職位描述
1、負責從抖音千川/快手磁力金牛/視頻號等平臺選品,上品
2、找到產品的賣點和受眾,寫出相應的賣貨文案
3、剪輯視頻思路,與拍攝 配合制作賣貨視頻
4、負責產品上架和廣告推廣計劃的搭建
5、控制廣告費,使產品盈利
任職要求:
1、有起號穩(wěn)號經驗
2、半年以上魯班/千川/金牛運營經驗,月耗30萬以上優(yōu)先
3、熟悉千川后臺,會用多種推廣計劃(極速,管家,搜索商品卡等)優(yōu)先錄取
4、對產品理解獨特,有用戶思維和競爭思維者優(yōu)先5、能洞悉大盤情況,肯學習,愿意嘗試新文案,新玩法,執(zhí)行力強者優(yōu)先。
6、只要高手,想要搞錢的來
上班地點
工作地址:
玉林玉州區(qū)UN·HAIR造型龍?zhí)踊榧啒巧?查看上班路線
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社交媒體運營專員3000-8000元玉林-玉州區(qū)廣西東木林科技有限公司計算機硬件公司簡介:受邀于政府邀請,落地江州區(qū)開設電商分公司,主公司遍布五個省份,年GMV16億+,期望新公司招納更多人才。 崗位職責: 1、負責企業(yè)社交媒體平臺的日常管理和直播運營,提升賬號在線影響力; 2、策劃并執(zhí)行社交媒體內容,包括文案撰寫、圖片設計、視頻制作等,以吸引并維護目標受眾; 3、監(jiān)測社交媒體趨勢,分析數據反饋,優(yōu)化內容策略,提高用戶參與度和轉化率; 4、與團隊協作,參與跨部門項目,確保社交媒體活動與整體市場策略一致。 任職要求: 1、熟悉主流社交媒體平臺(如抖音、快手、小紅書、視頻號等)的運營機制; 2、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意策劃能力和溝通交流技巧,能夠獨立完成內容創(chuàng)作; 3、具有較強的數據分析能力,能夠通過數據指導內容優(yōu)化; 4、良好的團隊合作精神和溝通能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中高效工作。 公司福利: 基本工資+工齡工資+年終獎+員工生日福利等; 1.試用期3個月; 2.入職系統性崗前培訓, 入職后經理會對其培訓; 3.團建活動,公費團建聚餐; 5.上班時間:6-7小時,看班次排班; 6.單休制度。2025-09-16蔡應軍
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新媒體達人5000-6000元玉林-玉州區(qū)1、汽車視頻腳本創(chuàng)意創(chuàng)作。 2、熟練拍攝,剪輯,成片,發(fā)布。會利用AI。 3、一定能力的后臺運營,線索挖掘。 4、兼少部分市場策劃工作。 5、與時俱進和團隊協同作戰(zhàn)。2025-09-14李清倫
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新媒體運營經理8000-9000元玉林-玉州區(qū)崗位職責: 1. 負責新媒體平臺的內容策劃與日常運營,增強品牌影響力; 2. 監(jiān)控數據分析,優(yōu)化內容發(fā)布策略,提升用戶參與度; 3. 與團隊協作,共同制定和執(zhí)行新媒體營銷計劃。 任職要求: 1. 具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神,能高效協調資源; 2. 對新媒體趨勢有敏銳的洞察力,能快速適應市場變化; 3. 具有良好的內容創(chuàng)作能力,能夠持續(xù)產出高質量內容。 28-40歲2025-09-14黃勇藝
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2025-09-14行政部
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店鋪情況:金品店鋪,博白藤編工藝品(寵物家居類:貓窩、爬架等) 招聘要求: 1、了解產品:不懂產品就無法做到精細化運營; 2、了解市場:這個品類,TOP級別的店鋪是誰?是用什么運營方式,詢盤高的品是什么類型,市場了解越多把控越大; 3、了解阿里流量規(guī)則 4、了解客戶:優(yōu)質的客戶畫像是什么(國家,性別,人群等),這是對優(yōu)質詢盤獲取很重要的一項能力; 5、了解業(yè)務:B端運營是業(yè)務手里的武器,指哪打哪做到精準打擊才可以得到結構 6、代運營或遠程運營勿擾
2025-09-14

周俊宇
新媒體運營 接受新手小白
4000-6000元
玉林-玉州區(qū)
玉林市思越網絡科技有限公司
計算機硬件
接受小白入職有系統培訓,有整套的培訓流程 薪資福利:底薪+全勤+住房補貼+績效獎金 綜合月入4000+ 底薪:未轉正2400,轉正2600 轉正后:住宿補貼200 全勤:100 績效獎金:(無上限) 工作時間: 早上9點--中午12點 中午13點--下午18點 月休息4天,自由調休。法定節(jié)假日正常休息。 按照公司要求,通過小紅書,抖音等自媒體(目前主要是小紅書)平臺發(fā)布內容,引流客戶加到微信。 一個人基本要求運營6-8個左右賬號,維持更新! 圖文自己做,公司會教,很簡單,會基本使用剪映,美圖秀秀,醒圖就能操作 公司目前是工作室模式,沒有太多的規(guī)矩,老板,管理,員工,都是一起完成工作。公司所有技術都是透明公開學習教學,是一個很好的平臺! 希望入職后的小伙伴能一直跟著公司長久做下去,一起成長
2025-09-14

