柳州工貿(mào)管理人員待遇怎么樣
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哈嘍大家好呀,小編又來啦,今天的這篇文章小編想和大家分享的是有關(guān)柳州工貿(mào)管理人員待遇的內(nèi)容的哦。柳州是廣西的著名的工業(yè)城市,很多工業(yè)企業(yè)都發(fā)展得挺不錯的,比如說鋼鐵、機械、汽車等相關(guān)行業(yè),大家如果想找與工業(yè)相關(guān)的工作,柳州這個城市就是一個非常不錯的選擇哦。那么,柳州工貿(mào)大待遇怎么樣呢?想知道的小伙伴不要錯過這篇文章哦,現(xiàn)在就一起來看看相關(guān)的內(nèi)容吧!
一、柳州工貿(mào)管理人員待遇怎么樣
柳州工貿(mào)工資待遇,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(截止2013年),柳州工貿(mào)平均工資為2773元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間3000元/月以下,50%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。
工資待遇:
工資收入 基本工資:1000元 加班工資:10元/小時 績效工資:2100元 年終獎:1000元
五險一金 有社會保險(5險) 住房公積金:不清楚
上班時間 基本準時下班 周六周天輪班 每年帶薪年假:9.5天 每周工作天數(shù):6天
二、柳州工貿(mào)怎么樣
柳州工貿(mào)大廈股份有限公司是集商貿(mào)、百貨、酒店、餐飲、旅游服務(wù)于一體的大型國有控股企業(yè)(總股本為5667.82萬股),旗下柳州商場、柳州賓館、麗晶大酒店、東風(fēng)商場均是柳州的行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)。
工貿(mào)大廈的立項、規(guī)劃和建設(shè),是柳州市上世紀80年代貫徹落實國家“改革開放”政策的重點項目,大廈落成后成為柳州市工業(yè)品展銷的重要舞臺,也是柳州市民爭相游覽的標志性建筑。開業(yè)20多年來,柳州工貿(mào)始終以領(lǐng)跑者的姿態(tài)引領(lǐng)本地百貨零售業(yè)和酒店業(yè)發(fā)展,同時也見證了柳州現(xiàn)代商貿(mào)業(yè)20年的發(fā)展歷程,“柳州工貿(mào)”成為柳州市民家喻戶曉的金字招牌,已有員工6000多人。
公司2002年通過ISO9001國際質(zhì)量體系認證,2003年收購柳州市一家國有大型商場并設(shè)立“柳州工貿(mào)東風(fēng)商場”,2006年實現(xiàn)營業(yè)收入4.7億元、評估總資產(chǎn)為4.26億元,2008年初收購柳州電信公司旗下麗晶大酒店的經(jīng)營管理權(quán),2009年柳州賓館升為四星級涉外賓館。
三、柳州工貿(mào)公司優(yōu)勢
公司擁有一支團結(jié)協(xié)作、經(jīng)驗豐富、勇于創(chuàng)新的高素質(zhì)管理團隊,各級管理人員均具有大專及以上學(xué)歷,通過多年理論與實踐的結(jié)合,他們同時具備豐富的百貨零售企業(yè)和星級酒店的經(jīng)營管理能力與經(jīng)驗。
公司的銷售服務(wù)隊伍總體具有較強的服務(wù)意識、營銷意識和銷售技能,在歷年的自治區(qū)級、市級勞動競賽中,工貿(mào)員工屢屢獲得佳績,涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的員工和班組:公司有5名員工獲得區(qū)級、市級勞動模范稱號、陳海寧被評為“全國優(yōu)秀營業(yè)員”,李熹被評為“柳州市十大杰出青年”……公司多個班組也多次獲得區(qū)級、市級“工人先鋒號”、“巾幗示范崗”、“五一標兵崗”、“青年文明號”、“創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織優(yōu)秀班組”等榮譽稱號;公司每年評比出的“服務(wù)明星”及“金牌員工”也以他們自己豐富的專業(yè)知識、經(jīng)驗和卓越的營銷、服務(wù)技能獲得了廣大消費者的認同和喜愛。
公司秉承“以人為本”的人才理念,強調(diào)人才是公司發(fā)展的資本,注重人在公司發(fā)展過程中的主導(dǎo)地位,致力于創(chuàng)造一種自我激勵、自我約束和促進優(yōu)秀人才脫穎而出的機制,引導(dǎo)員工進行職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃并幫助實施,專門為骨干員工設(shè)立“人才庫”,給人才成長提供更為廣闊的發(fā)展空間,每位員工的價值都能在這里得到充分展示。
這篇文章的內(nèi)容到這里就差不多結(jié)束啦,相信大家已經(jīng)對柳州工貿(mào)管理人員待遇情況有了一定的了解,除此之外,小編還和大家分享了該公司的基本情況以及公司優(yōu)勢的有關(guān)內(nèi)容,希望能對大家有一定的幫助,大家想知道更多的相關(guān)內(nèi)容也可以去桂聘網(wǎng)看看哦,最后非常感謝大家瀏覽這篇文章,我們下次再見啦!
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