南寧市事業(yè)單位工資對照表 南寧事業(yè)單位工資標準

當大家談起事業(yè)單位，會想到什么呢？你可能會想說，我知道，就是公務員嘛！其實不是的，公務員可不是事業(yè)單位的員工。通俗來說公務員屬于國家政府機關的編制人員，而事業(yè)單位只是國家公益性的企業(yè)單位。那么在南寧是的事業(yè)單位工作是種怎么樣的體驗呢？南寧事業(yè)單位薪資是怎么樣的？南寧事業(yè)單位又出臺了哪些最新的工資標準？南寧事業(yè)單位真實收入水平如何？今天桂聘小編便帶大家一起來看看吧！

一、南寧市事業(yè)單位工資對照表

事業(yè)單位績效工資表:

1)管理崗位

五級(正處)30000元/年

六級 26000元/年

七級 23800元/年

八級 19600元/年

九級 15800元/年

十級 11400元/年

2)專業(yè)技術崗位

五級 34000元/年 副高(中高、副教授)

六級 32000元/年

七級 30000元/年

八級 26000元/年 中 級(講師、中一、小高)

九級 24800元/年

十級 23800元/年

十一級 19600元/年

十二級 15800元/年

十三級 11400元/年

3)事業(yè)單位績效工資表勤技能崗位

技術工一級 26000元/年

二級 24800元/年

三級 23800元/年

四級 19600元/年

五級 15800元/年

普通工 11400元/年

二、南寧事業(yè)單位工資標準

據人社部稱，按全國平均水平計算，機關事業(yè)單位人員月人均實際增資300元左右。引人注意的是，人社部副部長胡曉義表示，國務院已下發(fā)了《關于機關事業(yè)單位工作人員基本工資標準和增加機關事業(yè)單位離退休人員退休費三個實施方案的通知》，文件已經下發(fā)到各單位，明確從10月1日起，調整機關、事業(yè)單位工作人員基本工資標準、增加機關事業(yè)單位離退休人員離退休費。但是，至于相關人員的工資調整何時落地，此后并未有明確消息。

三、南寧事業(yè)單位真實收入

（一）、南寧事業(yè)單位人員基本工資：

1、崗位工資：體現工作人員所聘崗位的職責和要求。分為：專業(yè)技術崗位(設13個等級)、管理崗位(設10個等級)和工勤技能崗位(設5個等級)，每個崗位等級對應一個工資標準。

2、薪級工資：主要體現工作人員的工作表現和資歷。專業(yè)技術人員和管理人員設置65個薪級，工人設置40個薪級，每個薪級對應一個工資標準。

（二）、南寧事業(yè)單位人員績效工資：

主要體現工作人員的實績和貢獻。國家對南寧事業(yè)單位績效工資分配進行總量調控和政策指導。南寧事業(yè)單位在核定的績效工資總量內按照規(guī)范的程序和要求，自主分配。

（三）、南寧事業(yè)單位人員津貼補貼：

1、艱苦邊遠地區(qū)津貼：主要根據自然地理環(huán)境、社會發(fā)展等方面的差異，對在艱苦邊遠地區(qū)工作生活的工作人員給予適當的補助。對艱苦邊遠地區(qū)根據發(fā)展變化情況，每5年評估調整一次。

2、特殊崗位津貼補貼：對在苦、臟、累、險及其它特殊崗位工作的人員實行特殊崗位津貼補貼，國家統(tǒng)一制訂特殊崗位津貼的項目、標準和實施范圍。

很多人可能都會覺得公務員的工作性質看起來更好一點，其實事業(yè)單位也不錯呢！事業(yè)單位也是國家性質的企業(yè)，福利待遇自然也少不了。以上便是今天桂聘小編分享的關于南寧事業(yè)單位的相關工作信息了，希望對你們有所幫助！你也可以上桂聘網看看南寧其他工作招聘等信息，去找到一個更符合你要求的工作吧！