職位描述
崗位職責(zé):
1、接聽電話,接收傳真,按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息,確保及時準(zhǔn)確。
2、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作,及時通知被訪人員。對無關(guān)人員、上門推銷和無理取鬧者應(yīng)拒之門外。
3、保持公司清潔衛(wèi)生,展示公司良好形象。
4、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作
5、不定時檢查用品庫存,及時做好后勤保障工作。
6、協(xié)助做好會務(wù)籌備工作。
7、協(xié)助上級完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,身高165cm以上,形象氣質(zhì)良好;
2、有2年及以上行政前臺、文秘或相關(guān)工作經(jīng)驗。
3、具備較強的人際交往能力,禮儀性意識和服務(wù)意識強,責(zé)任心強,工作認(rèn)真細(xì)致;
4、可熟練使用辦公軟件。
公司簡介
中建科技有限公司是世界500強企業(yè)--中國建筑股份有限公司的全資子公司.是中國建筑發(fā)展綠色智慧裝配式建筑的產(chǎn)業(yè)平臺和技術(shù)研發(fā)平臺.公司以綠色智慧裝配式建筑業(yè)務(wù)為核心.大力發(fā)展綠色建筑.裝配式建筑.節(jié)能建筑.模塊化建筑.被動式建筑.新型建筑材料.致力于打造集投資.規(guī)劃.設(shè)計.生產(chǎn).施工.運營.維護于一體的全生命期的綠色產(chǎn)業(yè)鏈.中建科技集團按照中建股份要求做好新型建筑工業(yè)化頂層設(shè)計.負(fù)責(zé)中建系統(tǒng)建筑工業(yè)化業(yè)務(wù)的統(tǒng)籌規(guī)劃和實施建筑工業(yè)化的產(chǎn)業(yè)平臺和技術(shù)平臺.致力于在十三五期間成為建筑科技產(chǎn)業(yè)的龍頭企業(yè).建筑工業(yè)化第一企業(yè).
中建科技有限公司玉林分公司依托中國建筑品牌.資金.技術(shù)以及人才等豐富資源.在EPC工程總承包.施工總承包領(lǐng)域擁有極強實力.同時.在裝配式建筑.綠色建筑.智能建筑.未來建筑的設(shè)計.生產(chǎn).施工.科研等方面也擁有核心優(yōu)勢.中建科技有限公司玉林分公司的成立是中國建筑秉承央企使命.積極響應(yīng)并落實國家號召.推廣裝配式建筑和綠色建筑而作出的重大戰(zhàn)略部署.致力于帶動傳統(tǒng)建筑向裝配式建筑和綠色建筑的轉(zhuǎn)型升級.從而形成縮短建造工期.節(jié)約建造成本.提高建造質(zhì)量.降低安全風(fēng)險的綜合經(jīng)濟效益和社會效益.成為具有高科技含量的裝配式建筑示范基地和綠色建筑示范基地.
公司聚焦于六大客戶市場.即:政府投資裝配式建筑.裝配式地下管廊.近零能耗建筑/被動式建筑.高性能綠色健康建筑.綠色校園/綠色醫(yī)院建筑.綠色低碳小鎮(zhèn)等.公司下設(shè)一個預(yù)制PC(precast concrete)構(gòu)件廠.主要功能集中于預(yù)制構(gòu)件研發(fā)和生產(chǎn).通過設(shè)計先導(dǎo).技術(shù)引領(lǐng),合理布局.系統(tǒng)聯(lián)動,產(chǎn)業(yè)平臺.區(qū)域經(jīng)營,工廠坐落于玉林裝配式小鎮(zhèn).占地面積約226.27畝.其中廠房面積34486.8平方米.年生產(chǎn)預(yù)制構(gòu)件10萬立方米,廠房內(nèi)部共分為三條生產(chǎn)線.包括一條固定線.一條自動化流水線.一條鋼筋加工線加攪拌站.主要生產(chǎn)產(chǎn)品為預(yù)制圍墻板.預(yù)制樓梯.預(yù)制陽臺板.預(yù)制女兒墻.預(yù)制復(fù)合墻.預(yù)制梁.預(yù)制柱.預(yù)制疊合板和道路板等混凝土預(yù)制構(gòu)件.構(gòu)件產(chǎn)品基本覆蓋裝配式建筑所需的所有構(gòu)件類型.公司現(xiàn)有項目主要為福綿高中項目.玉林裝配式展示中心項目.福綿棚戶區(qū)改造項目.PC廠EPC項目(一期已完工).其中福綿高中項目總建筑面積119146.6平方米.總投資額約達30542萬元.是玉林市第一個裝配式建筑工程.將引領(lǐng)玉林市裝配式建筑工程的發(fā)展.為今后玉林市裝配式建筑工程起到了示范性作用,裝配式展示中心項目總建筑面積達2410平方米.總投資金額約為2015萬元.該項目將成為廣西地區(qū)首個零碳建筑,PC廠EPC項目占地面積為226畝.總投資金額約16500 萬元.一期占地150畝(已完工).包含辦公展示區(qū).生產(chǎn)區(qū).存儲區(qū).未來預(yù)留土地 76 畝用于二期建設(shè).一期投產(chǎn)可達年產(chǎn)量5萬 m3 PC構(gòu)件.可供應(yīng)周邊150萬m2的建筑使用,福綿棚戶區(qū)改造項目總建筑面積(含地下室)213723.6平方米.總投資金額約達?56801萬元.擬建住宅1560戶(套).
