職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)工廠人事、行政管理工作;
2、員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)手續(xù)的辦理;
3、負(fù)責(zé)公司考勤管理,做好考勤統(tǒng)計(jì)工作;
4、負(fù)責(zé)人事資料的錄入、維護(hù),人事信息的管理等;
5、負(fù)責(zé)干部管理、培訓(xùn)組織工作;
6、負(fù)責(zé)社會(huì)保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn)的辦理;
7、執(zhí)行公司年度行政計(jì)劃、控制費(fèi)用、統(tǒng)籌管理日常行政管理工作;
8、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、辦公用品、易耗品、固定資產(chǎn)的新增、調(diào)撥、報(bào)廢處理及登記,合理利用公司各項(xiàng)資源做好資產(chǎn)管控工作;
9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜。
任職要求:
1、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)操作流程,熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用;
2、具有良好職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3、熟練使用(word、excel、PPT等)辦公軟件。

公司簡介

中建科技有限公司是世界500強(qiáng)企業(yè)--中國建筑股份有限公司的全資子公司.是中國建筑發(fā)展綠色智慧裝配式建筑的產(chǎn)業(yè)平臺(tái)和技術(shù)研發(fā)平臺(tái).公司以綠色智慧裝配式建筑業(yè)務(wù)為核心.大力發(fā)展綠色建筑.裝配式建筑.節(jié)能建筑.模塊化建筑.被動(dòng)式建筑.新型建筑材料.致力于打造集投資.規(guī)劃.設(shè)計(jì).生產(chǎn).施工.運(yùn)營.維護(hù)于一體的全生命期的綠色產(chǎn)業(yè)鏈.中建科技集團(tuán)按照中建股份要求做好新型建筑工業(yè)化頂層設(shè)計(jì).負(fù)責(zé)中建系統(tǒng)建筑工業(yè)化業(yè)務(wù)的統(tǒng)籌規(guī)劃和實(shí)施建筑工業(yè)化的產(chǎn)業(yè)平臺(tái)和技術(shù)平臺(tái).致力于在十三五期間成為建筑科技產(chǎn)業(yè)的龍頭企業(yè).建筑工業(yè)化第一企業(yè).
中建科技有限公司玉林分公司依托中國建筑品牌.資金.技術(shù)以及人才等豐富資源.在EPC工程總承包.施工總承包領(lǐng)域擁有極強(qiáng)實(shí)力.同時(shí).在裝配式建筑.綠色建筑.智能建筑.未來建筑的設(shè)計(jì).生產(chǎn).施工.科研等方面也擁有核心優(yōu)勢.中建科技有限公司玉林分公司的成立是中國建筑秉承央企使命.積極響應(yīng)并落實(shí)國家號(hào)召.推廣裝配式建筑和綠色建筑而作出的重大戰(zhàn)略部署.致力于帶動(dòng)傳統(tǒng)建筑向裝配式建筑和綠色建筑的轉(zhuǎn)型升級(jí).從而形成縮短建造工期.節(jié)約建造成本.提高建造質(zhì)量.降低安全風(fēng)險(xiǎn)的綜合經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益.成為具有高科技含量的裝配式建筑示范基地和綠色建筑示范基地.
公司聚焦于六大客戶市場.即:政府投資裝配式建筑.裝配式地下管廊.近零能耗建筑/被動(dòng)式建筑.高性能綠色健康建筑.綠色校園/綠色醫(yī)院建筑.綠色低碳小鎮(zhèn)等.公司下設(shè)一個(gè)預(yù)制PC(precast concrete)構(gòu)件廠.主要功能集中于預(yù)制構(gòu)件研發(fā)和生產(chǎn).通過設(shè)計(jì)先導(dǎo).技術(shù)引領(lǐng),合理布局.系統(tǒng)聯(lián)動(dòng),產(chǎn)業(yè)平臺(tái).區(qū)域經(jīng)營,工廠坐落于玉林裝配式小鎮(zhèn).占地面積約226.27畝.其中廠房面積34486.8平方米.年生產(chǎn)預(yù)制構(gòu)件10萬立方米,廠房內(nèi)部共分為三條生產(chǎn)線.包括一條固定線.一條自動(dòng)化流水線.一條鋼筋加工線加攪拌站.主要生產(chǎn)產(chǎn)品為預(yù)制圍墻板.預(yù)制樓梯.預(yù)制陽臺(tái)板.預(yù)制女兒墻.預(yù)制復(fù)合墻.預(yù)制梁.預(yù)制柱.預(yù)制疊合板和道路板等混凝土預(yù)制構(gòu)件.構(gòu)件產(chǎn)品基本覆蓋裝配式建筑所需的所有構(gòu)件類型.公司現(xiàn)有項(xiàng)目主要為福綿高中項(xiàng)目.玉林裝配式展示中心項(xiàng)目.福綿棚戶區(qū)改造項(xiàng)目.PC廠EPC項(xiàng)目(一期已完工).其中福綿高中項(xiàng)目總建筑面積119146.6平方米.總投資額約達(dá)30542萬元.是玉林市第一個(gè)裝配式建筑工程.將引領(lǐng)玉林市裝配式建筑工程的發(fā)展.為今后玉林市裝配式建筑工程起到了示范性作用,裝配式展示中心項(xiàng)目總建筑面積達(dá)2410平方米.總投資金額約為2015萬元.該項(xiàng)目將成為廣西地區(qū)首個(gè)零碳建筑,PC廠EPC項(xiàng)目占地面積為226畝.總投資金額約16500 萬元.一期占地150畝(已完工).包含辦公展示區(qū).生產(chǎn)區(qū).存儲(chǔ)區(qū).未來預(yù)留土地 76 畝用于二期建設(shè).一期投產(chǎn)可達(dá)年產(chǎn)量5萬 m3 PC構(gòu)件.可供應(yīng)周邊150萬m2的建筑使用,福綿棚戶區(qū)改造項(xiàng)目總建筑面積(含地下室)213723.6平方米.總投資金額約達(dá)?56801萬元.擬建住宅1560戶(套).
公司建造與投資并舉.形成了土建.安裝.基礎(chǔ)設(shè)施.鋼結(jié)構(gòu).房地產(chǎn).總承包.PPP工程競相發(fā)展的經(jīng)營格局.

