職位描述
1、貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)制度,落實(shí)大客戶部組織的年度、季度、月度銷售活動(dòng),完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);
2、拜訪重點(diǎn)客戶,處理客戶投訴;
3、進(jìn)行市場(chǎng)分析及客戶管理,進(jìn)行客戶分析,及時(shí)、準(zhǔn)確、地提供市場(chǎng)信息;對(duì)公司戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌推廣等提出合理化建議;
4、指導(dǎo)和審核銷售合同、標(biāo)書,確保合同、標(biāo)書內(nèi)容符合公司及其他相關(guān)規(guī)定。
5、負(fù)責(zé)銷售業(yè)務(wù)的定期工作總結(jié),檢查銷售工作的實(shí)施情況,及時(shí)調(diào)整銷售策略,努力完成銷售計(jì)劃。
公司簡(jiǎn)介
玉林駿翔汽車貿(mào)易集團(tuán)成立于2005年,是一家集團(tuán)化汽車銷售服務(wù)企業(yè),旗下?lián)碛?家汽車專營(yíng)店:分別是風(fēng)行汽車4S店、江鈴汽車4S店、起亞汽車4S店、漢騰汽車4S店、榮威汽車4S店、駿翔名車城、陸川華盛汽車城和博白駿翔汽車城。
駿翔集團(tuán)在14年的發(fā)展歷程中,秉承“駿心至誠(chéng),鵬翔致遠(yuǎn)”的經(jīng)營(yíng)理念,勁銷瑪拉莎蒂、路虎、奔馳、寶馬、奧迪、豐田、本田、日產(chǎn)、風(fēng)行汽車、江鈴汽車、起亞汽車、漢騰汽車和榮威汽車等10多個(gè)品牌汽車共2萬(wàn)多輛,逐步成長(zhǎng)為玉林市最具規(guī)模和最具品牌價(jià)值的汽車銷售服務(wù)龍頭企業(yè)。 自2005年以來(lái), 駿翔集團(tuán)總經(jīng)理陳梅帶領(lǐng)著經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì),始終堅(jiān)持“關(guān)注客戶的購(gòu)車、養(yǎng)護(hù)需求,提供高性價(jià)比的管家式服務(wù)?!钡尿E翔使命,開展管理升級(jí)、團(tuán)隊(duì)升級(jí)、營(yíng)銷升級(jí)、服務(wù)升級(jí),真真正正落地好“一生相隨,尊享同行”的客戶服務(wù)理念。形成了以汽車銷售、汽車維修和相關(guān)汽車后市場(chǎng)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營(yíng)為主的二手車交易、汽車改裝、汽車裝飾、汽車美容、汽車救援、保險(xiǎn)代理、車友俱樂部、消費(fèi)貸款等為一體的汽車產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈。 14年的發(fā)展歷程,陳梅總經(jīng)理締造了駿翔集團(tuán)一個(gè)又一個(gè)經(jīng)營(yíng)傳奇,創(chuàng)造了具有公司特色的企業(yè)文化。引領(lǐng)公司全體員工朝著“誠(chéng)信、高效、創(chuàng)新、共贏”的企業(yè)核心價(jià)值觀共贏未來(lái),努力打造一支擁有“信念、行動(dòng)、互助、成果、感恩”的駿翔員工隊(duì)伍,秉承“客戶至上,我是客戶的第一服務(wù)人”的服務(wù)理念,為廣大客戶提供一站式購(gòu)車服務(wù)。優(yōu)秀的企業(yè)文化,助力駿翔集團(tuán)先后獲得全國(guó)級(jí)、廣西級(jí)、玉林級(jí)誠(chéng)信企業(yè),愛心企業(yè)、先進(jìn)企業(yè)等榮譽(yù)稱號(hào),駿翔集團(tuán)各4S店和員工也頻頻獲得汽車廠家的嘉獎(jiǎng)。
這里是一片創(chuàng)業(yè)的沃土,這里是培育人才的搖籃。14年的發(fā)展歷程,陳梅總經(jīng)理帶領(lǐng)著經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì),以“能力、責(zé)任、信心”的人才觀,吸引了眾多優(yōu)秀人才加盟駿翔集團(tuán)。書寫著駿翔發(fā)展的一個(gè)個(gè)傳奇,為廣西各地級(jí)市的車市注入持久的活力與無(wú)限的生機(jī),為客戶提供了高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),為社會(huì)承擔(dān)起更多的責(zé)任。好品牌,贏未來(lái)!全體駿翔人將一如既往的努力,眾志成城,朝著“立足玉林,打造玉林汽車品牌第一服務(wù)商,為玉林人民服務(wù)100年”的駿翔愿景闊步前行!