公司建造與投資并舉.形成了土建.安裝.基礎(chǔ)設(shè)施.鋼結(jié)構(gòu).房地產(chǎn).總承包.PPP工程競相發(fā)展的經(jīng)營格局.
上班地點
工作地址:
玉林金投大廈 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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行政經(jīng)理5000-6000元玉林-玉州區(qū)崗位職責(zé): 1.在公司高層的指導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司行政管理工作,確保辦公室日常運作順暢。 2.制定和執(zhí)行公司人力資源政策,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考勤管理及員工關(guān)系維護。 3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部的溝通協(xié)調(diào),處理公司事務(wù),確保所有行政活動符合公司目標(biāo)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 4.監(jiān)控和改進公司的行政管理流程,提高工作效率。 5.組織和監(jiān)督員工的績效評估體系,推動績效提升。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的組織、規(guī)劃及協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理公司事務(wù)。 2.具有良好的人際溝通能力和團隊合作精神,能夠與不同部門有效溝通。 3.熟練掌握辦公軟件的使用,包括文檔管理、會議安排等。 4.具備較強的問題解決能力,能夠迅速應(yīng)對和處理突發(fā)事件。 5.保持職業(yè)道德,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠保守商業(yè)秘密。2025-06-10蔣宇
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人事行政專員3000-4000元玉林-玉州區(qū)1、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,根據(jù)人力資源需求,制定招聘計劃、招聘程序,確保人力資源的招聘、使用、管理、開發(fā)和人力成本的控制,實施有效的招聘工作; 2、負(fù)責(zé)新入職員工的培訓(xùn)安排,宣導(dǎo)管理制度。 3、負(fù)責(zé)管理辦公室行政后勤工作,為公司的發(fā)展提供強力的保障 任職要求: 1、性格開朗大方 2、無需經(jīng)驗,熱愛行政類工作 3、主要負(fù)責(zé)招聘和日常行政類工作 薪資待遇 無責(zé)底薪3500 和 招聘提成 固定周六休息 有法定節(jié)假日正常放假 不調(diào)休 每周三公司下午茶 上班時間: 周一至周五8:40–12:00 14:00-18:00 周日9:40–12:00 14:00–18:002025-06-10李夢
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行政專員3000-7000元玉林-北流市工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常行政任務(wù),包括文件處理和記錄維護; 2、支持團隊成員,確保辦公流程的高效運作; 3、參與公司內(nèi)部會議的組織和記錄工作。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨立完成任務(wù),具有較強的責(zé)任心; 3、熟悉辦公室行政工作流程。2025-06-10劉浩東
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采購文員3000-4000元玉林-玉州區(qū)廣西玉林繼豐貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進出口崗位職責(zé): 1、執(zhí)行采購訂單和采購合同,落實具體采購流程; 2、負(fù)責(zé)采購訂單制作、確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期; 3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案; 4、管理供應(yīng)商,維護與其關(guān)系; 5、填寫有關(guān)采購表格,提交采購分析和總結(jié)報告; 6、完成采購主管安排的其它工作。 任職資格: 1、中專及以上學(xué)歷; 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、熟悉采購流程,良好的溝通能力、談判能力和成本意識; 4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,思維敏捷,具有較強的團隊合作精神,英語能力強者優(yōu)先考慮; 5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),能承受一定工作壓力。 工作時間:08:00-13:30,13:30-18:00;月休4天。2025-06-10羅章健
