職位描述

崗位職責(zé):
1.在公司的領(lǐng)導(dǎo)下.負(fù)責(zé)工程監(jiān)理公司日常運(yùn)營辦公管理.生產(chǎn)運(yùn)營職責(zé)范圍內(nèi)的統(tǒng)籌管理工作.
2.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)施情況.促進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化管理.
3.審核全公司行政文件編制和組織制定公司年度人員培訓(xùn)計(jì)劃.
4.負(fù)責(zé)公司公司企業(yè)文化建設(shè).
5.及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)
任職資格:
1.3年以上大型企業(yè)及集團(tuán)相同崗位的管理工作經(jīng)驗(yàn).建筑行業(yè)公司同崗位者優(yōu)先.具有其建筑行業(yè)相關(guān)的管理證書.監(jiān)理員.見證取樣員等相關(guān)資格證書優(yōu)先.
2.具有卓越的人際交往和社會能動力,善于協(xié)調(diào).溝通.責(zé)任心和事業(yè)心強(qiáng),具有極強(qiáng)的計(jì)劃.組織.決策.判斷等能力.
3.有極好的職業(yè)道德和敬業(yè)道德.具有較強(qiáng)的凝聚力和號召力.
4.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)過中大型公司及集團(tuán)相關(guān)管理制度及流程的編制.組織實(shí)施.執(zhí)行監(jiān)督.
5.統(tǒng)籌.組織.實(shí)施過中.大型企業(yè)及集團(tuán)內(nèi)部管理.控制等工作經(jīng)驗(yàn).
6.統(tǒng)籌各種文件起草編寫等多方面的工作經(jīng)驗(yàn).
7.統(tǒng)籌過中.大型企業(yè)及集團(tuán)后勤保障.組織實(shí)施有豐富的工作經(jīng)驗(yàn).
8.注:薪資根據(jù)個(gè)人能力而定.
9.聯(lián)系方式: 甘經(jīng)理 18074****66

公司簡介

廣西京鳴工程監(jiān)理有限公司成立于2020年12月09日。位于宜居城市“綠城”南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路41號嘉匯馨源。注冊資本200萬元人民幣。公司擁有房屋建筑工程監(jiān)理乙級、市政公用工程監(jiān)理乙級資質(zhì)。公司經(jīng)營范圍:建設(shè)工程監(jiān)理,工程造價(jià)咨詢業(yè)務(wù),建設(shè)工程勘察;工程管理服務(wù),政府采購代理服務(wù),技術(shù)服務(wù)、開發(fā)、咨詢、交流、轉(zhuǎn)讓、推廣等,軟件開發(fā),軟件銷售,平面設(shè)計(jì),信息系統(tǒng)集成服務(wù),建筑信息模型技術(shù)開發(fā)、咨詢、服務(wù)和信息咨詢服務(wù),信息技術(shù)咨詢服務(wù),水土流失防治服務(wù),環(huán)保咨詢服務(wù),安全咨詢服務(wù)等。公司目前擁有國家注冊監(jiān)理工程師15人,擁有專業(yè)監(jiān)理工程師及監(jiān)理員65人,其中具有初級以上職稱人員22人。具備建筑工程監(jiān)理和市政公用工程監(jiān)理能力,范圍涉及大型公共建筑、高層建筑、小區(qū)成片開發(fā)、大型工業(yè)廠區(qū)、大跨度鋼結(jié)構(gòu)、高聳構(gòu)筑物、市政道路、市政配套、室內(nèi)裝飾裝修、機(jī)電設(shè)備安裝等工程。
公司恪守“守法誠信、公正監(jiān)督、科學(xué)管理、專業(yè)服務(wù)”的職業(yè)準(zhǔn)則服務(wù)宗旨,確保工程項(xiàng)目能遵循按科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)施工。以合規(guī)、合法爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程、高質(zhì)量、高速度、高效益讓業(yè)主滿意為己任,弘揚(yáng)“務(wù)實(shí)、求嚴(yán)、開拓、進(jìn)取”的服務(wù)精神,對工作兢兢業(yè)業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度履行合同服務(wù)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西玉林市玉州區(qū)秀水路2號 查看上班路線

