26
覃靖翔 -
金融銷(xiāo)售8000-12000元玉林-玉州區(qū)薪資待遇:底薪加提成,多勞多得(上不封頂)一天工作不超七小時(shí),有午休,月休4天,節(jié)假日正常放假,帶薪休息! 正規(guī)公司,證件齊全,真誠(chéng)期待你的加入! 崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)完成業(yè)務(wù)經(jīng)理安排的工作內(nèi)容。工作性質(zhì)為辦公室辦公不用外出、了解客戶(hù)情況進(jìn)行邀約。 (2)做好客戶(hù)基本情況和需求情況、上報(bào)業(yè)務(wù)經(jīng)理互相配合解決客戶(hù)疑慮 (3)做好客戶(hù)維護(hù)、回訪、跟進(jìn)。 (4)熟悉公司產(chǎn)品,予以客戶(hù)更好的解答和處理方案 (5)負(fù)責(zé)客戶(hù)留存、客戶(hù)轉(zhuǎn)化、流失客戶(hù)召回等 要求:工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤奮、以團(tuán)隊(duì)發(fā)展為中心,不甘平庸,勇于挑戰(zhàn)高薪。2025-10-26
覃靖翔 -
金融專(zhuān)員5000-10000元玉林-玉州區(qū)薪資待遇:底薪加提成,多勞多得(上不封頂)一天工作不超七小時(shí),有午休,月休4天,節(jié)假日正常放假,帶薪休息! 正規(guī)公司,證件齊全,真誠(chéng)期待你的加入! 崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)完成業(yè)務(wù)經(jīng)理安排的工作內(nèi)容。工作性質(zhì)為辦公室辦公不用外出、了解客戶(hù)情況進(jìn)行邀約。 (2)做好客戶(hù)基本情況和需求情況、上報(bào)業(yè)務(wù)經(jīng)理互相配合解決客戶(hù)疑慮 (3)做好客戶(hù)維護(hù)、回訪、跟進(jìn)。 (4)熟悉公司產(chǎn)品,予以客戶(hù)更好的解答和處理方案 (5)負(fù)責(zé)客戶(hù)留存、客戶(hù)轉(zhuǎn)化、流失客戶(hù)召回等 要求:工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤奮、以團(tuán)隊(duì)發(fā)展為中心,不甘平庸,勇于挑戰(zhàn)高薪。2025-10-26
覃靖翔 -
行政班金融客戶(hù)經(jīng)理4000-9000元玉林-玉州區(qū)1.通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)、微信、郵件等多種方式開(kāi)發(fā)客戶(hù); 2.了解客戶(hù)需求,向潛在客戶(hù)推薦適合的項(xiàng)目和服務(wù); 3.積極有效的優(yōu)化個(gè)人話術(shù),努力促成簽單; 4.維護(hù)好新老客戶(hù)關(guān)系,通過(guò)學(xué)習(xí)及時(shí)解決客戶(hù)問(wèn)題,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; 5.維護(hù)公司形象,遵守公司規(guī)章制度;【薪資待遇】: 底薪3000+800績(jī)效+話補(bǔ)+提成10-60%,保底四干,綜合薪資八千以上。上班時(shí)間9-12 14-19 月休六天,節(jié)假日休2025-10-21
孫偉健
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