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行政文員2000-4000元玉林-博白縣1、會工作策劃、活動安排、薪資核算、招聘、對外事務(wù)辦理經(jīng)驗; 2、熟悉勞動法 3、要求1-2年的行政人事工作經(jīng)驗優(yōu)先錄??;2025-06-10袁平
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信息員2000-5000元玉林-北流市玉林興玉電器有限責(zé)任公司批發(fā)/零售工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司信息的收集、整理和歸檔工作; 2、協(xié)助處理日常行政事務(wù),確保辦公室運作順暢; 3、支持團隊成員,提高工作效率和協(xié)同性。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨立完成任務(wù),具有較強的責(zé)任心; 3、熟悉辦公軟件的使用,能夠高效地處理文檔和數(shù)據(jù)。2025-06-10侯小紅
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行政專員2000-3000元玉林-玉州區(qū)1.各門店收支物料統(tǒng)計 2.成本核算 3.費用統(tǒng)計,營業(yè)報表匯總 4.行政內(nèi)部相關(guān)工作 工作不會很具體 項目多但壓力不大 工作時間9-18點 只要求事情做完做好 辦公軟件全套不要求精通,要會用 強迫癥優(yōu)先 創(chuàng)業(yè)型公司,事無巨細(xì)2025-06-10陳冠佃
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行政前臺2000-3000元玉林-玉州區(qū)廣西玉林中宅建筑裝飾工程有限責(zé)任公司計算機軟件一、崗位內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)公司來訪接待工作及引導(dǎo)工作; 2、負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生的監(jiān)督檢查工作; 3、負(fù)責(zé)公司辦公日用品、日用品的申購及發(fā)放; 4、負(fù)責(zé)每周預(yù)算費用的申請及報銷工作; 5、負(fù)責(zé)接待區(qū)茶水的儲備工作; 6、公司領(lǐng)導(dǎo)交代的工作; 二、崗位要求 1、形象好、身高165以上,能吃苦耐勞; 2、從事前臺崗位工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應(yīng)屆生也可以。 3、懂基本辦公軟件操作; 三、薪酬福利: 1、工資:底薪+提成+獎金+晉升空間; 2、公司福利:帶薪年假、年終獎金、季度獎金、節(jié)日福利、生日福利、 員工旅游、員工培訓(xùn); 3、員工假期(一個月4-5天),帶薪年假,節(jié)假日福利,工齡補貼等; 4、上班時間:8:40-12:00 14:00-18:00。2025-06-102731453243@qq.com
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行政前臺3000-4000元玉林-北流市北流市中農(nóng)譽農(nóng)商業(yè)管理有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)每日工作: 1、負(fù)責(zé)辦公用品辦公設(shè)施設(shè)備的管理工作: 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計員工考勤及社保公積金等: 3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的盤點,合同檔案的整理,歸檔、保存: 4、負(fù)責(zé)各項福利活動的策劃統(tǒng)籌與執(zhí)行; 任職要求: 1、統(tǒng)招公辦專科以及以上,24周歲以及以下; 2、有責(zé)任心,溝通及執(zhí)行力強; 3、身高162以及以上,形象好; 待遇: 1、底薪2500+銷售提成(項目合計2300套,每套約20元,項目周期約兩年) 2、公司可提供免費住宿,試用期2個月2025-06-10李小慧
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行政專員3000-4000元玉林-玉州區(qū)崗位職責(zé): 1,負(fù)責(zé)倉庫日常物資驗收 入庫 碼放 保管 盤點 對賬工作 2,負(fù)責(zé)倉庫日常物資領(lǐng)取 復(fù)核 統(tǒng)計工作 3,負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)物品和環(huán)境的清潔 整齊和衛(wèi)生工作 4,負(fù)責(zé)倉庫數(shù)據(jù)統(tǒng)計 存檔 賬務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入 5,完成部門主管交辦的事宜 任職要求: 1,身體健康 吃苦耐勞 2,熟悉庫房操作流程 3,熟悉計算機辦公基本操作2025-06-10翁志凡
玉林相關(guān)熱門崗位

- 中建科技集團有限公司玉林分公司
- 所在行業(yè) 工程機械/化學(xué)/建筑
- 成立時間 6年(2018年12月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 國有企業(yè)
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