職位描述

崗位職責:
1、熟悉抖音、快手等短視頻平臺運營規(guī)則,能夠獨立完成賬號的運營及內(nèi)容策劃工作;
2、制定粉絲增長策略,分析運營數(shù)據(jù),據(jù)此不斷優(yōu)化運營策略,增加受眾關(guān)注、內(nèi)容曝光、粉絲增長;
3、負責對投放效果數(shù)據(jù)跟蹤及分析,針對投放中的問題提出有效優(yōu)化解決方案;

公司簡介

企業(yè)介紹
大連萬達集團創(chuàng)立于1988年,已成為中國民營企業(yè)的龍頭企業(yè)。玉林萬達廣場商業(yè)管理有限公司為大連萬達集團全資子公司,玉林萬達廣場位于玉林市金玉路與勝利路交叉處,玉林萬達廣場240個超強品牌陣容集結(jié),其中逾30%為玉林首進品牌,是融合國際快時尚、生活精品、時尚潮流、童趣王國、饕餮美食為一體的大型綜合型一站式購物中心。
玉林萬達廣場擁有桂東南首家規(guī)模最大的兒童主題街區(qū)——“冰川大冒險”,室內(nèi)大型兒童主題樂園——寶貝王,全球最先進的IMAX——萬達影城、大型商超巨頭——冠超市、全球快時尚翹楚——H&M、優(yōu)衣庫,國內(nèi)智慧零售旗艦——蘇寧易購、亞洲排名第一的電玩城——大玩家等11家主次力店,同時四樓美食天地網(wǎng)羅眾多的一線餐飲品牌,匯聚了全國特色餐飲以及東南亞風味,將帶給消費者全新的味蕾體驗和美好的休閑時光。

作為中國一流企業(yè),萬達可以為您提供理想的環(huán)境以提升您的事業(yè),并為您提供優(yōu)厚的薪酬待遇,卓越的發(fā)展平臺,完善的職業(yè)規(guī)劃,職業(yè)晉升及工作調(diào)任機會以及國家規(guī)定的各項社會保險及住房公積金等福利,工作在萬達,成長在萬達!

我們熱忱期待各類專業(yè)人才加盟!

我們將為您提供業(yè)內(nèi)良好的職業(yè)發(fā)展平臺和薪酬福利:
1、工資、年終獎金;
2、購買社會保險、住房公積金、商業(yè)保險 ;
3、企業(yè)員工餐廳;
4、年假、產(chǎn)假、帶薪病假、慰問金;
5、雙休、法定節(jié)假日、萬達電影票、年度體檢;
6、提供職業(yè)生涯發(fā)展培訓(xùn)、入職培訓(xùn)、崗位勝任力培訓(xùn);
7、員工生日會、義工活動、員工活動、晨會;
8、萬達杰出的品牌知名度、卓越的企業(yè)執(zhí)行力、成熟的建設(shè)運行模式。


基本任職資格:相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷畢業(yè),認同萬達企業(yè)文化,執(zhí)行力強,有良好的職業(yè)操守,遵守國家法律法規(guī),正直、誠信、公正。

特別提醒: 一、我們將在收取資料一周內(nèi)給予回復(fù); 二、逾期沒有回復(fù),您可以做其他選擇,我們將把您的簡歷納入“人才儲備庫”,有相應(yīng)適合崗位時,我們會再次與您取得聯(lián)系; 感謝您對玉林萬達商管公司的關(guān)注,我們期待您的加入!