上班地點(diǎn)
工作地址:
玉林市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)正泰路1號(hào)駿翔名車城(183后門斜對(duì)面) 查看上班路線
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商務(wù)經(jīng)理4000-9000元玉林-北流市-北流國(guó)陶瓷貿(mào)易城一、崗位職責(zé) ①在直屬領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; ②通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通,了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī); ③根據(jù)公司銷售計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); ④制定每個(gè)月個(gè)人銷售目標(biāo),做出計(jì)劃并達(dá)成; ⑤負(fù)責(zé)收集同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的業(yè)務(wù)分析,與我們業(yè)務(wù)做對(duì)比,找出優(yōu)勢(shì) ⑥維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; ⑦定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系; ⑧不定期去外面市場(chǎng)陌拜掃街,收集客戶信息,開發(fā)新客戶; ⑨根據(jù)客戶需求,上門拜訪客戶,洽談合作; ⑩負(fù)責(zé)開發(fā)玉林及玉林周邊客戶2025-08-20覃秀苗
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商務(wù)主管4000-9000元玉林-北流市-北流國(guó)陶瓷貿(mào)易城①在直屬領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; ②負(fù)責(zé)搭建團(tuán)隊(duì)的組織架構(gòu),培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售人才 ③根據(jù)公司銷售計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); ④制定每個(gè)月個(gè)人銷售目標(biāo),做出計(jì)劃并達(dá)成; ⑤負(fù)責(zé)收集同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的業(yè)務(wù)分析,與我們業(yè)務(wù)做對(duì)比,找出優(yōu)勢(shì) ⑥維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; ⑦定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;2025-08-20覃秀苗
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招商經(jīng)理10000-15000元玉林-玉州區(qū)崗位職責(zé): 一、全面支持各項(xiàng)目的營(yíng)運(yùn)日常管理工作; 1 與項(xiàng)目共同完成公司下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和重點(diǎn)工作; 2 組織擬定(修改)招商公司年度經(jīng)濟(jì)目標(biāo)和重點(diǎn)工作計(jì)劃并認(rèn)真實(shí)施完成; 3 組織擬定(修改)招商公司的基本管理制度和業(yè)務(wù)流程; 4 根據(jù)市場(chǎng)和商圈的變化,支持協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)營(yíng)調(diào)整; 5 在公司領(lǐng)導(dǎo)下,支持招商團(tuán)隊(duì)的管理和建設(shè); 6 配合公司實(shí)行目標(biāo)管理及績(jī)效考評(píng); 7 長(zhǎng)期目標(biāo)共同提升招商團(tuán)隊(duì)的管理水平,提高各項(xiàng)目的商業(yè)價(jià)值。 二、審核并執(zhí)行項(xiàng)目年度預(yù)算,并將指標(biāo)合理進(jìn)行分解、下達(dá)各項(xiàng)目并跟進(jìn)督導(dǎo)進(jìn)展完成情況; 1、 組織編制招商基本制度和流程,擬定各項(xiàng)管理辦法及緊急事件處理程序; 2、 推動(dòng)各項(xiàng)管理規(guī)章、制度、流程執(zhí)行,并根據(jù)實(shí)際營(yíng)運(yùn)狀況進(jìn)行修改; 3、 負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督各項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)招商工作; 4、 統(tǒng)籌和整合租戶、推廣、工程物業(yè)資源支持項(xiàng)目工作,提高工作效率和公司利益最大化; 5、 收集掌握各項(xiàng)目租戶、市場(chǎng)信息,對(duì)租戶經(jīng)營(yíng)狀況和市場(chǎng)狀況進(jìn)行分析預(yù)測(cè),為經(jīng)營(yíng)戶優(yōu)化、業(yè)態(tài)組合管理提供科學(xué)的依據(jù)。 6、 分析招商結(jié)果并提出改進(jìn)意見。 7、審核合同條款,并監(jiān)督合同的執(zhí)行、變更、修改、終止?fàn)顩r。 8、 支持協(xié)助市場(chǎng)推廣活動(dòng)方案和措施的落實(shí)和協(xié)調(diào)。 9、 在遵循公司總體經(jīng)營(yíng)策略下,領(lǐng)導(dǎo)招商部部達(dá)成公司的各種業(yè)績(jī)及利潤(rùn)要求。 10、 定期召集工作會(huì)議,確保公司的方針政策和各項(xiàng)管理制度的貫徹執(zhí)行。 11、 負(fù)責(zé)招商部人員培訓(xùn)和梯隊(duì)人員的建設(shè)。 12、 領(lǐng)導(dǎo)招商部與其他部門之間密切溝通與配合。 二、任職要求 : 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2、了解購(gòu)物中心品類規(guī)劃、品牌組合及陳列原則,熟悉購(gòu)物中心的品牌知識(shí),熟知合同法、消法、商標(biāo)法、價(jià)格法、產(chǎn)品質(zhì)量法、治安條件、三包規(guī)定等法律法規(guī),熟練進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析。 3、五年以上大型購(gòu)物中心或百貨經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),三年以上部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)2025-08-19
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- 玉林市穗邦汽車銷售服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 保險(xiǎn)/汽車/汽車銷售
- 成立時(shí)間 17年(2008年8月20日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --