職位描述
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、一年以上人力資源工作經(jīng)驗;
3、熟悉人力資源管理各項實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神;
5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
公司簡介
廣西子皓商貿(mào)有限公司是一家新的商貿(mào)公司,經(jīng)營范圍包括:;羊奶粉銷售;食品經(jīng)營,日用百貨銷售;母嬰用品銷售;母嬰生活護(hù)理用品等銷售,目前公司旗下在廣西擁有優(yōu)生活+羊奶專賣專賣連鎖店10余家
公司以“用心做好奶”為經(jīng)營理念,以“誠信為本、質(zhì)量第一、服務(wù)社會、與時俱進(jìn)”為行動指南,堅持以市場為導(dǎo)向,做老百姓放心奶。 隨著我公司不斷發(fā)展壯大,現(xiàn)大力開發(fā)玉林市場,求賢若渴,需招聘各種人才。
上班地點(diǎn)
工作地址:
玉林 玉州區(qū) 名山 查看上班路線
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人事行政主管3000-4000元玉林-玉州區(qū)玉林市臻瑞酒店管理有限公司酒店/旅游1、負(fù)責(zé)公司日常招聘工作; 2、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,做好公司內(nèi)外,企業(yè)上下協(xié)調(diào)溝通工作; 3、執(zhí)行公司企業(yè)管理制度,負(fù)責(zé)建立企業(yè)檔案; 4、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境、辦公設(shè)備、辦公用品的維護(hù)和管理工作; 5、負(fù)責(zé)公司的企業(yè)文化宣傳工作; 6、負(fù)責(zé)公司會議的組織籌備工作,做好會議記錄及會議決議的督辦工作; 7、配合公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作2025-08-28譚芳
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人事行政主管3000-5000元玉林-玉州區(qū)廣西保誠工程檢測有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 人事: 1. 負(fù)責(zé)保誠檢測的人力資源管理工作,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績效評估等。 2. 建立和完善人力資源管理體系,確保公司人力資源的有效配置和利用。 3. 處理員工關(guān)系,維護(hù)良好的工作氛圍,提升員工滿意度和組織凝聚力。 4. 執(zhí)行人力資源管理各項實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作。 行政: 1.日常的行政人事工作,員工的入離職等辦理,日常考勤,檔案管理等; 2.執(zhí)行人力資源管理各項實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他部門工作; 3.負(fù)責(zé)辦公室的日常維護(hù)、行政采購等; 4.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)管理、維護(hù); 5.負(fù)責(zé)公司車輛的日常管理; 6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、三年以上人力資源工作經(jīng)驗; 3、熟悉人力資源管理各項實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。2025-08-26陳女士
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- 廣西子皓商貿(mào)有限公司
- 所在行業(yè) 電器/紡織/廣告
- 成立時間 5年(2020年4月2日)
- 企業(yè)性質(zhì) 個體戶
- 公司規(guī)模 --
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業(yè)務(wù)推廣專員
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銷售助理
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