職位描述
1、負(fù)責(zé)公司工作計劃、總結(jié)、規(guī)章制度等各類文件的起草工作。
2、負(fù)責(zé)人事工作,做好員工的招聘接受、調(diào)配、考核等管理工作。
3、負(fù)責(zé)車輛的調(diào)度和管理工作。
4、負(fù)責(zé)公司的培訓(xùn)組織工作,做好培訓(xùn)準(zhǔn)備、組織、實(shí)施、考核,健全培訓(xùn)資料,收集培訓(xùn)教材等工作。
公司簡介
廣西玉林市奧博廣告有限公司,是玉林市在廣告、會展行業(yè)中具有較強(qiáng)影響力和綜合力的公司。公司成立于2006年10月,創(chuàng)立伊始,秉承嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),高起點(diǎn),嚴(yán)要求?!耙允袌鰹閷?dǎo)向,以客戶為中心”是公司經(jīng)營宗旨;“奧妙、博學(xué)、創(chuàng)新”是公司的核心理念;以真誠為先導(dǎo),以務(wù)實(shí)為基礎(chǔ),打造公司的獨(dú)特品牌。
一、專業(yè)的團(tuán)隊(duì),貼心的服務(wù)成就了承辦大型展會的綜合實(shí)力公司自成立以來,以人才和硬件設(shè)備的優(yōu)勢參與和獨(dú)立承辦了眾多的大型活動,大型展會。(1)參與協(xié)辦第十一屆全國運(yùn)動會田徑預(yù)選賽暨2009年全國田徑(男子)錦標(biāo)賽、2007年廣西第十一屆區(qū)運(yùn)會、2010年廣西第十二屆民運(yùn)會。(2)參與協(xié)辦,國際(北流)陶瓷博覽節(jié)及多屆中國十佳品牌展覽會--中國(玉林)中小企業(yè)商機(jī)博覽會、中國十佳優(yōu)秀特色--中國(玉林)中醫(yī)藥博覽會、2007年12月獲得玉林市“三會一慶”活動“貢獻(xiàn)銅獎”。(3)獨(dú)立成功承辦了由廣西區(qū)商務(wù)廳和玉林市政府主辦的“2015 [嶺南都會]消費(fèi)購物節(jié)”和由玉林市商務(wù)局、玉林市機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、玉林日報社主辦的2013、2014、2015年及2016年春季玉林汽車聯(lián)盟大巡展?!坝窳制嚶?lián)盟大巡展”是在整合新聞媒體、汽車及房地產(chǎn)業(yè)、金融、保險的基礎(chǔ)上,把以往單場單純的汽車展銷拓展到房產(chǎn)等多行業(yè)聯(lián)盟的全年大巡展的大型展會。形成媒體、網(wǎng)絡(luò)、展會為平臺的汽車、房產(chǎn)、金融大聯(lián)動格局,實(shí)現(xiàn)參展商家零距離貼近客戶,助力極具消費(fèi)潛力的汽車、房產(chǎn)市場的發(fā)育成熟,推動會展產(chǎn)業(yè)和電子商務(wù)的發(fā)展。
二、在廣告行業(yè)中具有較強(qiáng)的影響力經(jīng)過了十多年的不斷發(fā)展,公司在廣告業(yè)內(nèi)具有較強(qiáng)的影響力。(1)公司是玉林市主流媒體玉林日報、玉林晚報2013至2018年的汽車廣告代理商。(2)公司擁有市中心地帶文化廣場、江南公園的大型LED電子廣告屏及多桿高桿三角固定廣告牌,為客戶提供了優(yōu)質(zhì)服務(wù)。(3)公司是著名的鳳凰汽車玉林站(網(wǎng)站)的代理單位,同時還擁有玉林車友網(wǎng)、玉林二手車網(wǎng)等網(wǎng)站,以及奧博傳媒、玉林車友微信平臺。公司擁有的從紙媒到電媒,從傳統(tǒng)到現(xiàn)代新媒體,這種廣宣資源各媒體之間的互補(bǔ),形成了從天到地,從靜到動,從平面到立體的廣宣全覆蓋加之以客戶為中心的經(jīng)營理念,奠定了公司在廣告行業(yè)中地位,也為承辦大型綜合性會展提供了支持。作為重點(diǎn)廣告企業(yè),出席2015年4月召開的“廣西區(qū)工商系統(tǒng)廣告工作會議”,參與對《廣西壯族自治區(qū)人民政府關(guān)于支持加快廣西廣告業(yè)發(fā)展的意見》的討論,提出修改意見。
三、科學(xué)有效的組織管理和優(yōu)質(zhì)、創(chuàng)新的服務(wù)理念,為公司的發(fā)展提供了不竭的動力公司按照清晰、高效、完整、協(xié)調(diào)的原則設(shè)置的組織框架,為公司的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ);科學(xué)、有效的管理制度保證了公司各部門的高效運(yùn)轉(zhuǎn)、員工的聰明才智得到充分的發(fā)揮和工作積極性得到極大的提高。優(yōu)質(zhì)、創(chuàng)新的服務(wù)理念并加以通過員工素質(zhì)在不斷培訓(xùn)的顯著提高,落實(shí)在售后服務(wù)的全過程。使公司在業(yè)內(nèi)外留下了良好的口碑,贏得了客戶的充分信任。為了更好地為客戶和消費(fèi)者服務(wù),公司利用鳳凰汽車網(wǎng)開展團(tuán)購活動,并于2015年2月注冊成立了車友俱樂部,使廣大的汽車經(jīng)銷商實(shí)現(xiàn)了與消費(fèi)者的零距離接觸,有力地促進(jìn)汽車市場的發(fā)育、成熟。為了適應(yīng)市場業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,公司由原來只有簡單的廣告業(yè)務(wù)器材,擴(kuò)展到現(xiàn)有的廣告、展會所需的各種綜合配套器材,富有廣告宣傳和會展組織經(jīng)驗(yàn)的工程技術(shù)人員30多人。公司十多年走過的歷程,體現(xiàn)了“以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心”的經(jīng)營宗旨,“奧妙、博學(xué)、創(chuàng)新”的核心理念,以真誠、務(wù)實(shí)、打造了自己獨(dú)特的品牌。
