南寧農業(yè)銀行柜員工資如何 農業(yè)銀行發(fā)展情況

目前我們國家已經有很多個銀行，并且各家銀行也有很多分行在各省各城市之中，而銀行也是有很多的工作崗位的，其對應的專業(yè)種類也比較多，那么，我們都知道，最吃香，最能掙錢的行業(yè)就是銀行啦。能夠進入銀行工作可以說是很不錯了，也可以拋開衣食的煩惱。在銀行工作，還可以適當?shù)丶右酝顿Y，賺取額外的收入。那么南寧農業(yè)銀行柜員工資如何呢？接下來小編就為大家介紹有關南寧農業(yè)銀行柜員工資待遇的相關內容的信息。

一、南寧農業(yè)銀行柜員工資如何

南寧農行員工工資待遇由以下五個部分組成：

1、基礎工資：中國農業(yè)銀行的基礎工資是根據(jù)不同的員工職級來發(fā)放的，初入職的柜員，月薪3000元左右持大專文憑的，參照公務員二十六級;持本科文憑的參照公務員二十五級;持碩士學位的，參照公務員二十四級;持博士學位的，參照公務員二十三級。從柜員升職至大堂經理后，月薪調整為5000元左右;升職至二級支行行長時，月薪調整為7000元左右;升任至一級支行行長時，月薪調整為8000元左;升任至分行行長時，月薪調整為10000元左右;總行工作人員平均月薪5800元左右。

2、福利：

(1)五險一金

(2)節(jié)日慰問金

3、交通補貼、住房補貼。

4、績效獎金：

(1)年終獎，不同職位年終獎的多少不同，柜員的年終獎大致為2-3w。

(2)銷售獎金，就是平時銷售各種銀行產品的獎勵，因人而異，差異較大。

(3)績效獎金與每個網點的經營業(yè)績緊密相關。

5、其他：

(1)福利保險：除政府規(guī)定的各項保險外，額外提供補充公積金、企業(yè)年金、補充醫(yī)療計劃、住房補貼計劃，如每月的住房補貼約1500-1800元。

(2)教育培訓：新員工入行培訓、崗位資格培訓、國外(境外)培訓。

(3)職業(yè)規(guī)劃：為新員工提供個性化、全面化、長期化的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

二、農業(yè)銀行發(fā)展情況

農行的前身最早可追溯至1951年成立的農業(yè)合作銀行。上世紀70年代末以來,農行相繼經歷了國家專業(yè)銀行、國有獨資商業(yè)銀行和國有控股商業(yè)銀行等不同發(fā)展階段。2009 年1月,農行整體改制為股份有限公司。2010年7月,農行分別在上海證券交易所和香港聯(lián)合交易所掛牌上市。 農行是中國主要的綜合性金融服務提供商之一,致力于建設經營特色明顯、服務高效便捷、功能齊全協(xié)同、價值創(chuàng)造能力突出的國際一流商業(yè)銀行集團。本行憑借全面的業(yè)務組合、龐大的分銷網絡和領先的技術平臺。

三、南寧農業(yè)銀行招聘信息

（一）招聘對象以境內外高校2020年全日制大學本科及以上學歷應屆畢業(yè)生為主。部分縣域地區(qū)可招聘2020年全日制大專學歷應屆畢業(yè)生。（具體學歷要求詳見各招聘崗位的職位描述）

1.境內院校畢業(yè)生應能夠在2020年7月31日前畢業(yè)，取得畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證；

2.境外院校畢業(yè)生應為2019年1月1日至2020年6月30日間畢業(yè)（以國家教育部學歷學位認證的學位獲得時間為準），并能夠在2020年7月31日前獲得國家教育部學歷學位認證。

（二）遵紀守法，誠實守信，品行端正，無不良記錄。

（三）身心健康，具備良好的綜合素質，具有較強的學習能力、溝通能力、敬業(yè)精神和團隊協(xié)作精神。

（四）部分崗位需具備一定的外語溝通能力，詳見招聘崗位的職位描述。

（五）符合應聘職位的其他資格條件和勝任能力。

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