上班地點

工作地址: 玉林市玉州區(qū)萬達廣場(金玉路店) 查看上班路線

可能感興趣的職位

玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1. 負責新媒體平臺的內(nèi)容策劃與日常運營,增強品牌影響力; 2. 監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略,提升用戶參與度; 3. 與團隊協(xié)作,共同制定和執(zhí)行新媒體營銷計劃。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,能高效協(xié)調(diào)資源; 2. 對新媒體趨勢有敏銳的洞察力,能快速適應(yīng)市場變化; 3. 具有良好的內(nèi)容創(chuàng)作能力,能夠持續(xù)產(chǎn)出高質(zhì)量內(nèi)容。 28-40歲
2025-10-08
黃勇藝
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1、負責公司抖音賬號、微信視頻號、小紅書賬號的內(nèi)容生產(chǎn)和賬號運營,優(yōu)化機制和SOP; 2、負責對運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)測分析,收集用戶反饋,進行粉絲量、轉(zhuǎn)贊評等數(shù)據(jù)進行分析,給出分析報告及改進方案,并負責實施; 3、精通熱點新媒體平臺,結(jié)合品牌策略,獨立完成新媒體運營目標拆解,方案策略的制定和實施,并對結(jié)果負責; 4、負責官方微博,小紅書,抖音為主的自媒體日常內(nèi)容運營及傳播運營,實現(xiàn)漲粉和優(yōu)質(zhì)內(nèi)容轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)目標;鉆研各種流量機會,拓展更多流量玩法,完成引流的規(guī)劃和執(zhí)行,對流量結(jié)果負責; 5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺流量變化趨勢,持續(xù)探索穩(wěn)定高效的公域流量的私域化路徑,負責目標用戶的社群的建立和運營,維持社群活躍度; 6、 對接企業(yè)外聯(lián)合作方 (包含且不限于行業(yè)權(quán)威賬號、官方賬號、粉絲站、達人等),確認及對接稿件,通過活動合作達成營銷目標。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,具備1年及以上微博、微信、抖音、b站、小紅書等平臺賬號運營經(jīng)驗; 2、具良好的內(nèi)容思維,熟悉視頻號、小紅書的傳播機制和運營規(guī)則,具備活動策劃及創(chuàng)新能力,具較強市場洞察力、市場分析能力; 3、數(shù)據(jù)驅(qū)動,能根據(jù)項目運營數(shù)據(jù),實時調(diào)整優(yōu)化直播項目各項工作;對流量獲取有自己的洞察,包括但不限于短視頻、直播、付費流量等; 4、優(yōu)秀的學(xué)習能力、溝通表達能力、寫作能力和良好的團隊協(xié)作精神。 崗位福利待遇:薪資***,入職即買五險一金,不定期團建,節(jié)日福利,員工體檢等。
2025-10-08
胡冠良
玉林-福綿區(qū)
玉林市聯(lián)享家家居有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
崗位職責: 1、負責公司產(chǎn)品在新媒體平臺(包括但不限于微信公眾號、微博、抖音等)的內(nèi)容策劃與日常運營,提升品牌影響力。 2、獨立拍攝及剪輯視頻,增強與目標用戶的互動與粘性。 任職要求: 1、熟悉新媒體運營機制,對家居行業(yè)有一定了解,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2具有良好的溝通能力及團隊合作精神,能夠跨部門協(xié)作完成項目。
2025-10-08
周德鋼
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1. 負責公司新媒體平臺(包括但不限于微信公眾號、抖音、小紅書等)的內(nèi)容策劃、編輯與發(fā)布; 2. 創(chuàng)作符合品牌調(diào)性的原創(chuàng)內(nèi)容,提升品牌影響力和用戶互動; 3. 跟蹤分析各平臺數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提高用戶粘性和轉(zhuǎn)化率; 4. 協(xié)同市場、銷售等部門,策劃并執(zhí)行線上活動,增強品牌曝光; 5. 把握行業(yè)動態(tài),創(chuàng)新內(nèi)容形式,提升新媒體運營效果。 任職要求: 1. 熟悉新媒體運營機制,具備優(yōu)秀的文案撰寫能力; 2. 熟練使用各類內(nèi)容創(chuàng)作和編輯工具,如圖文編輯軟件、視頻剪輯軟件等; 3. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略; 4. 有創(chuàng)意思維,能夠把握熱點,快速響應(yīng)市場變化; 5. 良好的團隊合作精神,能夠跨部門溝通協(xié)作,推動項目進展 上班時間:早上八點半到下午六點 月休4天