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行政經(jīng)理5000-6000元玉林-玉州區(qū)崗位職責(zé): 1.在公司高層的指導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司行政管理工作,確保辦公室日常運(yùn)作順暢。 2.制定和執(zhí)行公司人力資源政策,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、考勤管理及員工關(guān)系維護(hù)。 3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部的溝通協(xié)調(diào),處理公司事務(wù),確保所有行政活動符合公司目標(biāo)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 4.監(jiān)控和改進(jìn)公司的行政管理流程,提高工作效率。 5.組織和監(jiān)督員工的績效評估體系,推動績效提升。 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的組織、規(guī)劃及協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理公司事務(wù)。 2.具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與不同部門有效溝通。 3.熟練掌握辦公軟件的使用,包括文檔管理、會議安排等。 4.具備較強(qiáng)的問題解決能力,能夠迅速應(yīng)對和處理突發(fā)事件。 5.保持職業(yè)道德,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠保守商業(yè)秘密。2025-08-07蔣宇
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行政前臺3000-4000元玉林-北流市北流市中農(nóng)譽(yù)農(nóng)商業(yè)管理有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)每日工作: 1、負(fù)責(zé)辦公用品辦公設(shè)施設(shè)備的管理工作: 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計員工考勤及社保公積金等: 3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的盤點(diǎn),合同檔案的整理,歸檔、保存: 4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)福利活動的策劃統(tǒng)籌與執(zhí)行; 任職要求: 1、統(tǒng)招公辦??埔约耙陨希?4周歲以及以下; 2、有責(zé)任心,溝通及執(zhí)行力強(qiáng); 3、身高162以及以上,形象好; 待遇: 1、底薪2500+銷售提成(項(xiàng)目合計2300套,每套約20元,項(xiàng)目周期約兩年) 2、公司可提供免費(fèi)住宿,試用期2個月2025-08-07李小慧
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行政專員3000-7000元玉林-北流市工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行日常行政任務(wù),包括文件處理和記錄維護(hù); 2、支持團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公流程的高效運(yùn)作; 3、參與公司內(nèi)部會議的組織和記錄工作。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3、熟悉辦公室行政工作流程。2025-08-07劉浩東
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人事行政專員3000-4000元玉林-玉州區(qū)1、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,根據(jù)人力資源需求,制定招聘計劃、招聘程序,確保人力資源的招聘、使用、管理、開發(fā)和人力成本的控制,實(shí)施有效的招聘工作; 2、負(fù)責(zé)新入職員工的培訓(xùn)安排,宣導(dǎo)管理制度。 3、負(fù)責(zé)管理辦公室行政后勤工作,為公司的發(fā)展提供強(qiáng)力的保障 任職要求: 1、性格開朗大方 2、無需經(jīng)驗(yàn),熱愛行政類工作 3、主要負(fù)責(zé)招聘和日常行政類工作 薪資待遇 無責(zé)底薪3500 和 招聘提成 固定周六休息 有法定節(jié)假日正常放假 不調(diào)休 每周三公司下午茶 上班時間: 周一至周五8:40–12:00 14:00-18:00 周日9:40–12:00 14:00–18:002025-08-07李夢