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玉林-玉州區(qū)-玉柴工業(yè)園
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司綜合部的全面管理工作,確保部門運(yùn)作高效有序; 2、制定并實(shí)施部門工作計(jì)劃,優(yōu)化內(nèi)部管理流程,提升團(tuán)隊(duì)效能; 3、協(xié)調(diào)各部門間的工作關(guān)系,促進(jìn)信息流通與資源整合; 4、參與公司戰(zhàn)略決策,為公司提供管理層面的建議和支持; 5、監(jiān)督并推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)員工凝聚力和歸屬感。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),有綜合管理部門領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具備出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠處理復(fù)雜問題; 4、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī),具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識和合規(guī)意識; 5、具有創(chuàng)新思維,能夠推動組織變革和持續(xù)改進(jìn)。
2025-10-04
李鈺瑩
行政人事主管
8000-10000元
玉林-福綿區(qū)
1.28—38周歲,在制造業(yè)800人以上企業(yè)同等職位,3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2.對普工招聘、技術(shù)人員、管理人員招聘、面試有成功經(jīng)驗(yàn)。 3.執(zhí)行監(jiān)督力強(qiáng),數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),懂得新員工給培訓(xùn)需求分析、培訓(xùn)實(shí)施、培訓(xùn)考試。 4.溝通能力強(qiáng),人際關(guān)系能力強(qiáng),員工關(guān)系處理能力強(qiáng),能妥善應(yīng)對解決各種員工關(guān)系事宜。
2025-10-04
林佳明
綜合辦事員
2000-3000元
玉林-玉州區(qū)
進(jìn)行銷售協(xié)助工作,資料整理。
2025-10-04
楊禮江
玉林-玉州區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、參與完善公司人力資源管理體系,監(jiān)查并確保公司人力資源管理制度的有效執(zhí)行; 2、參與協(xié)調(diào)和管控公司各部門人力資源薪酬、招聘、培訓(xùn)、勞動關(guān)系等方面的工作; 3、建立與完善是部門人力資源制度與程序; 4、參與起草公司管理制度與規(guī)范流程,并跟進(jìn)落實(shí)。 二、任職資格: 1、有人力資源管理工作5年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、 熟悉勞動相關(guān)法律法規(guī),熟悉人力資源、行政后勤事務(wù)管理,能獨(dú)立開展工作; 3、 熟悉人力資源各模塊工作,擅長培訓(xùn)模塊者優(yōu)先考慮; 4、 性格開朗,有耐心、責(zé)任心,不浮躁,保密意識、服務(wù)意識強(qiáng); 5、 有團(tuán)隊(duì)合作精神及良好的應(yīng)變能力。 其他福利: 辦公環(huán)境新且好,臨近大潤發(fā)商圈(雅宏商務(wù)大廈),交通便利,每個(gè)月公司免費(fèi)課程學(xué)習(xí)(企業(yè)管理和口才演講,家庭教育等),下午茶,不定期團(tuán)建,每月生日派對,免費(fèi)拓展旅游,節(jié)假日放假,婚假,產(chǎn)假,陪產(chǎn)假,喪假等等。 工作時(shí)間:周一至周五,上午08:30至12:00,下午14:00-18:30,雙休
2025-09-30
玉林-博白縣
行政主管招聘說明 一、主要職責(zé)? 1、負(fù)責(zé)公司日常行政人事管理,包括但不限于辦公環(huán)境維護(hù)、文件管理、制度監(jiān)督執(zhí)行等。 2、協(xié)調(diào)各部門之間的溝通、協(xié)作,與人員調(diào)配等,提升整體運(yùn)營效率和團(tuán)隊(duì)凝聚力。 3、管理員工考勤、績效考核及人事相關(guān)事務(wù),確保合規(guī)性。 4、制定和執(zhí)行公司管理制度,優(yōu)化內(nèi)部流程,提高效率。 5、協(xié)助公司重要接待、對外聯(lián)絡(luò)及公共關(guān)系維護(hù),處理來訪客戶安排。 6、管理后勤事務(wù),包括固定資產(chǎn)管理、水電保障、餐飲服務(wù)及安全保障工作等。 7、協(xié)助組織員工活動、會議安排及公司文化建設(shè),增強(qiáng)組織凝聚力。 ?二、任職要求? 1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,行政管理、工商管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn):通常要求3年以上工廠行政管理工作經(jīng)驗(yàn),或大中型企業(yè)背景。 3、技能要求:熟悉行政管理流程、國家相關(guān)法規(guī),熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PowerPoint),具備公文寫作與商務(wù)接待能力。 素質(zhì):具備與創(chuàng)新意識。 4、能力素質(zhì):責(zé)任心強(qiáng),具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行力和抗壓能力,能獨(dú)立處理突發(fā)事件。 三、福利待遇 薪資:月薪4K,年底優(yōu)秀獎。 福利:帶薪年假、節(jié)日假、包住包吃、明確的晉升通道。
2025-09-29
林石華
玉林-玉州區(qū)
崗位職責(zé): 1、組織制定本部門的年度人力、行政預(yù)算、分解指標(biāo)、工作計(jì)劃和實(shí)施步驟; 2、組織制定公司人力資源發(fā)展的長、中期規(guī)劃和年度計(jì)劃; 3、制定公司人力資源招聘計(jì)劃,組織實(shí)施,并對人員招聘的進(jìn)度和質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控; 4、結(jié)合公司經(jīng)營發(fā)展?fàn)顩r制定適合公司的薪酬、福利體系; 5、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展目標(biāo),組織制定公司員工績效考核制度,監(jiān)督考核落地執(zhí)行并開展績效面談; 6、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展目標(biāo),組織制定公司員工培訓(xùn)管理制; 7、協(xié)調(diào)、管理公司各部門之間員工關(guān)系、處理勞動爭議; 8、執(zhí)行公司有關(guān)行政日常相關(guān)管理制度,對安全衛(wèi)生、資產(chǎn)、資質(zhì)證件、費(fèi)用管控全方位管控。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,具有3年以上人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉國家有關(guān)人事、勞動方面的政策和知識; 3、有良好的職業(yè)操守,較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力。
2025-09-25
行政部
玉林-玉州區(qū)
玉林市玉州區(qū)天天太子寵物會所
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
直播,賣貨,寵物飼養(yǎng),寵物培訓(xùn),寵物護(hù)理,日常清潔,上門護(hù)理清潔。
2025-09-25
羅天
廣西京鳴工程監(jiān)理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西京鳴工程監(jiān)理有限公司
所在行業(yè) 環(huán)保/建筑/監(jiān)理
成立時(shí)間 4年(2020年12月9日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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