2025-10-08
鐘怡雯
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1. 負責新媒體平臺的內(nèi)容策劃與運營管理 2. 提升品牌影響力,增強用戶互動和參與度 3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運營策略 4.負責短視頻的腳本撰寫,拍攝剪輯 5.配合主播定期進行直播工作 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠獨立完成任務(wù),具有較強的責任心 3. 持續(xù)關(guān)注新媒體趨勢,具備學(xué)習和適應(yīng)新環(huán)境的能力
2025-10-08
譚芳
玉林-玉州區(qū)
公司簡介:受邀于政府邀請,落地江州區(qū)開設(shè)電商分公司,主公司遍布五個省份,年GMV16億+,期望新公司招納更多人才。 崗位職責: 1、負責企業(yè)社交媒體平臺的日常管理和直播運營,提升賬號在線影響力; 2、策劃并執(zhí)行社交媒體內(nèi)容,包括文案撰寫、圖片設(shè)計、視頻制作等,以吸引并維護目標受眾; 3、監(jiān)測社交媒體趨勢,分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化內(nèi)容策略,提高用戶參與度和轉(zhuǎn)化率; 4、與團隊協(xié)作,參與跨部門項目,確保社交媒體活動與整體市場策略一致。 任職要求: 1、熟悉主流社交媒體平臺(如抖音、快手、小紅書、視頻號等)的運營機制; 2、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意策劃能力和溝通交流技巧,能夠獨立完成內(nèi)容創(chuàng)作; 3、具有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過數(shù)據(jù)指導(dǎo)內(nèi)容優(yōu)化; 4、良好的團隊合作精神和溝通能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中高效工作。 公司福利: 基本工資+工齡工資+年終獎+員工生日福利等; 1.試用期3個月; 2.入職系統(tǒng)性崗前培訓(xùn), 入職后經(jīng)理會對其培訓(xùn); 3.團建活動,公費團建聚餐; 5.上班時間:6-7小時,看班次排班; 6.單休制度。
2025-10-08
蔡應(yīng)軍
新媒體運營
3000-4000元
玉林-玉州區(qū)
1 熟悉婚禮板塊 2 有新媒體運營經(jīng)驗 3 了解各平臺資源 4 抓熱點,會文案
2025-10-08
賴泰文
新媒體運營
4000-8000元
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1. 負責新媒體平臺的內(nèi)容策劃與運營管理 2. 提升品牌影響力,增強用戶互動和參與度 3. 監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化運營策略 任職要求: 1. 具備出色的內(nèi)容創(chuàng)意能力和文案撰寫技巧 2. 能夠獨立策劃和執(zhí)行新媒體活動 3. 擁有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營方向 4.有各大平臺電商實踐經(jīng)驗,有一定的電商基礎(chǔ)
2025-10-08
王曉飛
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1、負責公司抖音賬號、微信視頻號、小紅書賬號的內(nèi)容生產(chǎn)和賬號運營,優(yōu)化機制和SOP; 2、負責線上平臺的運營工作,新媒體平臺的運營和內(nèi)容策劃; 3、負責制定并執(zhí)行線上營銷活動,提升公司曝光度和粉絲互動: 4、負責跟蹤分析平臺運營數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略,提升平臺活躍度和轉(zhuǎn)化率: 5、線上渠道的日常維護和數(shù)據(jù)分析,提供相關(guān)數(shù)據(jù)報告: 6、視頻拍攝,剪輯后期 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、具有較強的團隊協(xié)作意識與執(zhí)行能力: 3、較好的溝通交際能力,善于自我管理和團隊管理。
2025-10-08
梁坤
玉林-玉州區(qū)
每天拍攝,錄制短視頻和直播,做好品牌規(guī)劃,運營,宣傳,提升品牌美譽度,和門店的流量。
2025-10-08
胡依全
玉林萬達廣場商業(yè)管理有限公司招聘:公司標志 logo
玉林萬達廣場商業(yè)管理有限公司
所在行業(yè) 廣告/酒店/建筑
成立時間 7年(2017年10月11日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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