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董事長助理4000-6000元玉林-北流市北流市銘豐機(jī)械設(shè)備廠機(jī)械/設(shè)備/重工工作內(nèi)容: 1、協(xié)助董事長制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草和編制公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。 2、協(xié)助董事長對公司運(yùn)作及職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系。 在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向董事長提供具體的解決方案。 3、協(xié)助董事處理對外聯(lián)絡(luò)及對外公共關(guān)維護(hù)。 4、安排各項(xiàng)高層會議,撰寫董事長的有關(guān)報告、文件。 職位要求: 1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 2、3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn) 3、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,執(zhí)行力和策劃力強(qiáng)。 4、持C1駕駛證,能夠隨時接受出差安排。2025-08-07
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行政主管4000-6000元玉林-北流市北流市銘豐機(jī)械設(shè)備廠機(jī)械/設(shè)備/重工:1、有C1駕駛證;大專以上學(xué)歷,管理類專業(yè),至少有3年以上在生產(chǎn)型企業(yè)任職人事或行政經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程; 3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負(fù)責(zé)實(shí)施; 5、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 6、語言表達(dá)、人際交往及溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),善于處理公司內(nèi)、外關(guān)系。2025-08-07
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行政專員3000-4000元玉林-玉州區(qū)崗位職責(zé): 1,負(fù)責(zé)倉庫日常物資驗(yàn)收 入庫 碼放 保管 盤點(diǎn) 對賬工作 2,負(fù)責(zé)倉庫日常物資領(lǐng)取 復(fù)核 統(tǒng)計工作 3,負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)物品和環(huán)境的清潔 整齊和衛(wèi)生工作 4,負(fù)責(zé)倉庫數(shù)據(jù)統(tǒng)計 存檔 賬務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入 5,完成部門主管交辦的事宜 任職要求: 1,身體健康 吃苦耐勞 2,熟悉庫房操作流程 3,熟悉計算機(jī)辦公基本操作2025-08-07翁志凡
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法律行政專員3000-5000元玉林-玉州區(qū)廣西達(dá)匯科醫(yī)藥股份有限公司制藥/生物工程崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)行政事務(wù)工作。如文件管理,會議安排。完成收發(fā)、整理和保管文件檔案資料。 2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性任務(wù)。 3、協(xié)助處理日常法律事務(wù),熟悉法律知識。 任職要求:1、年齡25-40歲,大專及以上學(xué)歷。 2、熟悉合法律法規(guī)。 3、具備良好的文字功底和溝通能力,能夠?qū)懳陌浮?4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的應(yīng)變能力及管理能力。2025-08-07505029180@qq.com
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2025-08-07呂春
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行政專員/助理3000-4000元玉林-北流市-北流國陶瓷貿(mào)易城1、負(fù)責(zé)公各辦公場所管理及規(guī)章制度的執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)辦公用品詢價、采購、領(lǐng)用、日常盤點(diǎn); 3、固定資產(chǎn)的申請、采購、調(diào)配、管理以及使用維護(hù),并建立臺賬; 4、職場公共設(shè)施的維修和維護(hù),物業(yè)、網(wǎng)絡(luò)、電話等費(fèi)用的繳納; 任職資格1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 2、熟練使用辦公軟件及辦公設(shè)備; 3、工作熱情積極,細(xì)致耐心,具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。2025-08-07覃秀苗
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- 廣西玉林市奧博廣告有限公司
- 所在行業(yè) 電子/廣告
- 成立時間 18年(2006年10月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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