上班地點(diǎn)

工作地址: 玉林金投大廈 查看上班路線

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工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司管理體系的建設(shè)與優(yōu)化,確保公司運(yùn)營效率; 2、制定和執(zhí)行公司流程制度,保障公司管理活動(dòng)的順利進(jìn)行; 3、推動(dòng)企業(yè)文化的建設(shè),提升員工團(tuán)隊(duì)合作精神和企業(yè)形象。 崗位要求: 1、具備深厚的文字功底,能夠高效地完成文案撰寫和資料整理工作; 2、擁有5年以上在大中型企業(yè)中從事相關(guān)工作的經(jīng)驗(yàn); 3、具備出色的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
2025-06-10
董慶波
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一、崗位職責(zé): 1、參與完善公司人力資源管理體系,監(jiān)查并確保公司人力資源管理制度的有效執(zhí)行; 2、參與協(xié)調(diào)和管控公司各部門人力資源薪酬、招聘、培訓(xùn)、勞動(dòng)關(guān)系等方面的工作; 3、建立與完善是部門人力資源制度與程序; 4、參與起草公司管理制度與規(guī)范流程,并跟進(jìn)落實(shí)。 二、任職資格: 1、有人力資源管理工作5年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、 熟悉勞動(dòng)相關(guān)法律法規(guī),熟悉人力資源、行政后勤事務(wù)管理,能獨(dú)立開展工作; 3、 熟悉人力資源各模塊工作,擅長培訓(xùn)模塊者優(yōu)先考慮; 4、 性格開朗,有耐心、責(zé)任心,不浮躁,保密意識(shí)、服務(wù)意識(shí)強(qiáng); 5、 有團(tuán)隊(duì)合作精神及良好的應(yīng)變能力。 其他福利: 辦公環(huán)境新且好,臨近大潤發(fā)商圈(雅宏商務(wù)大廈),交通便利,每個(gè)月公司免費(fèi)課程學(xué)習(xí)(企業(yè)管理和口才演講,家庭教育等),下午茶,不定期團(tuán)建,每月生日派對(duì),免費(fèi)拓展旅游,節(jié)假日放假,婚假,產(chǎn)假,陪產(chǎn)假,喪假等等。 工作時(shí)間:周一至周五,上午08:30至12:00,下午14:00-18:30,雙休
2025-06-10
綜合維修
3000-5000元
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懂得簡單的維修基礎(chǔ)和使用萬能表。 能吃苦耐勞。
2025-06-10
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辦公室主任
4000-5000元
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負(fù)責(zé)公司辦公室對(duì)內(nèi)、對(duì)外發(fā)函、申請(qǐng)、通知等文件的起草。負(fù)責(zé)人事招聘工作。
2025-06-10
吳啟錫
綜合辦事員
2000-3000元
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進(jìn)行銷售協(xié)助工作,資料整理。
2025-06-10
楊禮江
綜合辦主任
5000-7000元
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玉林華廈眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): 1.根據(jù)醫(yī)院的戰(zhàn)略目標(biāo)和行政管理指示制定行政年度目標(biāo)和工作計(jì)劃 2.搭建醫(yī)院的行政管理及后勤管理規(guī)定,負(fù)責(zé)行政類制度流程建設(shè)、行政事務(wù)的統(tǒng)籌和處理 3.執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度,申報(bào)并上報(bào)公司行政規(guī)章制度的實(shí)施情況并提出修改意見 4.負(fù)責(zé)印章管理、會(huì)務(wù)管理、文檔管理、檔案管理等工作 5.負(fù)責(zé)管理對(duì)接已加入的行業(yè)協(xié)會(huì)和項(xiàng)目工會(huì)的各類工作跟進(jìn) 6.辦公環(huán)境管理:負(fù)責(zé)公司辦公樓的裝修等管理,負(fù)責(zé)公共辦公區(qū)域及設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)管理,后勤工具用品的核價(jià)采購、保管和配用 7.司機(jī)管理:負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)度、使用的維修保養(yǎng)等工作 8.統(tǒng)籌全局性的督查督辦工作,出臺(tái)和修訂集團(tuán)督查督辦實(shí)施辦法 9.協(xié)助公司做好對(duì)接相關(guān)業(yè)務(wù)往來單位、人員的來訪、參觀等接待工作 任職要求: 1.年齡:28-35歲; 2.學(xué)歷:全日制本科及以上學(xué)歷,文秘、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 3.經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上辦公室行政管理經(jīng)驗(yàn),3年施工企業(yè)行政管理經(jīng)驗(yàn); 4.知識(shí)要求:有一定的應(yīng)用文、公文寫作功底和專業(yè)知識(shí),能獨(dú)立擬公文制度流程; 5.能力要求:能各種管理工具、手段來強(qiáng)力推動(dòng)公司戰(zhàn)略進(jìn)度,和通過檢查跟進(jìn)工作來提升制度落地執(zhí)行力。 上班時(shí)間:周一至周五 上午8:30-12:00 下午14:30-17:30 周六上午8:30-12:00
2025-06-01
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所在行業(yè) 工程機(jī)械/化學(xué)/建筑
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企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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