謝荏
小紅書 抖音 圖文運營 接受新手小白
4000-6000元
玉林-玉州區(qū)
玉林市思越網絡科技有限公司
計算機硬件
接受小白入職,有系統培訓流程,聽話照做 薪資福利:底薪+全勤+住房補貼+績效獎金 綜合月入4000+ 底薪:未轉正2400,轉正2600 入職滿30天:住宿補貼200(補貼三個月) 全勤:100 績效獎金:(無上限) 工作時間: 早上9點--中午12點 中午13點--下午18點 月休息4天,自由調休。法定節(jié)假日正常休息。 崗位職責: 1.負責通過各類新媒體(小紅書抖音視頻號等)平臺發(fā)布內容,有效地吸引和維護客戶。 2.使用工具如剪映、美圖秀秀,醒圖等進行內容創(chuàng)作和優(yōu)化。 3.管理和維護新媒體賬號,定期更新高質量內容。 4.與團隊合作,共同制定內容策略和計劃。
2025-09-14

謝荏
新媒體運營
4000-8000元
玉林-玉州區(qū)
【任職要求】: 1、幽默、活潑、具備親和力,喜歡并擅長社交,對新媒體運營工作有極大的興趣 2、熱愛互聯網,社交媒體重度患者,能玩轉微信、微博、貼吧、論壇、短視頻平臺等 3、熟練掌握辦公軟件運用,文筆強,有內容編輯工作經驗,包括文字及頁面圖片美化,有一定審美和口味 4、思維活躍,有良好的溝通技巧、數據分析能力、組織能力,愿意創(chuàng)新與改變,積極嘗試各種新方法促進推廣平臺的活躍 5、注重團隊合作并具有很強的自我管理能力和執(zhí)行力 6、能承受一定工作壓力 7、有一年以上相關新媒體運營工作經驗或5000人以上精準粉絲運營相關工作經驗者優(yōu)先 【崗位職責】: 1、負責社群用戶的拉新、活躍、留運轉的運營,打造高粘性的社群 2、負責移動互聯網自媒體平臺(微信群、手機終端為主)的日常運營及推廣工作; 3、負責策劃并執(zhí)行微信營銷線日?;顒蛹案櫨S護,根據項目發(fā)送各種微信內容 4、負責增加粉絲數,提高關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動 5、通過數據分析,充分了解用戶行為及需求,優(yōu)化運營方案 6、配合其他崗位完成其他活動、合作項目、品牌推廣和媒介宣傳工作 7、負責監(jiān)控、搜集、整理和分析各種市場信息,及時了解、總結市場反饋 8、有效地控制廣告成本,在合理的范圍內獲取更多的數據轉化等 【我們能提供】: 1、舒適安靜的工作環(huán)境、輕松愜意的工作氛圍,讓你擁有屬于你的小世界 2、行業(yè)內有競爭力的薪酬福利。 3、眾多品牌輔助推廣系統,輕松上手 【薪酬福利】: 1、底薪+提成+五險 2、每月固定團建活動 3、提供營養(yǎng)搭配健康午餐 ...... 還有更多的福利,期待與你面對面的碰撞火花
2025-09-14

陳千勝
2025-09-14

王勇
新媒體營銷
3000-8000元
玉林-玉州區(qū)
崗位職責: 1.通過社交軟件與客戶溝通,完成產品的咨詢、售后解答以及復購轉化; 2.維護新、老客戶關系,無需打電話; 3.公司主營快消品,產品復購率極高且穩(wěn)定,收入持續(xù)穩(wěn)定?。?崗位福利: 1.無責任底薪+績效+高提成+各種獎金,綜合收入在3500--7000,客戶累積越多,收入越穩(wěn)定; 2.上班時間:早上9:00--中午12:00,下午1:30--下午6:30,周末固定休息一天,節(jié)假日正常放假 任職要求: 1.有無經驗均可,接受無經驗小白,年齡在18歲--26歲之間; 2.有強烈的學習意愿和進取精神,愿意不斷學習新知識、新技能,提升自身綜合素質和業(yè)務能力。 3.具備良好的溝通表達能力,能夠清晰、準確地與客戶和團隊成員進行溝通交 公司福利: 1.公司不定時提供下午茶、當月生日聚會、國內旅游等員工福利; 2.團隊氛圍友愛互助,不用擔心勾心斗角; 3.廣闊公平的晉升空間。
2025-09-14

方漂
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